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こんにちは。閲覧ありがとうございます。 大学4年の木村蒼季(そうき)といいます。 9月卒業、来年内定企業に入社予定です。 稚拙な文章ですが、読んでいただけると幸いです。
・組織開発、チーム作りに力を入れた会社で働く 自己紹介にある通り、組織作りやチーム作りに関心があります。 ・社長の鞄持ち 経営的視点を得たいと思っており、社長の近くで仕事を知り、学びたいです。
学部とは関係ないところで、リーダーシップを学んでいます。リーダーシップでも、権限なきリーダーシップ(組織の誰もが他者に影響を与えられる力)というものをテーマとしています。その中で個人のリーダーシップ開発とチームビルディング、問題解決を同時に行う質問会議(コーチングの対象が複数人になった感じ)というものを繰り返し行っています。
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