バイタリフィの夏季休暇(2023年8月現在状況)

皆さん、こんにちは！
人事の佐藤です。

体温よりも高い気温が日々続いておりますが、皆様夏を楽しめていますでしょうか！？

そこで、今日はバイタリフィの夏季休暇の状況について書いていきたいと思います！
(2023年8月18日現在の情報です。)

社内の夏季休暇の現状をアンケートにし、バイタリフィ社員にも答えて頂きました！
現状を包み隠さずお伝えしようと思います！

まずは夏季休暇取得状況について。

バイタリフィの夏季休暇は有休や祝日とは別に3日あり、今年は6月〜8月の中の好きな日時で取得できるようになっています。

1日ずつ取得しても良いし、3日まとめてでもOKです！
だからまだ取得途中の項目の方がいるんですね～。
(毎週金曜日に取得すると3週連続3連休ですよ！！！笑)

次に、いつ頃夏季休暇を取得したかもグラフにしてみました。

やはりお盆期間の8月中旬に取得される方が多いですね。
次いで8月上旬に少しずらして取得した方々も多かったようです。

お子様がいる方も多いので学校の夏休み期間に取得という方も多い印象です。

そして、実際に夏季休暇で何をしたかも聞いてみました。

その他の項目では「海外から来た友達と遊んだ」「妻の誕生日を祝う」「子供と出かけた」「子供の学校行事」「引っ越し」「祖父母の家に行った」「家族が体調不良になり看病」「体調不良による療養」等がありました。
夏風邪やコロナ、インフルになってしまった方々も残念ながらいたようですね…
また、今回のお盆期間では、台風が来ていた事もあり自宅で過ごした方も少なくなかった様です。

夏季休暇で実際に行った場所や行った事の詳細も聞いてみました！！

実際に私も土日を挟み8月末に5日間お休みを頂き、屋久島と種子島に行ってきました！

夏休み期間に入ると部署の垣根を越えて何をするのかお話をする事も多く、
皆快く送り出してくれます(笑)
大変有難いです…！

アンケートでは来年の夏休みにしたい事も聞いてみました！

この様にバイタリフィでは自由に夏休みを取得でき、ONとOFFのメリハリをもって働ける環境です。
仕事を頑張る上でもチャージする時間は大切ですよね。

今回この記事を書くにあたってバイタリフィ社員に割と急にアンケートを実施しましたが、(すみません…)
2日で約2/3の社員に回答して頂きました！

採用活動は社員の方々の協力無しでは行えません。
改めて皆様に感謝の気持ちも込めて・・・

最後まで見て頂きありがとうございました。

皆様のご応募お待ちしております！

株式会社バイタリフィ's job postings

バイタリフィの夏季休暇(2023年8月現在状況)

八鍬

株式会社バイタリフィ /

SaaS 社員インタビュー課題解決ソリューション営業 DX

株式会社バイタリフィ

☆募集している各職種の共通内容になります ☆職種別の詳細については「こんなことやります」を参照下さい ======================================= 「なにをやっているのか」 ======================================= ・WEBやアプリの受託開発、AI（人工知能）を使った自社製品の開発導入、ベトナムオフショア開発をしています・基本的に自社開発しており、客先常駐は一部です・最新の技術に強く、取引先には大手企業も、一次請けも多数あります ★もっと詳しく・・・当社には大きく３つの事業があります。（１）受託開発お客様からの依頼に応じて、WEBやアプリ開発・運用等を行っています。当社の歴史は長いため大手企業と長いお付き合い（直接取引）があります。これによりお客様から見れば安心して任せられるのと同時に、当社では技術ノウハウを蓄積し、最新技術へ積極的に取り組むことができています。この好循環が既存のお客様に満足頂け、また新規のお客様への受注に繋がっていきます。また、企画から保守運用まで一貫して対応するのも当社の特徴です。これによりお客様とスピード感を持った質の高い対応が可能となっています。上記の好循環は働く人にとってプラスに作用することが多く、従業員にとっても良い環境となっています。（２）自社製品の開発や販売 AIチャットボット「FirstContact」は、顧客ニーズに継続的に対応し、高機能低価格を維持、多くの販売実績を有しています。豊富なエンジニアと技術力を評価いただき、OEM製品の開発や共同での関連製品の開発などの要望を顧客から頂くなど、ポテンシャルの高い製品となっています。「ShareDrive」は、送受信が可能なクラウドストレージサービスです。お客様からご要望があり自社商品として開発を行いました。（３）ラボ型オフショア開発ベトナムに子会社（バイタリフィアジア・スクーティー）を設立しています。オフショアと言いますが、当社で受けた案件の開発部分をベトナム拠点に依頼するようなオフショア開発ではありません。お客様がベトナム拠点と直接関わり、案件進行して頂く事によりコストを抑えたリソース提供を可能にしたラボ型の開発モデルとなっています。（お客様の専属エンジニアをベトナムにもって頂くようなイメージとなります）当社で受託するのがよいのか、バイタリフィアジアやスクーティーで開発頂くのがよいのか、お客様にとって適切な開発体制をご提案しています。【制作実績】世界中の国々へ健康機器などを提供するオムロンヘルスケア。インターネットビジネスを幅広く手がけるサイバーエージェント。人気アーティストが数多く所属するエイベックス・エンタテインメント。そのほか、富士通クライドテクノロジーズ・電通・ベネッセコーポレーション・キングジム・バンダイナムコエンターテインメントなど、クライアントの多くが知名度の高い大手企業です。AIやIoTなど最新技術をつかった、技術力向上につながる案件も多くあります。 ※実績については以下もご参照下さい https://vitalify.jp/works/

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