一人一人が自らキャリアをデザインし、多くの「選択肢がある」会社を目指す　～人財戦略部が考える、これからのトラストバンク～

人材開発は、企業のミッション・ビジョンを達成するための重要な要素の一つです。トラストバンクは、従業員数も急増し、会社の規模も急成長中。この状況に伴い、2021年に「人財戦略部」を設立し、重要戦略の一つとして人財開発を掲げています。 「自立した持続可能な地域をつくる」というビジョンを実現するためには、メンバーのスキ...