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Daichi Ohki
非上場 IT関連企業（従業員約600名） / 管理部長
管理部門責任者｜起業経験あり｜事業承継・地域企業支援に関心
起業経験と管理部門責任者としての経験を活かし、コーポレート体制の整備・制度設計・組織の仕組みづくりに取り組んできました。 現在は、事業承継・地方企業支援にも関心を持ち、経営と実務の間に立てるポジションを目指しています。
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Ambition
In the future
組織を「整える・つなぐ」ことに、引き続き取り組んでいきたいです。 管理部門責任者として、制度設計や情報の流れの整理、属人化の解消など、組織の土台づくりに関わってきました。
非上場 IT関連企業（従業員約600名）7 months
管理部長Present
- Present
管理部門の統括（総務・人事・労務・法務・情シス） 組織の属人性解消に向けた業務定義・制度設計 情報の非対称性／分断解消に向けたツール整備 事業部門との連携推進 将来的なグループ体制を見据えた基盤づくり
Lycopenh6 years
開業（2019年1月～）、法人化（2023年8月〜）Present
- Present
【企業概要】 事業内容：コーポレート部門の立ち上げや立て直しに関するバックオフィス支援事業。
カウ株式会社3 years
創業者/代表取締役
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【企業概要】 事業内容：自社アプリ（CtoC写真販売アプリ）の開発、提供（スタートアップ）。
- カンボジア3都市・累計動員600名のイベントを開催。
東南アジアでのアプリ展開について、現地パートナーとの関係構築からスタートし、カンボジア3都市・累計動員600名のイベントを開催。 PM業務や管理業務など、これまでの経験を総動員して執り行いました。
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日本大学1 year
法学部 新聞学科
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家庭事情により在学中に就職したが、社会の戦力になる良いきっかけだと前向きに考える。 新会社の創業メンバーとして、ゲームソフトのPR活動に携わりながら、人材採用や教育も責任者としても業務遂行。
Personal Achievements
Personal Achievements
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言語
- Japanese - Native
- English - Conversational
