私がFABRIC TOKYOに入社した理由

リファラル採用

「個人プレーでなく、チームでお客さまのニーズに寄り添いたい」ブランド古着の専門店で働いていた私がFABRIC TOKYOに入社した理由

＼「私がFABRIC TOKYOに入社した理由」新記事ができました！／ 2018年4月入社、リアル店舗全体の運営を担う「事業推進チーム」に所属する、川原貴大（かわはらたかひろ）さんにインタビューをしました。社員の顔が見える新コーナー！「私がFABRIC TOKYOに入社した理由」 ▼社員の入社ストーリーを続々...

「個人プレーではなく、チームで仕事を成し遂げようとする姿勢に魅力を感じて」ドレスコーディネーターだった私がFABRIC TOKYOに入社した理由

皆さん、こんにちは！今期、FABRIC TOKYO社内のリファラル採用を促進するために「リファラルボーイズ」として活動している、インターン生の横山です！リファラルボーイズの活動として、FABRIC TOKYOに【リファラル（社員からの紹介や推薦）】で入社した社員がどのような考えで入社し、どんなことを考えて現在働...

きっかけは友人からの「とてもやりがいのある会社だよ！」の一言、お客さまと話すこと大好きな私がFABRIC TOKYOに入社した理由

こんにちは！今期、FABRIC TOKYO社内のリファラル採用を促進するために「リファラルボーイズ」として活動している、インターン生の横山です！この度、リファラルボーイズの活動の一つとして、FABRIC TOKYOに【リファラル（社員からの紹介や推薦）】で入社した社員がどのような考えで入社し、どんなことを考えて...