テクノロジーと海外人材の力を活用し、Diversity & Inclusiveな社会の実現と持続可能な地域社会の発展に貢献する。それが、私たちのミッションです。

代替することができない専門的な技術や知識を有する外国籍人材を、日本では「高度人材」と呼んでいます。日本へイノベーションをもたらし、労働市場の効率性を高めることが期待されている人材です。eftaxは彼らとデータ分析、AI、IoT、ソフトウェア開発等を通じて、関係を築いてきました。

先日行われたJICA留学生との交流会でも、自国と日本の架け橋になってご自身のキャリアやビジネス、経済を発展させていきたいという多くのみなさんの想いを耳にすることができました。

eftaxはこれまでも、JICAの留学生のインターンシップを行ってきました。その内一つは、独立行政法人国際協力機構（Japan International Cooperation Agency：JICA“ジャイカ”）のWebサイトにて紹介されています。

このインターンシップは、JICAの事業「シリア平和への架け橋・人材育成プログラム（Japanese Initiative for the future of Syrian Refugees：JISR“ジスル”）」の一環で行われました。JISRではシリア危機により就学機会を奪われたシリア難民を留学生として日本に受け入れ、日本企業での職業体験の機会も提供しています。弊社は2021年末〜2022年2月にかけて計6名のインターン生を迎え入れました。

弊社代表・中井のインタビュー、インターンに参加したシリア研究員の声などが掲載されています。