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人材会社 経営 / 代表
大学2年時、訪問営業の個人事業主としてキャリアをスタート。 大学4年時、人材紹介の業務委託をMARCHの学生中心で立ち上げる。 -主な業務- 採用代行:月間70~80名の方と対面で面談しヘッドハンティング業務。全体の組織統括として延べ半年間で50名の採用。
経営企画・事業企画
CHRO
マーケティング
・キャリア再生支援事業 学歴・職歴が無い人材を、2年間でキャリアを構築。 そこで、雇用実績・実務実績を持ってしてキャリアの選択肢と可能性を広げ、大手やメガベンチャーへの転職・独立の支援を行っています。
採用・教育:人員計画、エンジニア新卒・中途採用企画運営、新人教育企画運営
人事
マネジメント
髙原 汐梨
HR Tech Management 株式会社, HRコンサルティング事業部
Tsuyoshi Kaneko
GOGEN株式会社, CXO
Masashi Nagae
パーソルグループ(ミイダス株式会社、パーソルイノベーション株式会社), シニアプロジェクトマネージャー/マーケティング室長
Kiyokazu Koyama
株式会社エーピーコミュニケーションズ, 人事本部 Talent Acceleration部 部長 兼 人事企画担当
Mayuka Umezawa
経営者, ラーメン店店主
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