こんにちは、広報の岩本です(^o^)/

先日、弁護士の先生方にお越しいただき、
「個人情報保護法」と「下請法」の勉強会を社内で行いました！

個人情報に関して守るべきルールや、
プライバシーとの違い、
そして、下請法で定められた義務や禁止事項など
自社のサービスに具体的に落とし込んだ事例をもとに説明していただきました。

途中で質問も飛び交いながら、
代表の田中も交えて、白熱した議論！

先生方、お忙しい中ありがとうございました(*^^*)！

アクシスモーションでは
定期的に、社内での勉強会を開催しています。

このような勉強会を活かして
タレントの方々がより安心してお仕事を受託いただけるようなサービス作り、
そして私たち社員も働きやすい環境作りに
引き続き、取り組んでいきたいと思います(^o^)！

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ギグベース株式会社's job postings

個人情報保護法＋下請法の社内勉強会を行いました！

Emi Kozu

ギグベース株式会社 / Marketer

取り組み社内勉強会社内研修社内環境取り組み紹介

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ギグベース株式会社

キャリアをつなぐジョブプラットフォーム『ギグベース』（https://gigbase.jp/）の運営を行っています。私たちは"ギグベース"を通じて、新たな労働力の創出をし、企業と人の繋がりの在り方を変え、地方創生をはじめとして社会をより良い方向へと進化・発展させることに挑戦しています。 ■マッチング事業タレント（個人）の経験や保有資格、マッチングデータなどのビッグデータを蓄積・活用することで、タレントデータベースを可視化し企業と個人のマッチングを創出し、個人の「キャリアの可能性の最大化」に挑戦しています。労働力人口の減少に加え、働き方の多様化など環境の変化が目まぐるしい状況の中、採用の役割も短期的な人員の充足ではなく、通年採用をベースとした中長期視点での採用戦略や人材への多様なアプローチが求められるようになります。「求職潜在層」を含めた多様な人材層へのアプローチを可能とし、人材の流動化と人材の最適配置へ繋げることにより、組織の活性化と働きやすい環境づくりに貢献します。 ■マネージド事業クライアント企業様より毎月多くのご依頼をいただき、ギグベースプラットフォームを活用し全国各地様々な業務案件を運営実施しています。自社で受託することにより、タレント（個人）の活用のノウハウ（育成・品質管理など）や傾向を社内に蓄積し、よりプラットフォーム価値の向上と永続的な事業展開で繋げることが可能となります。【gigbase】: https://gigbase.jp/ ＊累計マッチング実績・・・100万件以上転職・副業（ギグワーク）案件のマッチング実績が累計100万件を突破。＊利用継続率・・・98 % 企業及びタレントから高い満足度をいただいており、継続的なご利用に繋がっています。＊登録企業数・・・1,000社以上業種業態を問わず、幅広く導入されています。＊登録タレント数・・・60,000人以上求職顕在層から潜在層まで、全国各地様々なタレント（個人）6万人まで拡大してきました。【メディア掲載実績】フジサンケイビジネスアイ（SankeiBiz）日経産業新聞（日経電子版）フジテレビ「 Live News it!」 BUSINESS INSIDER BuzzFeed 【受賞歴】 NTTDATA 第11回グローバルオープンイノベーションコンテスト

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