「給与が一律だった前職のモヤモヤ。ここでは頑張りが収入に直結し、押し売りなしで感謝されます」
電気代が上がり続ける時代。災害リスクが高まる時代。エネルギーを「自宅で創る」ことが主流になりつつある今、私たちはお客様の未来を一緒に設計しています。
飛び込み・テレアポなしの100%反響営業により、純粋な提案力と自己管理能力で勝負できる。そして、付加価値の高い仕事だからこそ、手にする報酬もダイナミック。「人の役に立つやりがい」と「青天井で稼げるリアル」のどちらも妥協しないのが、ECODAの営業です。
「本気で稼ぎたい」「市場価値を上げたい」「人生を変えたい」
そんな想いを持つ人にこそ、読んでほしい仕事紹介記事です!
ECODAの営業職(電力コンサルティング)についての説明
![]()
まずは「ECODAの営業は、どんな課題を解決しているのか?」という全体像からお話しさせてください。
2022年の設立以来、私たちは太陽光発電設備や家庭用蓄電池の販売・施工から電力コンサルティングまでを一貫して手がけています。現在は東京事業部・関東事業部・東海事業部で事業を展開しており、累計施工実績は3,000件を突破しました。
また、2025年には売上50億円(直近3年で12倍)を達成したほか、家庭用蓄電システムの国内最大手メーカーである会社様から販売実績第1位の表彰を受けるなど、ありがたいことに着実に実績を積み重ねています。
■お客様への価値貢献──社会の「必然」となった商材を、適正価格で届ける
かつて太陽光発電は「なくても生きていけるもの」という印象もありましたが、最近は少し状況が変わってきました。電気代の高騰や災害対策への関心の高まりもあり、「まず話を聞いてみたい」というご家庭が増えています。
実際、2025年4月から東京都が新築住宅への太陽光パネル設置を義務化し、自治体も補助金で後押しするなど、エネルギーを「自宅で創る」ことは社会のスタンダードになりつつあります。上がり続ける電気代への防衛策や災害時のインフラとして、「生活になくてはならないもの」へと変化している今、この確実な需要に対して最適解を提示するのが、ECODAの営業職の役割です。
さらに、業界内には情報格差を利用し、適正価格の倍近い金額で押し売りをするような販売業者も存在します。今まさに求められているのは、正しい情報を正しく伝え、適正価格で提供すること。安心できる暮らしをお届けすることが最大の価値貢献だと考えています。
■簡単な業務イメージ
戸建て住宅のお客様に対する、太陽光発電・蓄電池・オール電化などの導入提案。SNSやWeb広告経由でアポイントを獲得したご相談者様のご自宅へ訪問し、現場調査からシミュレーション作成、ご契約、施工店との連携までを主導する役割を担います。
新人のうちは、全体の流れを把握するために受付業務を数日間研修として経験することもありますが、基本的には「目の前のお客様のため」に集中できるポジションです。
■ステークホルダー
家計の圧迫や非常時の電力確保に課題を感じ、太陽光の導入を検討している方。すべてWeb経由のアプローチであるため、ニーズが最初から顕在化している状態からスタートできるのが最大のポイントです。
ご契約後、実際にシステムの設置工事を行う「施工会社」や、機材の仕入れを行う「商社」と連携します。
集客からアポイント獲得までを担う受付スタッフのおかげで、目の前の商談に100%集中できます。また、契約後の発注作業などをサポートしてくれる事務スタッフとも連携しながら、理想を形にしていきます。
業務スコープの説明──提案だけじゃない、“信頼”をつくる営業
![]()
では、具体的にどのような業務を行っているのか?各フェーズごとに、どのような業務があり、どのような価値を発揮しているのかを解説します。
![]()
1|アポイント取得
当社の営業活動は、100%反響営業です。自社で展開するSNSやWeb広告を通じてお問い合わせをいただき、専門の受付スタッフが訪問アポイントを調整します。担当者が自ら、インターホンを押して回るような動きはありません。
2|現場訪問・調査
アポイント当日は、お客様のご自宅へ直接訪問します。ECODAが他社と一線を画すのは、この初動の「現場調査」の解像度です。
図面データだけを頼りにデスクの上で見積もりを済ませてしまう会社も多い中、私たちは実際に登れる家はハシゴをかけて屋根に登り、日陰の影響や周囲に邪魔になるものがないかなどを細かく確認します。「屋根に設置するものを、実際の屋根も見ずに売る」ような無責任な提案は行いません。
3|商談・提案
現場で得たリアルな状況を踏まえた上で、提案へと移ります。
ただ金額や投資対効果をお伝えするだけではなく、「この設備があれば、夏休みにお子さんが昼間に一日中エアコンをつけていても、天気が良ければ電気代はタダですよ」といった、導入後の具体的な活用イメージを鮮明に描いていただきます。
4|見積もり・シミュレーション作成・工事日の設定
採寸データとお客様の要望をもとに、専用ソフトを用いてその場で見積もりを作成します。持ち帰るのではなく、その場でお伝えするのがECODA流です。ご契約に向けてお話が進めば、そのまま工事の日程まで調整します。
実は、この業界で「訪問した当日に提案から見積もり、工事日の確定までを1日で完結させ、あとは工事当日を迎えるだけの状態にする」ことは珍しく、このスピード感がECODAの選ばれている理由の一つとなっています。
5|各所連携
ご契約をいただいた後は、プロジェクトの進行役として各所との連携を主導します。商社への発注連携や、実際に現場に入る施工会社への図面の共有、そして自治体や国への補助金申請の手続きを担う社内スタッフとの連携を、並行して進めていく役割です。
6|アフターフォロー
導入後も不安なく、安心して設備をお使いいただけるよう、システムの操作方法に関するご質問への対応や、自治体から支給される補助金の進捗確認など、長期的な視点で暮らしのサポートを続けます。
1日のスケジュール紹介──直行直帰 × 裁量!ECODAの営業スタイル
![]()
■1日のスケジュール例
担当案件数やアポイント状況によって異なりますが、一例をご紹介します。
![]()
■ 提案業務に100%専念できる
営業が「一件一件の商談に向き合うこと」にエネルギーを注げるよう、社内のバックアップ体制を強化しています。書類作成やデータ整理は仕組みで効率化され、AIの導入によって日々の業務量も大幅に削減されています。
さらに、専門の事務スタッフが手厚くサポートしてくれるため、目の前のお客様のために専念できる体制があります。
■ 直行直帰だからこそ、自分次第
直行直帰のスタイルは、何よりも社員の裁量を信頼しているからこそです。ECODAでは、行動を細かく管理して縛るような指導は行いません。
「もっと知識を深めよう」「明日の準備を万全にしよう」と、自ら目標を立てて前向きに行動できる人にとっては、無駄なストレスがなく、自分の力を最大限に発揮して成果を出せる環境です。
■ 日々の営業活動をスマートに
現場への移動は、貸与される社用車を使用するか、ご自身の自家用車を使用するかを選ぶことができます。自家用車を使用する場合は、別途手当が支給される仕組みです。
会社から移動方法を強制されることはなく、スタイルに合わせて柔軟に使い分けることが可能です。
ECODAで身につく、“一生モノ”の営業力
![]()
■ 研修体制──実践と丁寧なサポートの両輪で、焦らず現場の感覚を掴む
入社後はまず2〜3日間の座学を行い、社内テスト等で理解度を確認した上で先輩の商談に同行します。現場に出るスピードは早いですが、研修期間で商品知識・提案の流れ・業界の仕組みを丁寧に学べる体制を整えており、独り立ちする時期も個々の能力に応じて柔軟に対応致します。
当社で成果を出すために大事なのは経歴ではありません。「素直に学べる」「相手のことを考えられる」といった行動特性をお持ちの方であれば、営業経験者は約1ヶ月、未経験の方でも約2ヶ月で無理なく現場の感覚を掴み、自身の裁量で動き始めることができます。
実際に社内では、元消防士や元教師といった異業種出身者から、保険業界、通信業界、自動車ディーラーなどのBtoC経験者、法人営業の出身者まで、多様な前職を持つメンバーが多数活躍中です。
■ 成長機会・スキル──どこへ行っても通用する「個の力」と「市場価値」
日々の実務を通じて、多角的なスキルが身につきます。
数百万円規模の商材を扱うからこそ求められる、提案力が磨かれます。
マーケティングから現場の施工まで、事業の「川上から川下まで」を網羅的に把握できます。
営業という枠を超えてビジネスの全体最適を考える力は、今後のキャリアにおいてどの業界に行っても通用する強力な武器になります。
提案書のベース作成からデータ分析まで、日常的にAIを活用するカルチャーです。
気合や根性ではなく、テクノロジーを強力な武器として使いこなす「これからの時代に不可欠なビジネススキル」を養うことができます。
■ やりがい・魅力──「ありがとう」の数が、そのまま自分の報酬に連動する
ECODAの営業職では、次のようなやりがいを感じられます。
電気代の高騰や東京都の太陽光パネル設置義務化などの追い風を受け、いま非常に関心が高まっている商材を扱います。
だからこそ、無駄のない効率的な仕組みで提案し、電気代の負担を減らすことで、「家計が楽になった」などとお客様から直接喜んでいただける手応えがあります。
実力主義やインセンティブ評価の会社にありがちな、飛び込み営業は一切なく、月に約30件の「打席数」が用意された100%反響営業です。
お客様のライフスタイルに寄り添うことにだけ時間を使うことができます。
もちろん、自身にも大きなリターンがあります。年収4桁も、誠実に取り組んでいただければリアルに目指すことが可能です。
具体的な評価制度・諸手当・個別の年収シミュレーションは、面談の際にお伝えしますが、成果がダイレクトに数字になる真っ当なやりがいを感じていただけます。
人生を逆転させる「野心」を持つ人へ
![]()
ECODAは、「ラクに稼げる会社」ではありません。自由な環境であるため、自分を律する力が必要です。成果主義だからこそ、結果にも向き合わなければいけません。
でもその分、年齢や経歴ではなく、“実力”で人生を変えられる場所です。
もし今、「もっと稼ぎたい」「このままで終わりたくない」「自分の市場価値を上げたい」
そんな想いが少しでもあるなら、一度カジュアルにお話ししませんか?あなたの“次の挑戦”をお待ちしています!
=====
こちらも合わせてご覧ください!