28卒内定直結｜事業をゼロから創る3日間で、既存の枠組みと限界を越えよう。

株式会社PKSHA Technology

初のサマーインターン開催！

New Graduate

on 2026-06-11

72 views

1 requested to visit

28卒内定直結｜事業をゼロから創る3日間で、既存の枠組みと限界を越えよう。

1994年8月生まれ。福岡出身。新卒で2017年株式会社Speeeに入社。2022年1月〜株式会社PKSHA Workplceに入社。 2017年4月　Speee入社 ∟外壁塗装会社紹介サービス「ヌリカエ」のカスタマーサクセス配属。ToC営業に従事した後、2017年8月　ヌリカエの新セクション立ち上げにジョイン 2018年4月〜10月　ヌリカエのToB営業に異動 ∟リフォーム会社の新規開拓及び既存クライアントのアカウント業務に従事、通常業務と並行して新規事業の営業に従事。リフォーム会社に新商材の営業を行い、新規開拓を行う。 2020年8月〜2021年1月　不動産一括査定サービス「イエウール」に異動 ∟不動産会社を対象に新規開拓を行う。 2021年2月〜2021年12月　イエウールの営業企画にアサイン ∟営業戦略の立案と外部とのアライアンスを行う。 2022年1月〜2024年1月株式会社PKSHA Technologyに入社 AI SaaS「PKSHA Chatbot」のカスタマーサクセスに従事。従業員規模1000名以上のエンタープライズを中心にOnboarding、Success、Expansionまで担当。 2023年7月から10人規模の組織でマネージャーとして活動。 2024年1月〜（現在）株式会社PKSHA Technologyの人事部に異動エンジニアの新卒採用に従事。

Kazuyuki Otsuki

カスタマーサクセス

What we do

PKSHA Technologyは、「未来のソフトウエアを形にする」というミッションを基に研究開発・ソフトウエアの社会への提供を行い、「人とソフトウエアの共進化」というビジョンのもと、個の多様性が輝く社会を目指し、アルゴリズムソリューションを展開しています。 2012年の創業以来、ミッションの達成に向けて2000を超える企業に160以上のアルゴリズム・AI SaaSを導入し、1日930万人以上のユーザーに利用されています。 ■ PKSHA Technology コーポレートサイト https://www.pkshatech.com/

What we do

Why we do

わたしたちのMissionは「未来のソフトウエアを形にする」。「ソフトウエアはどうあるべきか」を問い、自らの手で創造と実装をし続けることで人と社会の進化に価値をもたらします現在、ソフトウエアと人が常時接続する時代に突入し始めていますが、 "ソフト" ウエアは、言葉の通り、人の意思が形を決める“やわらかな”テクノロジーです。未来のソフトウエアの役割は、人の能力を代替することでも人の仕事を奪っていくことでもありません。「人と共に進化するソフトウエアが、現在社会に置き去りにされている　様々な問題を解決していく未来」私たちは、人とソフトウエアが相互に関わり合いながら、共に進化していく新たな関係性を構想しています。

How we do

TGIF

顔認証機能付きビールサーバー

PKSHA Technologyでは、より快適により楽しくクリエイティブな仕事に取り組めるよう福利厚生や人事制度を提供しています。 ※リモートワークと出社のハイブリッド型勤務を実施しています。【保険】・各種社会保険完備 ※関東ITソフトウェア健康保険組合【休暇】・完全週休2日制（祝祭日、年末年始等）・有給休暇(年間20日支給) 　・入社日が4-9月で7日間、10-3月で15日間を初期から付与　・その後、期をまたぐと20日追加・夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇【諸手当】・通勤交通費全額支給・住宅手当支給（指定条件あり）・インフルエンザなどの予防接種無料【ベネフィットプログラム】 ■ フリードリンクコーヒー、レッドブルなどのドリンクは全て無料です。 ■フリーアドレスの広いカフェスペースヨギボー、座椅子なども完備したリラックススペースもあります。 ■書籍購入補助制度業務に必要な書籍は自由に購入可能です。図書館スペースもあり、必要な本は自由に借りることも可能です。その他・オフィスコンビニ・部活動制度・ワーケーション開発合宿・社内勉強会・オフィス内禁煙（喫煙室あり）など、多数のプログラムをご用意しています！

As a new team member

《Claudeで、考え・作り・届けきる3日間》 AIを社会に実装し続けてきたPKSHA Technologyが、参加者全員にClaude MAXプランを支給しプロダクトデモ作りまで行う「PKSHA AI Product Sprint 2026」を開催します。 PKSHA Technologyは、AIアルゴリズム研究開発を起点に、 AI SaaS事業とAIソリューション事業を多角的に展開する東証プライム上場のAIリーディングカンパニーです。未来の事業拡大の中核を、新卒1期生として担っていくビジネス職メンバーを募集します。本サマーインターンは、その入り口となる3日間です。期間中は、参加者全員にAnthropic社のClaude MAXプランを支給します。事業構想で終わらせず、Claudeを"自分の手"として動かしながら、 AIプロダクトのデモを実装し、Go-To-Market戦略まで設計します。最終日には、PKSHA経営陣に直接プレゼンする時間を設けています。《3daysインターンシップ概要》対象年度：2028年3月までに大学・大学院を卒業または卒業見込みの方開催場所：PKSHA Technology 本社ビル（東京都文京区本郷1丁目28-10 本郷TKビル）特典：参加者全員にClaude MAXプランを支給定員：10名実施期間：8月19日(水)〜21日(金)の3日間　　※開催時間は10:00〜19:00 　　※最終日のみ懇親会を行うため20時頃終了予定　　※宿泊交通費補助あり選考特典本インターンシップは本選考直結型です。期間中の成果や取り組み姿勢により、選考プロセスの一部として評価されます。エントリー後3営業日以内にPKSHA Technologyよりご案内があります。《こんな方におすすめ》・新卒1期生として、職種を越えて事業の中核を担う覚悟がある方・「提案して終わり」ではなくプロダクトの実装・市場投入まで自分で見届けたい方・AI技術・顧客基盤・組織レバレッジを活用した方が筋が良い仮説を持ちたい方・AI技術を起点にした0→10→100の事業づくりに関心がある方・Claude等の生成AIを"使う側"ではなく、"AIで事業を作る側"に回りたい方

0 recommendations