目指すはイベンテックNo.1企業！技術で感動や体験を創出！
「イベンテック（eventech）」という言葉をご存知でしょうか？ イベンテックとは、event（イベント・日常の体験）とtechnology（技術）を掛け合わせた造語であり、テクノロジーの力でイベント・日常の体験を便利に、楽しく、ワクワクするような世界を我々は先陣を切って行きたい思いで2020年より「イベンテック」の旗を掲げております。 ー世界中の人々の日常に、技術の力でワクワクを与えたいー ー世の中のイベントをもっと良いものにしたいー 我々のイベンテックに賛同できる方を、お待ちしております。
Values
Open communication
bravesoftは平均年齢32歳で、さまざまな国籍（日本、中国、ベトナム、韓国、台湾など）のメンバーが活躍しています。社員全員がビジョンに共感しており、デジタルを扱う会社だからこそ「コミュニケーション」を重視しております。
オフィスでは全席フリーアドレスで、席も自由に選ぶことができます。ランチタイムなども自由で、毎回異なるメンバーとの交流が生まれやすい環境です。また、みんなで参加できる社内イベントも多く開催されており、業種や組織の垣根を越えてオープンなコミュニケーションが可能です。
Flexible work arrangements
bravesoftでは、コロナ前からリモートワークを積極的に推奨しています。集中したいときや場所を問わず、自宅やカフェなどでの業務が可能です。
さらに、2025年7月よりコアタイムありのフレックス制度を導入し、社員が自身の裁量で働くことを全面的にサポートしています。この制度により、ワーケーションを楽しむ社員や、子育てと仕事を両立する社員が数多く活躍しています。社員一人一人がライフスタイルに合った働き方を見つけ、働く時間ではなく成果と向き合いながら充実した毎日を送ることができる環境を提供しています。
Participates in outside-work activities
bravesoftでは、せっかく同じ会社で働く仲間との良い縁を大切にし、組織やプロジェクト外のメンバーとも業務外に交流するための部活動を推奨しています。
スポーツ系では「ゴルフ部」「フットサル部」「筋トレ部」、インドア系では「麻雀部」「ゲーム部」「映画部」、その他にも「カラオケ部」「ダーツ部」「英会話部」など、多彩な部活があり、Slackルームはいつも趣味の話で賑わっています。
社員同士が業務外でも交流を深め、より良い職場環境を築くことができています。
Exceptional team members
bravesoftの社員は「ものづくり」が好きなメンバーで構成されており、半数は自社プロダクト、パートナープロダクトのエンジニアとなります。
それ以外もイベントを創り上げるイベンター、デザイン・クリエイティブが好きなデザイナー、更にはライター・プランナーなど会社のビジョンとする「最強のものづくり集団」を目指すプロフェッショナルメンバーが高水準のものづくりを実現します。
Love for product
bravesoftの事業は、イベンテックを実現するためのeventos、Live!アンケートといった「自社プロダクト」と、クライアントとパートナーシップを締結し、クライアントの事業成長をアプリやWEBで実現する「パートナープロダクト」の２つから構成されています。
共に、イベント・日常をテクノロジーの力で盛り上げていくイベンテックに準じた事業展開を行っており、「作って終わり」「提供して終わり」ではなく、クライアントの成果・成長を目標に事業に取り組んでおります。
Opportunities to grow for juniors
若手にも多く裁量を与え、圧倒的な速度で新卒社員が成長していくのもbravesoftの特徴です。
１年目ながら自社の100万ダウンロードのグロースに関わる社員、入社１年目で国民的イベントの運営・運用を進める社員、入社１年目で自社プロダクトのマーケティング全般を担当する社員と列挙にいとまない位、新卒社員が「即戦力」として成果を上げており、どの会社でも通用する底力をbravesoftで積み上げております。
bravesoft株式会社
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