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企業は人なり。 ひとりひとりにとことん向き合う。 一度きりの、上っ面な付き合いではなく、ときには泥臭く。ときには家族のように。
【会社紹介#4】入社後教育とオンボーディングの全貌:新しい仲間を迎える姿勢と実践プログラム
【会社紹介#3】数字で見るトリニティ―
【会社紹介#2】公平公正な評価制度で描く、明確なキャリアパスと成長環境
【会社紹介#1】社員急増のカルチャーフィット採用
入社後のオンボーディング公開
人に関与するHR領域において、採用や教育を通じて個性を存分に発揮し輝ける場所を作り、会社の成長に繋げていきます。
ポジティブ
学習欲
リーダーシップ
マネージメント
チームビルディング
Ikko Takamura
good luck株式会社, 代表取締役
CareNet 廣瀬竜太
株式会社ケアネット, 人事労務
瀧口 晴信
株式会社ADVANCE, 代表取締役
小林 孝輔
株式会社スピック, 経営企画室
Sascha
フリーランス, ラジオDJ・ナビゲーター
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