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驚きの「社員定着率100%」のヒケツ!上場企業グループだからこその支援制度

こんにちは!

GMOコネクト広報担当の森本です!


突然ですが、弊社は実はエンジニアの「正社員定着率100%」を達成しています!

これは、単なる数字ではなく、

私たちが大切にしている「働きやすさ」と「キャリアアップの実現」が、

多くの社員に支持されている証拠だと考えています。


今回は、「正社員定着率が100%の理由について」をお届けします!

GMOコネクトへの転職をお考えのエンジニアさん、ぜひご覧ください!

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Q.なぜ定着率が高いの?

エンジニアの割合が多い

GMOインターネットグループでは、

「エンジニア、クリエイターはグループの宝である」という理念に基づき、

グループ全体でエンジニア・クリエイターが約50%を占めていますが、

GMOコネクトではエンジニア率が約66%と、さらに高い割合で活躍しています。(※2024年3月末時点)


                    


スキル支援、キャリアアップ支援制度が充実!

GMOコネクトでは勉強会の実施書籍購入補助資格支援制度等、

エンジニアさん向けのスキル支援制度が充実しています!

加えて、社員間の交流を深める交流会、全社員が昇給の機会を得られる制度など、

社員が互いに刺激を受けながら成長できる環境を提供しています!


スキル別に成長できる環境がある

エンジニア経験1年ほどの「ロースキル」の方から経験15年以上の「ハイスキル」の方まで、

経験に合わせた成長環境をサポートしているのも強みのひとつです!

実際のプロジェクトで手を動かしながら、

気づいたらレベルアップしている... そんな環境を大事にしています!


GMOだからこその福利厚生

福利厚生制度も充実しています!

  • 昇給年2回:年に2回、昇給の機会があります。
  • 決算賞与:業績に応じた決算賞与が支給されます。
  • 社会保険完備:雇用、労災、健康、厚生年金保険が完備されています。
  • 交通費支給:通勤にかかる交通費が支給されます。
  • 副業OK:事前申請をすれば副業が可能です。
  • 書籍購入費用の補助:自己啓発のための書籍購入費用が月5000円まで補助されます。
  • GMO Yours:完全無料のカフェスペースが利用できます。
  • GMO OLYMPIA:フィットネスジムが利用できます。
  • GMO Bears:キッズルームやシッターサービスが利用できます。
  • 正社員登用制度:契約社員から正社員への登用制度があります。

【その他の福利厚生】

  • 社内交流会:オフラインで開催される社内交流会に参加できます(希望者のみ)。
  • GMO全社MTG:オンラインで開催される全社ミーティングに参加できます。
  • GMO Library:社内図書館が利用できます。
  • GMO Siesta:昼寝スペースが利用できます。
  • 私服可:オフィスでの私服勤務が可能です(華美な服装は除く)。
  • オフィス内禁煙:オフィス内は禁煙です。

などなど、充実した支援制度が定着率100%を実現しています!


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Q.社員の声を聞かせてください

森本(インタビュアー):GMOコネクトでは定着率が非常に高いと聞きましたが、その秘訣は何ですか?

Hさん(PG):まず、私たちエンジニアにとってはスキルアップのサポートが大きな魅力です!定期的に開催される勉強会(Tech Now)や資格取得の支援制度があり、常に技術的な成長を感じられる環境が整っています。また、社員同士の交流も盛んで、互いに刺激を受けながら成長できるのが嬉しいですね!

森本:福利厚生についても評判を聞きますが、具体的にはどのような制度がありますか?

Oさん(デザイナー):福利厚生は本当に充実しています。例えば、GMO Yoursという無料のカフェスペースがあり、仕事の合間にリフレッシュできるのが大きなメリットです。また、GMO OLYMPIAというフィットネスジムも無料で利用できるので、健康管理にも気を使えます。昇給の機会も年2回あるので、モチベーションを保ちやすいですね。

森本:それでは、定着率が高い理由を一言で表すと?

Nさん(PM):「社員一人ひとりの成長と働きやすさを大切にしているから」と言えると思います。GMOコネクトは、私たちのスキルアップを支援し、健康やプライベートも重視する文化があります。その結果、社員が長く安心して働ける環境が実現しているのだと感じています。

森本:社員一人ひとりの成長を大切にする姿勢が、みんなのモチベーションを高めているんですね。こういう環境って、本当に居心地がいいと思います。これからも、みんなで一緒に成長していけるといいですね!


まとめ

エンジニアにとっての成長は仕事の醍醐味ですが、

それを実現するには適切な環境が必要だと思います。


GMOコネクトは、

エンジニアがスキルを磨き、キャリアを築くための実践的な支援と、

働きやすさを重視した福利厚生を提供しています。


定着率100%は、ただの数字ではなく、

GMOコネクトの取り組みが正しい方向にあることの証だと自分は考えています。


エンジニアとしてのスキルを磨きたい方、

ステップアップしてみたい方、ぜひ弊社求人に応募してみませんか?


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