システムエンジニアとして働く社員に、仕事内容や入社理由を聞いてみました!
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現在の仕事内容について教えてください。
私は、複数ある開発チームのなかで、社内システムの改修や新機能の追加を担当するチームに属しています。
現在は、主に「避難安全検証システム」を中心に開発に携わっており、機能改善を進めています。
開発しているシステムは、社内の建築コンサルティング事業部で使用されているアプリケーションです。仕様調整のために社内利用者との会議が行われるなど、ユーザーの声を直接聞きながら開発を進められるところにやりがいを感じています。
イズミに来る前はどのような仕事をしていましたか?
前職では、販売管理や品質管理の業務アプリケーション開発を担当していました。
Webアプリからデスクトップアプリまで幅広く手掛けており、業務内容としては主にコーディング中心でした。
ただ、次第に「もっと上流工程に携わりたい」「ユーザーに近い場所で開発したい」という思いが強くなり、転職を考えるようになりました。
イズミに興味を持ったきっかけは、扱っているシステムが 「防災」 や「建築設計支援」といった、社会的意義の高い分野だったことです。技術を通じて人々の安全や暮らしに貢献できる点に魅力を感じました。
イズミに入社した決め手は何だったのでしょうか?
入社の決め手は、地元の群馬で働けるという点でした。自分の技術を地元で活かし、貢献できることに魅力を感じました。
さらに、前職で培った開発経験を活かしつつ、より上流工程に関われる環境であることも大きかったです。
面接や会社説明を通して感じた社内の雰囲気の良さも印象的で、「技術だけでなく、人との関係も大切にしている会社だな。長く働けそうだな。」と自然に思えたことが、最終的な決め手になりました。
担当業務の進め方を教えてください。
私が担当している社内アプリは、いわゆる“一度作って終わり”という形式のプロジェクトではありません。毎年の予算に合わせて少しずつ改善を重ねていく、継続的なアップデート型の開発スタイルです。
開発の流れとしては、社内の利用者から改善や新機能の要望をヒアリングし、仕様整理、設計・実装、テスト環境での動作確認を経て、利用者と一緒にレビューしながら調整を行っています。
やりがいを感じるのは、どんな時ですか?
自分が作った機能によって、ユーザーの業務が効率化されたときです。
社内の身近なところに利用者がいるので声が届きやすく、「これ、すごく使いやすくなったよ!」といったフィードバックがもらえると、頑張ってよかったなと思います。
また、自身が担当した機能を経営層に紹介する機会もあります。経営戦略の視点から実用的なフィードバックをもらえる場でもあり、「会社が本当に求めているものをつくれている」という実感を得ながら仕事ができています。
事業全体を捉える広い視野も養われ、エンジニアとしての成長につながっていると感じています。
入社して感じたギャップはありますか?
良い意味でのギャップは、人間関係の良さです。
みなさん穏やかで話しやすく、困ったときも気軽に相談できる雰囲気があります。安心して仕事に集中できる環境だと感じています。
業務面では、図面連携などCAD系ソフトに触れる業務が多かったというギャップがありました。「イズミといえば省エネ計算」という印象があったので、省エネ計算ロジック中心の開発が多いと思っていました。実際には事業領域が広く、作図の進め方やCAD系ソフトの操作も学べて、技術の幅が広がったと感じています。
どんな方がこの仕事に向いていると思いますか?
社内アプリの開発は、派手なリリースよりも、日々の小さな改善を積み重ねていくことが中心になります。その細やかな改善に価値を感じられる方には、とても向いている仕事だと思います。
また、ユーザーとの距離が近いので、どうすればもっと使いやすくなるか一緒に考えながら進めるスタイルが好きな方にはおすすめです。技術だけでなく、コミュニケーションも大切にできる方であれば、より活躍できるはずです。
チーム内には、まだ整備したい領域や改善したい部分もたくさんあります。
そのため、ドキュメント整理や設計の標準化に興味がある方が加わってくれると、チームとしてはすごく心強いですね。
技術に詳しい方が来てくれるのはもちろん嬉しいですが、それ以上に「一緒に考えてくれる人」「気軽に話せる人」と働けると、自分としてもとてもありがたいと感じています。
最後に、今後の目標を教えてください!
技術面では、クラウド領域に挑戦したいと考えています。
インフラや運用の効率化、スケーラビリティを意識した設計など、クラウドならではの面白さを感じており、自分の業務幅を広げるうえでも興味がある分野です。
また、最近は個人的に会計の勉強も進めています。将来的には開発だけでなく、プロジェクト管理や予算管理にも携わっていきたいです。より幅広い視点でチームや会社に貢献できるような立ち位置を目指したいですね。
技術とマネジメント力の両面をバランスよく伸ばしていきたいと考えています。