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AI SaaSの新規事業に携わり、コアバリューを高めるカスタマーサクセス

カスタマーサクセス
Mid-career

on 2022-05-24

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AI SaaSの新規事業に携わり、コアバリューを高めるカスタマーサクセス

Mid-career
Mid-career

Masato Ohnishi

慶應義塾大学SFC在学中に海外にて起業を経験。 帰国後、従業員40人ほどのfreee(株)にセールス3番目としてjoin。 3つのセールスチームの立ち上げと新規事業の立ち上げに従事。新規事業はSMB向けながら、立ち上げから1年半で、ARR3億円の事業まで成長させる。 その後、リーガルテックベンチャーの取締役を経て、(株)BEDOREにjoin。

Rumi Usui

株式会社PKSHA Workplace でエンタープライズ向け Customer Success に従事。 15社前後の一般企業・教育機関を担当し、オンボーディング〜リリース後の運用までサポートしています。 プロダクトに閉じた話だけでなく、クライアント環境のより良い未来を一緒に考えていけることに、日々やり甲斐と楽しさを感じています!

Yuri Tsuchimochi

株式会社PKSHA Technologyで採用やってます。人材紹介⇒企業向け研修の提案営業⇒社内研修⇒新卒・中途採用経験あり。チャレンジを促し成長し続けられる組織づくりをテーマに日々採用活動に取り組んでいます。経営に寄り添える人事ってどんな人?!

株式会社PKSHA Technology's members

慶應義塾大学SFC在学中に海外にて起業を経験。 帰国後、従業員40人ほどのfreee(株)にセールス3番目としてjoin。 3つのセールスチームの立ち上げと新規事業の立ち上げに従事。新規事業はSMB向けながら、立ち上げから1年半で、ARR3億円の事業まで成長させる。 その後、リーガルテックベンチャーの取締役を経て、(株)BEDOREにjoin。

What we do

PKSHA Technologyは、「未来のソフトウエアを形にする」というミッションを基に研究開発・ソフトウエアの社会への提供を行い、「人とソフトウエアの共進化」というビジョンのもと、個の多様性が輝く社会を目指し、アルゴリズムソリューションを展開しています。 2012年の創業以来、ミッションの達成に向けて2000を超える企業に160以上のアルゴリズム・AI SaaSを導入し、1日930万人以上のユーザーに利用されています。 ■ PKSHA Technology コーポレートサイト https://www.pkshatech.com/
TGIF
顔認証機能付きビールサーバー

What we do

PKSHA Technologyは、「未来のソフトウエアを形にする」というミッションを基に研究開発・ソフトウエアの社会への提供を行い、「人とソフトウエアの共進化」というビジョンのもと、個の多様性が輝く社会を目指し、アルゴリズムソリューションを展開しています。 2012年の創業以来、ミッションの達成に向けて2000を超える企業に160以上のアルゴリズム・AI SaaSを導入し、1日930万人以上のユーザーに利用されています。 ■ PKSHA Technology コーポレートサイト https://www.pkshatech.com/

Why we do

わたしたちのMissionは「未来のソフトウエアを形にする」。 「ソフトウエアはどうあるべきか」を問い、自らの手で創造と実装をし続けることで 人と社会の進化に価値をもたらします 現在、ソフトウエアと人が常時接続する時代に突入し始めていますが、 "ソフト" ウエアは、言葉の通り、人の意思が形を決める“やわらかな”テクノロジーです。 未来のソフトウエアの役割は、 人の能力を代替することでも人の仕事を奪っていくことでもありません。 「人と共に進化するソフトウエアが、現在社会に置き去りにされている  様々な問題を解決していく未来」 私たちは、人とソフトウエアが相互に関わり合いながら、 共に進化していく新たな関係性を構想しています。

How we do

TGIF

顔認証機能付きビールサーバー

PKSHA Technologyでは、より快適により楽しくクリエイティブな仕事に取り組めるよう福利厚生や人事制度を提供しています。 ※リモートワークと出社のハイブリッド型勤務を実施しています。 【保険】 ・各種社会保険完備 ※関東ITソフトウェア健康保険組合 【休暇】 ・完全週休2日制(祝祭日、年末年始 等) ・有給休暇(年間20日支給)  ・入社日が4-9月で7日間、10-3月で15日間を初期から付与  ・その後、期をまたぐと20日追加 ・夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 【諸手当】 ・通勤交通費全額支給 ・住宅手当支給(指定条件あり) ・インフルエンザなどの予防接種無料 【ベネフィットプログラム】 ■ フリードリンク コーヒー、レッドブルなどのドリンクは全て無料です。 ■フリーアドレスの広いカフェスペース ヨギボー、座椅子なども完備したリラックススペースもあります。 ■書籍購入補助制度 業務に必要な書籍は自由に購入可能です。図書館スペースもあり、必要な本は自由に借りることも可能です。 その他 ・オフィスコンビニ ・部活動制度 ・ワーケーション開発合宿 ・社内勉強会 ・オフィス内禁煙(喫煙室あり) など、多数のプログラムをご用意しています!

As a new team member

グループは現在AI SaaS CompanyとしてPhase2を迎えています。 「人とソフトウェアの共進化」をVisionに掲げており、「研究開発」と「社会実装」の2つの事業を軸に各業界を代表する企業との共同プロジェクトを通じて未来のソフトウェアをあらゆる領域へと浸透させ、より良い世の中を創造を目指しています。 その中で、今後さらに「未来のソフトウェアを形にする」を加速させるため、体制強化に向けてカスタマーサクセス全般を担っていただく方を募集します。 ▼担当プロダクトについて 「テクノロジーでコミュニケーションをあるべき姿に」を目指し、深層学習(Deep Learning)と日本語固有の自然言語処理技術(Natural Language Processing)等によるアルゴリズムで、のべ5,000万人の会話ログを分析し、高精度にユーザー意図理解を実現している対話エンジンです。 ユーザーの「話し言葉」を理解し、最もふさわしい回答を返答するチャットエンジンであり、高い日本語認識能力はもちろん、管理・メンテナンス性の観点でも評価をいただいています。 担当いただく「PKSHA Workplace Cloud」は、社内コミュニケーションをデジタル化し、全社の生産性を飛躍的に向上させる従業員向けのAI SaaSプロダクトです。 大手企業を中心に多くの企業様にご活用いただく中で、他社にないスピードで進化・拡大し続けています。 <業務内容> 大手クライアントを中心に、自然言語処理技術・機械学習を用いたシステムソリューションの提供に携わっていただきます。 製品の導入支援、導入後のカスタマーサクセスコンサルティング、改善サポート等を行いながら、クライアント企業からのフィードバックを元に、エンジニアと協力しながらプロダクトの改善・品質保証にも携わっていただく、PKSHA Workplaceのコアバリューとなる領域に貢献いただきます。 ・プロダクトの導入と定着化に向けた支援 ・オンボーディング業務及びその後のアップセル/クロスセルの提案 ・クライアント企業からのフィードバックを元にエンジニアと協働しプロダクト改善 など <ポジションの魅力・やりがい> ◆「AI」×「BtoB SaaSプロダクト」のキャリア まだまだ成長市場であるAI領域+SaaS領域にて、キャリアを積むことが可能です。 ◆圧倒的な追い風の中で、事業推進が可能 エンタープライズにおいて、在宅が一気に促進し、チャット+チャットボットの引き合いが非常に増えています。その中で全社のコミュニケーションの変革を提案・推進するため、追い風の中で戦うことができます。 ◆「DX」×「コミュニケーション」という領域における幅広い知見を得ることが可能 ホリゾンタル×エンタープライズで全業界がターゲットとなります。また、全社で利用するツールのため、情報システム部門、AI部門、DX部門、営業企画、人事部門等、多数の部署と相対し、広い知見を得られます。 ◆松尾研究室1期生出身企業 × AIベンチャー上場企業での、幅広い機械学習への知見の取得 グループ会社を含むの各チームと共にプロジェクトを推進することも多いため、自然言語等にとどまらず幅広いアルゴリズムに触れる機会があります。 ◆新規事業の推進経験が積める 配属となるWorkplace事業部は、コロナの影響をうけ、急速に拡大している「社内DX × コミュニケーション」という領域にて事業を展開しています。その中で、これからリリースを迎える新プロダクトの推進も担うことになるため、新規事業開発の経験、新しいプロダクトを育てていく経験を積むことができます。 <応募要件> ▼必須の経験 ・営業、カスタマーサクセス、カスタマーサポート等の顧客接点の経験2年以上 ・前職のポジションにて、トップクラスの成績をだしたという自負のある方 ▼歓迎する経験 ・SaaS企業のご出身 ・カスタマーサクセス経験 ・エンタープライズ企業と相対した経験 ・PM、または事業開発の経験 少しでも興味をお持ちの方、一度お話しませんか?ぜひお気軽にご連絡ください!
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