[ We ] のクリエイティブで 彩りあふれる世に
私たちは「“We”のクリエイティブで彩りあふれる世に」をビジョンに掲げるクリエイティブ・カンパニーです。メンバーやステークホルダー、社会、動植物、地球環境までを分け隔てなく捉えるホリスティックな視座のもと、“We”の感覚を醸し出すぬくもり溢れるクリエイティブで、世界を美しく彩ります。
Values
Team diversity
2006年の設立以来、創業理念である「個が輝けるクリエイティブカンパニー」を掲げて活動してきました。その根幹には、“メンバーの能力を最大限に活かせる会社”、 “メンバーひとり一人が主役となって活躍できる会社” への想いがあります。
RIDEには、さまざまなバックグラウンドを持ったメンバーがいます。ファッションやカルチャー好きな人は多いですが、趣味も経歴も意外とみんなバラバラです。それでも全員に共通しているのは「ものづくりが好き」という想いと熱量。それがRIDEらしいクリエイティブを生み出しています。
Work is not constrained by your role
日々アップデートを求められるテック領域。そんななかで、より良いアウトプットを提供し続けるためには、自身の専門領域を突き詰めるだけでなく、専門外の知識やノウハウを柔軟に取り入れたり、より多くのユーザーに届けるための設計、戦略、市場までを見通した広い視点が必要だと考えます。
目指すクリエイターのあり方として私たちが大切にしているのは、クリエイティブ・テクノロジー・ビジネスという3つの領域をまたぐ越境思考。領域や部署部門の垣根に捉われることなく果敢にチャレンジするメンバーをバックアップしています。
Work-life integration
ファッション、映画、音楽...etc.誰しもひとつは好きなものや過去に熱中したものがあるはず。仕事には役立ちそうにないと思われるかもしれませんが、私たちの仕事は引き出しが多いほど豊かなアウトプットにつながります。
これまで過ごしてきた時間、これまでの人生で培ってきた感覚や経験をつなぎ合わせ、私たちにしかつくれないアウトプットを生み出すこと。そして、それらを誰かに喜ばれるものへと昇華させることが、RIDEらしいクリエイティブだと思っています。
Flat organization
平均年齢は33歳、20〜30代の若いメンバーが多く活躍しています。年齢や社歴の長さに関わらず、成果や能力次第で重要なポジションに抜擢されるなどフラットな社風も特徴です。
またフリーアドレスや部署横断の社内プロジェクトなどの取り組みによってセクションごとの垣根を感じさせません。リモートワーク中心ですが、毎月全員が集まる朝会や定期的に行われるオンライン雑談の場など、社内コミュニケーションも活発。入社1年目でものびのびとパフォーマンスを発揮し、積極的に意見しやすい環境が整っています。
EQ over IQ
私たちはチームプレイを重んじます。ディレクター、デザイナー、エンジニア、エディターなど職域の異なるメンバーがチームを組み、クライアントと同じ方向を見ながらプロジェクトを進めていくうえで、もっとも重要なのが「コミュニケーション」です。
相手の立場に立って物事を考えられる共感力、課題抽出や解決策の提案に欠かせない翻訳力、そして愛嬌と熱量。私たちが一緒に働きたいのは、そんな人としての魅力を持った仲間です。
Members
Shingo Sakai
Other
株式会社 RIDE 取締役
雑誌やWEBメディア作り、サービス立ち上げの経験を武器に、総合広告代理店や企業とオンライン・オフラインを問わず、様々なプロジェクト...Show more
RIDE.inc
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