Alberto Sanz

企業と組織の変革を推進し、企業価値を最大化するためのサポートをします。 チェンジマネジメントのプロセスでは、「緊急性/重要性の明確化」が第一歩となり且つ最も重要な過程といわれていますが、そのためには課題の本質を見極めることが必要です。当社では、「The Astrolabe Change System® 」の国内公式専属パートナーとして、その革新的なシステムを導入し、従業員の意識改革を実現します。