株式会社smallweb / バックオフィス
全従業員を対象とした賃金ベースアップを実施
全従業員を対象に、平均17,000円の賃金ベースアップを実現。
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自律型人材の集合体をめざし、自らのパフォーマンスを自らが振り返り、それを積み重ねることでビジネスパーソンとしての成長を実感できる仕組みを構築中。
新・役割等級制度を導入。役割が変われば給与は変わる。ジョブ型の良いところを取り入れた新制度を導入し、現在もブラッシュアップ中。
2009年「とりあえずHP」スタート時は、正直なところ「すごいことになる」と思っていなかった。当初は、代表の佐野&エンジニアの「夢」を支えるため、自らは別のことをして目の前の売上を確保し、会社を支えるつもりだった。
それからデザイン(現smallweb)に参画後、ウェブディレクターとして多数の案件にかかわる。
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