Kohei Sato

・産学共同で中国市場向けオンライン日本語プラットフォーム開発 ・日本と中国の中小企業や個人向けの人材研修教材の提供や人材研修イベントの開催

・中国国内における貿易・Eコマース事業の企画、現地支社の責任者 ・現地人材の採用（営業系、エンジニア系） ・越境EC 商品購入Webサイトの立ち上げ GitHubを使用し、フロントエンジニアとサーバーサイドエンジニアの業務管理。

１．インドネシア、朝鮮半島と中国の地政学リスクを調査し、レポートを作成。銀行の与信・リスク管理部門へシェア。 ２．銀行の経営企画部門や国際管理部門の担当者と地政学リスクに関するミーティングを毎月開催し、情報交換会を実施。 ３．SMBC人事部研修所の海外支店人材交流プログラムの企画・運営担当

１．企業約30社を担当し、経営計画策定や資金繰り計画策定を支援（いわゆる融資課） ２．支店の貸出債権の健全性をモニタリング（自己査定） ３．支店のオペレーショナルリスクの管理 ４．支店のペーパレス推進担当（支店内でのタブレット端末使用推進等）

１．中国での日本人駐在者向けに飲食店のリサーチ・情報発信 ２．通訳者として千葉県の市町村の観光課と協力し、中国大陸や台湾の観光関係の企業へ千葉の魅力をアピール ３．日本企業の海外人材新卒採用プロジェクト（日本国内の留学生、台湾、香港、シンガポール）に従事

・政治学、経済学（ミクロ・マクロ）、ゲーム理論の基礎を習得し、現代中国を中心に国際問題を研究

・政治学、メディア学や市場調査を研究、卒業論文は『香港特別行政区の選挙制度導入の過程とメディアの役割』 ・外国語学院日本語学科でチューターを経験し、現地学生と語学学習を行う