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「安定ではなく、不安定な環境だからこそ新しい発想や挑戦が生まれる」前々職から代表を知る川上が語るGoingNとは。

-GoingNに入社する以前はどのようなキャリアを過ごされてきましたか?

新卒からエンジニアとして働いており、前職・前々職とSESに勤めておりました。当初から代表の新岡と共に働いており、新岡がGoingNを立ち上げるタイミングで入社しました。

新岡は”エンジニアの現場の意見をベースにした会社・新サービスの実現をしていきたい”という考えを初期の頃から持っていて、その確固たる信念に惹かれつつ私も同じ野望を抱いていました。どこまでもついていくというような強い信頼が有りましたね。

それこそ新岡は現在、現場の営業・エンジニアの意見をベースに基本的に裁量を任せ、そこに対しアドバイスをする体制を取っているので、現場の社員としてはかなり仕事がしやすい環境なんです。

-新しく設立する会社に入社することはある意味挑戦とも捉えられますが、不安はなかったのでしょうか?

特になかったですね。ITの業界内では完璧に安定している企業は少なく、むしろ不安があるからこそ今後の改善ややりたいことが見つかると考えていたんです。どうしても安定的な職場だと新しいことも生まれづらく、チャレンジも生まれないので私は良い環境とも感じていました。

安定した環境ではチャレンジが生まれない。かっこいいですね...     

-実際の現在の業務内容を教えてください。

GoingNに入社して5年目なのですが、4年目まではSESに携わっていました。新岡とは前々職からの関係性ですので自社サービス開発に携わりたいという私の気持ちにも応えてくださり、現在は自社サービスの開発に携わっています。営業とWEBデザイナーと開発のチーム制で動いています。リリース前なので具体的な内容は言えませんが...笑


-ズバリGoingNの魅力は何でしょうか?

今ではこうして自社サービスの開発に携わることが出来ていますが、前職の会社では自身のやりたい事を発言する機会はそもそも無かったんです。それこそGoingNでは発表の場を設けてくれるのが本当に有り難いです。SES業界ではどうしても帰属意識というものが薄れてしまう部分ですが、そこに対しての取り組みがあることは弊社の魅力ですね。

-エンジニアとして川上さん自身が大事にしていることを教えて下さい。

やはり技術やものづくりが好きなので、同年代・先輩・後輩には負けたくないというプライドはありますね。基本的に空いてる時間があれば知見を広めるために出来ることはしており、エンジニアとして止まることがないようスキルアップは心がけています。

-GoingNのエンジニアとして働く強み・魅力はいかがでしょうか?

やりたいことをやらせてもらえるということですね。やっぱりSESだと現場へ配属されるだけという事象に陥りがちですが、弊社は手を挙げればやりたいことに挑戦できる、そんな環境が魅力だと感じています。後は配属された現場に問題があれば、案件の調整なども積極的に行っています。

-GoingNで活躍している方はどのような方でしょうか?

向上心を持ち、エンジニアとして働くことが純粋に好きな方は弊社に向いていますし、活躍出来ると思います。それでいて弊社のメンバーもそういったバイタリティを持っていますし、同じようなメンバーが集まれば社内の活性化にも繋がると考えています。ですので是非そういった方と一緒に働きたいです。サポート出来る体制は整っておりますので、安心して入社していただければと思います。

最後にこの記事を見る方へ対してメッセージをお願いします!

経験がないから諦めるのではなく、未経験でもやる気や成長したいという意欲さえあればGoingNは積極的にお迎えしています。誰もが最初は未経験から始まるので、エンジニアを目指したい方、更に技術を高めていきたい方は是非当社にご応募ください。

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