株式会社リカラーは、恋愛・結婚のパーソナルトレーニングを展開するオンライン完結型のコーチング事業です。『生まれ変わってもまた「私」でありたいと思える人生を創る』という理念のもと、従来の婚活市場にはまだ珍しい「自分の心の土台作り」を軸としたサービスを提供しています。

リカラーが創業されて約１年半、急成長中のベンチャー企業の最前線でお客様との接点を日々生み出し、メンバーを常に鼓舞し続ける堀内音寧さん。

一見クールに見える彼女の目から感じるのは「夢を現実にする熱意」。

そのストイックさが実を結び、事業責任者・マーケティング部門責任者として飛躍的に活躍の場が広がった堀内さん。リカラーの認知度や業績に多大なる貢献を重ねる彼女が語ったのは「心から自分を愛する大切さ」と「リカラーへの愛」でした。

プロフィール
堀内音寧（ほりうち　ねね）
フリーランス育成サービスでさまざまな部署にて多岐に渡り活躍。
現在は株式会社リカラーで事業責任者・マーケティング部門責任者を兼任。

「ダメな自分」から「大好きな自分」への成長

ーリカラーに入社した経緯を教えてください

私のキャリアは、新卒で大手企業に入社するところからスタートしました。やりがいのある仕事ではあったのですが、自分が出した成果より年功序列が優先されたり、新人はロボット！と言うかのように無理な出張スケジュールを勝手に決められたり、洗礼もありましたね。

もともと負けず嫌いな性格なので、なんとか数年頑張ったんですが状況は変わらず、自分を押し殺しているような毎日がどんどん辛くなってしまって・・・もうこれ以上は頑張れないというところまで自分を追い詰めていました。

そんな中で、私にはこの働き方は向いていないと前向きに諦めるというか、ただ素直に自分と向き合ってみて「ダメな自分」を受け入れることにしました。

悔しい思いもあったし、途中で投げ出すようで不完全燃焼な気持ちもありましたが、「ありのままの自分ってどんな人だったっけ？」と思って。

そうして自分と向き合っていくうちに、私らしい働き方を実現するためにフリーランスになる決断をしました。もちろん不安はありましたが、それよりも「やっと自分のままでいられる」という安心感と「これからどんな未来が待っているんだろう」とワクワクしたことを昨日のことのように思い出します。

その後、リカラーのグループ会社であるフリーランス育成スクールにジョインし、自分の強みや経験を活かしCSとして生徒さんのサポートをしながら、マーケティングの部署で広告にも携わっていました。

そんなときに、リカラーの広告も担当してみないかとお誘いをいただいて。当時は自分自身が恋愛に悩んでいる時期だったので個人的にすごくリカラーに興味がありましたし、自分の仕事の幅を広げるチャンスだと思い、少しずつリカラーに関わっていく時間が増えました。

まだまだ知名度がなかったリカラーをたくさんの方に知ってほしくて、昼も夜も「どうしたらリカラーの良さを伝えられるのか」ばかり考えて、ひたすらに手を動かしてきました。

そうしてがむしゃらに進んでいき、1年が経った頃にマーケティング部門の責任者ポジションのオファーをいただいて、現在に至ります。

こうやってお話すると、もともとポジティブで仕事も自分も大好き人間と思われがちなんですけど、今でこそ躊躇なく「仕事も自分も好きだ！」と言えるようになりましたが、最初転職したときは本当に自己肯定感が低くて。

すぐに人と比べて自分のダメさに落ち込んだり、私には価値がないと感じてしまって何もかも手放したいと思った時期もありました。そうやって沢山悩んできましたが、なんとか耐えてきた過去があったからこそ、「自分自身の土台〈マインド〉を整えよう」というリカラーの考え方にすごく共感できて、私もここで働きたいなと強く思ったんですよね。

こうだったらいいな、をカタチにしていく強さ

ーリカラーの理念を体現できたと思える事例はありますか？

数字に現れているところだと、リカラーの公式LINEの登録者数が1年半で13万人になったことですね！また、総受講者数はまもなく400名を突破します。（2024年12月現在）

創業当時は婚活とコーチングを組み合わせたサービスが珍しくて、リカラーの広告を見た人はちょっと怪しいかも？なんて少し不安を感じる方もいらっしゃったと思うんですが（笑）

でも、最近は自分の知人がリカラーに登録していたりして、リカラーが気になっている人や実際にリカラーのサービスを受講してくれている人が増えているんだと肌で感じています。

それだけ、世の中に『生まれ変わってもまた「私」でありたいと思える人生を創る』という理念が広がっているんだと思うと、メンバーと一緒に頑張ってきたことが実を結んでいるんだなと嬉しくなります。

そして責任者という立場からリカラーを見たときに、メンバーそれぞれが理念を体現しているなと感じます。リカラーに関わるメンバーはほとんどが女性ですが、どんなバックグラウンドのメンバーも情熱と責任を持ってコミットしてくれています。

とはいえ、やっぱりご家庭の事情やご本人の体調で思うように時間が割けないときもあるんですよね。そんなときも、誰か1人が辛い思いを抱え込むんじゃなくて、その人の不安をなくせるようにカバーできるチームでいるように心がけています。

フルスピードで大きくなり続けるリカラーの強さは、お互いを思いやる気持ちや相手を汲み取ろうとする優しさが原点です。

私たちのミッションは『婚活を通じて自分らしい人生を生きるサポートをする』ことですが、それを実現するためにはまずメンバーが自分らしく輝いて幸せでいられることが大切だと考えていて。

もしもライフスタイルの変化があって今と全く同じ働き方が難しかったとしても、リカラーに関わりたいと思ってくれる限りは、その方が活き活きと働けるポジションや体制を一緒に創っていきたいと思っています。

恋愛・婚活といえば？リカラー！になりたい

ーこれからのリカラーについて教えてください。

恋愛や婚活って誰に相談したらいいんだろうとお客様が悩んだとき、真っ先に浮かぶ選択肢が「リカラー」でありたいですね。婚活コーチングサービスのパイオニアとして様々なサービスを提供してきましたが、もっともっと幸せな人生を送れる人を増やしていきたいですし、心から自分を愛せる喜びや安心感をたくさんの人に伝えていきたいです。これはお客様に対してはもちろんですが、メンバーに対しても思うことですね。

リカラーは、サービスも組織も日を追うごとに進化している実感がありますが、悩める女性の最初の選択肢になるには？を考えていると、まだまだ実現できていないことや、やりたいことが溢れていて。

リカラーにはたくさんの夢があって、それをどんどん叶えていける楽しさを感じると同時にメンバーみんなが忌憚のない意見を出してくれるからこそ、見えてくる課題もあります。

お互いを信頼しあって意見をぶつけられるのもリカラーの強みですね。その強みをもっと大きく、組織の屋台骨に育てていきたいと思ったときに、必要不可欠なのは「これからのリカラー」に一緒にチャレンジしてくれる人財です。

リカラーは、創業間もない企業ならではの、ものすごいスピード感で進んでいます。自分のやりたいことが形になるまでも早いし、様々な人とコミュニケーションをとる事で自分の世界も視野もグッと広がるんですよね。

リカラーにジョインしなかったら気づかなかった価値観や視点に毎日のように出会えて、いつの間にか自分自身にも変化があって。一緒に成長の喜びを分かち合えるメンバーばかりなので、心の底から仕事が楽しいと思えますし、ゼロからイチを作り上げていく経験は何にも代えられない財産だと思います。

だから今の職場でモヤモヤしている方や、やりたいことがあるのに吹っ切れない人はぜひリカラーに来てほしいです。お客様を勝たせることはもちろんですが、メンバーの幸せや自己実現も一緒に叶えていきたい。リカラーに関わってくれた方が「ここに来てよかった！」と思えるような環境を創り続けていきたいですね。

株式会社リカラーは一緒に働く仲間を探しています！

・転職を考えている方
・人生を変えたい方
・もっと自分を成長させたい方
・仕事にワクワクややりがいを求めている方

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