年に3回、各指標の上位入賞者を発表する四半期MVP。

今回は7月～9月の期間で入賞した上位3名にインタビューを実施しました。

・トップパフォーマーたちがマッチングにかける想いとは？

・求職者、企業とはどのように向き合っているのか？

など、彼らの本音を聞いてきました。

今後人材業界に挑戦したいと考えている人は、ぜひ参考にしてください！

１．売上1位！誰にも負けない熱量でトップに立ったMさん

入社後最短5ヵ月でリーダー昇格したMさん。

常に高いパフォーマンスを発揮し、毎月発表されるトップ賞にも名を連ねています。

前回の四半期MVPでは売上2位。

とても悔しがっていたことが印象に残っています。

そんなMさんが今回初の四半期MVP売上1位！

喜びの声を聞いてきました。

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四半期MVP、売上1位の感想を聞かせてください！

M：「素直に嬉しいです！前回2位でとても悔しかったので、その悔しさを原動力に頑張った結果かなと思います。」

ギリギリではなく、圧倒的な数字を出して1位を獲得しましたね。

M：「前回の結果を評価していただき、管理職希望の求職者を任せていただけることが増えました。プレッシャーもありましたが成果に繋げることで自身の売上も大きく伸ばせると思い、気合が入りました！」

具体的に取り組まれたことについて教えてください。

M：「誰よりも行動量を積むこと、誰よりも早く求人を提案することを意識しました。

多くの求人を提案することで、求職者の選択肢が増え、マッチングへの道を広げることができます。

そのためには担当アドバイザーである私が、誰よりも行動して求職者をアプローチしなければなりません。

キャリアアドバイザーとして成果を出すために、必要な考えかなと思います。」

とても素敵な考えですね。行動量とスピード感が大切ということがよく分かりました。

M：「ありがとうございます。

ただ、それだけでは求職者との関係構築が弱いと感じることもありました。

”この人に任せたい！”と思っていただけるようにはどうすればいいのか。

初心に戻り、改めて考えたところ、自身の知識量が少ないことに気づきました。

引き出しを増やせるよう、何より求職者のために、多くの勉強時間を確保して取り組みました。」

その努力が、今回の結果に繋がったのですね。

改めて、おめでとうございます！では最後に、今後の目標を教えてください。

M：「今年中にマネージャーへ昇格することが一番の目標です！

現在私が所属している広島オフィスをさらに盛り上げられるよう、リーダーシップを発揮して成果にコミットしていきます！」

２．売上2位＆成約数2位！あらゆる指標で上位に入賞したWさん

前回の四半期MVPではランク外にという悔しい結果になったWさん。

Mさんとは対照的に、内なる情熱を秘めながら冷静にコツコツと成果を積み上げてきました。

そんなWさんに今回の結果について率直な思いを聞いてみました。

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四半期MVP売上2位＆成約数2位 おめでとうございます！

Wさん：「ありがとうございます。受賞は嬉しいですが、非常に悔しいという気持ちが一番強いです。」

ずっと1位を目指して、常にライバルの数字を意識しながら行動していましたよね。

Wさん：「はい。気になりすぎて、ライバルの成果が上がるたびに実績表を確認していました(笑)

広島オフィスのMさんや福岡オフィスのFさんが出張で来られた際は何か盗めることはないかと積極的に声をかけたりもしました。」

その意識の高さと行動力が今回の結果に繋がったのですね！

Wさん：「でも、全然満足はしていません。

次の四半期MVPでは必ず1位を取れるよう、今回の反省を活かしながら目標まで逆算して取り組んでいきます！」

では、その後の目標も教えてください。

Wさん：「3月までにはマネージャーに昇格したいです！

4月から多くの新卒が入社されると聞いていますので、多くのメンバーの頼られる存在になりたいと考えています。

また、部下メンバーのことを常に大切にしながら全員を活躍させられるマネージャーになりたいです。

そして、最終的には自身が育てたメンバーを全員役職者に引き上げたいですね。」

３．売上3位＆成約数1位！最も多くのマッチングを生み出したFさん

福岡オフィスのトップとして、常に前向きなマインドでみんなを引っ張っているFさん。

前回は売上5位という結果に終わり、「次は絶対にトップをとる！」と意気込んでいました。

今回、売上1位は逃したものの成約数で1位を獲得したFさんに、今の思いを聞いてきました。

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売上3位＆成約数1位、おめでとうございます！

Fさん：「ありがとうございます！成約数1位はとても嬉しいです！

しかし、売上は今回3位でしたのでとても悔しいですね。

売上も1位を取ってW受賞することが目標でもあったので。」

そうですよね。絶対に取るんだと意気込んでたので、悔しさがとても伝わってきます。

Fさん：「1位を逃したことよりも、求職者を最後までサポートしきれなかったことの方が悔しいです。

マッチングを提供できなかった方々には申し訳ない気持ちでいっぱいです。

次回ももちろん1位を目指しますが、今まで以上に多くの方へ質の高いマッチングをご提供できるよう、全力でサポートしてまいります。」

頑張ってください！

では、最後に今後の目標について教えてください。

Fさん：「最短でマネージャーに昇格することです！

過去、最短で1年半以内にマネージャー昇格した人がいると聞きました。

その記録を私が塗り替え、福岡オフィスのトップとしてメンバー全員のマインドを引き上げていきます！」

今回は入賞した3名にお話しをお伺いしました！

次回のMVP発表は1月です。

各々が高い目標を掲げ、ランクインを目指します。

ひとつでも多くのマッチングを生み出し、求職者と企業双方に貢献したい。

その熱意を実現するために、高い遂行力を発揮できる3名には今後も期待したいですね。

次回は新卒MVPの上位3名にインタビューします！

現在就職活動中の学生さんで、人材業界に興味がある方はぜひとも参考にしてください。