株式会社ゲームフリーク

選択式週休3日制、導入！

2022年4月より、『選択式週休3日制』を導入しました。「育児・介護・看護」を目的として希望する社員が、土・日曜日に加えて1週あたり1日の休暇を追加取得できる制度です。対象は小学生以下の子を養育している、もしくは家族の介護・看護が必要な正社員。1ヶ月単位で制度を利用可能とすることから、子供の夏休み期間や、一時的な介護・看護など社員の事情に合わせて活用できます。ゲームフリークはこれまでにも時差出勤制度、1時間単位で取得可能な有給休暇制度、在宅勤務制度を設けてきました。『選択式週休3日制』の導入によって、より柔軟に個々の事情に合わせた働き方が実現できます。一人ひとりが自分の意思で働き方を選択...