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モビルス株式会社 / Administration Unit
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新卒採用の立ち上げ・採用広報（Wantedly運用）をやっています。 候補者のニーズを汲み取り、一人ひとりへ寄り添うことで『より良い出会い』を生み出せるよう努めてまいります！
新卒採用（エンジニア）・中途採用（エンジニア中心に営業職や管理系も）双方をひとり人事として担当し、年間7〜10 名程度を採用。 採用計画立案からナビサイトへの入稿やダイレクトスカウト、人材紹介会社とのやり取り、面接、入社後のフォローまでの全てを担当する他、与えられた業務以外にも
大学病院（関東圏12院を担当）へ向けて、「コイル」「ステント」「カテーテル」などの脳外科系治療器具の情報提供及び営業活動を担当。 医療機関への定期訪問・新製品の案内・手術立ち合いを中心に、自社施設「テルモメディカルプラネックス」へのアテンド及び機器使用方法のレクチャー・学会運営・勉強会企画と幅広く携わり、マルチタスク能力を身につけました。
心理学・広告論を中心に学習。「人の心を動かす為のプロモーション」をテーマに、広告ライティングやデモンストレーションなど体験型授業へ積極的に参加し、知見を深ました。 また、大学生活では演劇サークルとカラオケサークルに所属し、様々な人と交流して自分の世界を広げることができました！
『ゲストに＋αの体験価値を提供することのできるエンターテイナー』になることを目指し、東京ディズニーシーにてマーチャンダイザーキャストとして勤務をしておりました。 ゲストの大切な方へのプレゼント探しのお手伝いをする・初めてパークを訪れたゲストと一緒にベストな行動プランを考える・毎週パークを訪れているゲストと友達になる・迷子の子どもに安心感を与える・お店に来てくれたゲストと寸劇をする・新人キャストの育成担当に立候補する、など。主体的に行動することを心掛け続けた結果、計約150名の店舗キャストから3名しか選ばれることのできないマジカルディズニーキャストに選んでいただくことができました！
大学時代は演劇サークルに所属し、ミュージカルを行っておりました！ 「役柄を通して自分とは違ったもう1つの人生を送ること」に楽しさを感じ、発声トレーニングや基礎体力作り・人間観察に注力。卒業公演では6名の立候補者の中、オーディションで主役を演じることができました。
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明治大学 / 情報コミュニケーション学部・情報コミュニケーション学科・メディアと環境コース
『ゲストに＋αの体験価値を提供することのできるエンターテイナー』になることを目指し、東京ディズニーシーにてマーチャンダイザーキャストとして勤務をしておりました。 ゲストの大切な方へのプレゼント探しのお手伝いをする・初めてパークを訪れたゲストと一緒にベストな行動プランを考える・毎週パークを訪れているゲストと友達になる・迷子の子どもに安心感を与える・お店に来てくれたゲストと寸劇をする・新人キャストの育成担当に立候補する、など。主体的に行動することを心掛け続けた結果、計約150名の店舗キャストから3名しか選ばれることのできないマジカルディズニーキャストに選んでいただくことができました！
