Business social network with 4M professionals
株式会社ファミリーマート / 店舗開発
まだ十分に届いていない価値や可能性を見つけ、形にして届ける仕事がしたい。 13年間の店舗運営・SV・店舗開発経験を通じて、出店候補地調査、条件交渉、開店後フォローまで一気通貫で担当してきました。 現場理解と関係者調整を強みに、日本の魅力や地域価値を国内外へ届ける仕事に携わりたいと考えています。
今後は、拠点・施設・サービスの立ち上げや運営設計に関わりながら、日本の魅力や地域価値を国内外へ届ける仕事に挑戦したいと考えています。 その中で、海外や多文化環境との接点を持ち、英語も実務の中で活かしていきたいです。
出店候補地リサーチ・調査から物件オーナー交渉、社内調整、プロジェクト管理、出店後フォローまで一気通貫で担当。 19店舗の新規出店と6店舗の既存店改善に携わり、複数の関係者を巻き込みながら案件を前進させることを強みとしてきました。
スーパーバイザーとして、複数店舗(FC含む)の運営指導、売上向上支援、KPI分析、店長育成、FCオーナーとの関係構築、本部連携による改善企画を担当。
直営店店長として、店舗運営全般を担当。売上・在庫管理、スタッフの採用・育成・シフト作成、クレーム対応、本部施策の実行、店舗オペレーション改善を通じて、日々の運営品質と数値の両面を管理。
国際経済や国際社会に関する基礎知識を学びました。入学時にはTOEIC600点以上の基準があり、在学中も多くの外国人留学生と接する環境があったことで、早い段階から海外や異文化への関心を持つようになりました。こうした学びや交流経験が、現在の海外・多文化環境で仕事をしたいという志向の土台になっています。
文武両道を掲げる環境の中で、学業だけでなく日々の生活姿勢や規律も大切にする指導を受けました。こうした経験を通じて、継続して努力する姿勢や基礎を積み上げる大切さを学び、現在の英語学習や仕事への向き合い方にもつながっています。
英語を使う環境で働くことを見据え、約4年間、学習を継続しています。日常的に業務で英語を使う環境ではない中でも、毎日の積み上げを大切にし、会話力の維持・向上に取り組んできました。今後はこの継続を、海外・多文化環境と接続する仕事の中で実務に活かしていきたいと考えています。