ajika yuki

非効率なまま放置されていたデータ入力という仕事を、「そもそも必要なのか」から考え、入力しない仕組みを作りました。 与えられた仕事を与えられたままやるのではなく、目的は何か、その目的に合っているかということを確認して業務を改善しました。また、仕組みの導入にあたっては、関係者の心情や周辺業務も含めて確認・調整しながら進めました。