株式会社木々家 / マネージャー
・社長の想いをカタチにする ・エンゲージメントUP ・社内制度の構築と運用 ・人事労務・採用・総務などバックオフィス業務の最適化
・サービスの活用し顧客の目指すゴールへの伴走者であること ・顧客のニーズに沿ったサービス提案と活用方法提案 ・チームのバランサーであること
・一緒に働く仲間のモチベーションUPとやりがいの醸成 ・担当サービスのお客様の満足度UPとサービス改善提案・その効果測定 ・顧客とのWIN-WINな関係性の構築 ・会社の想いをカタチにすること
・クライアントのご要望と目標達成を現場コンサルとして体現し実績を残す ・店長としても管理、スタッフ育成、生産性の高いオペレーション構築 ・各店のサービス力ボトムUP
Keep up to date with your connections on the Wantedly People App.