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法人営業経験者歓迎!ECソリューションコンサルティングに挑戦しませんか?

ソリューション営業
Mid-career

on 2024-01-29

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法人営業経験者歓迎!ECソリューションコンサルティングに挑戦しませんか?

Mid-career
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

Ryuta Ueda

大阪出身の29歳。 株式会社Maclogic 代表取締役社長。 環境が変わるとき、最も成長するタイプの人間です。 英語が苦手ではあったが将来必要に絶対になると考え、高校で国際学部に入り、オーストラリアへ留学することで効率的に習得。 帰国後、国際問題に関心を持ち、大学では立命館大学の国際関係学部へ入学。 貧困問題など国際問題を勉強する中で何か自分でも変えられることはないかと、在学中に営業の代理店を開始。 影響力のある大きな企業を作っていくにはファイナンスの知識が不可欠だと実感。 アジア金融の中心地である香港へ留学、ファイナンス全般を学ぶ。 卒業後は、最も成長できる分野として、スピード感のあるIT業界へ。 楽天で社内MVPを獲得したのち、赴任地の福岡県で起業。 ECコンサル事業を軸としつつ、日本国内での事業展開の他、ミャンマーに進出、新規事業を推進中。 好きなことは:ダイビング・ゴルフ・スカッシュ・ウィスキー・ワイン

《Maclogic Interview #2》「Japan as NO.1」日本企業の再興へーMaclogic創業者のECにかける想い

Ryuta Ueda's story

Kohei Akamatsu

株式会社Maclogicの副社長。福岡県春日市出身。 赤松康平。 小学生から高校を卒業するまでは青春時代の99.9%を野球に注ぎ、高校では全国甲子園大会に進出。 楽天イーグルス元監督、野村監督の「野村ノート」という本を読み、マネージメントをする上では仕組みが1番大切だという事を勉強。約100名近くの部員をプレイングマネージャーとして統括。 その後、神奈川大学法学部法律学科に進学。 大学での4年間ではとにかくたくさんの人と会い、つながりを持つ中で「自分が将来なにをしたいのか」を真剣に考えた時に「世界に雇用を生み出す影響力を持った人」になりたいと考え、国際政治のゼミナールを受講。 また、独自でアパレルの卸し販売、小売を開始。 本革を使用した製品の卸し販売を行い、ブラジルの航空会社の機内誌にも掲載頂く。 新卒入社でタンスのゲン株式会社に入社。 ECの店長として、4年間を過ごし、4桁万円だった売上を5桁万円へと成長させる事で全社MVPを獲得。 マーケティングから商品設計、販売促進や在庫管理を学ぶ。 その後、2017年に弊社代表の上田と共に株式会社Maclogicを福岡県久留米市にて設立。 2018年5月には福岡県大名に事務所を移転し、メンバーを14名まで拡大。 2019年7月には天神3丁目に移転。メンバーを30名に拡大。 ECコンサル事業を軸としつつ、日本国内での事業展開の他、ミャンマーに進出、新規事業を推進中。ECだけではなく、O2O分野を強化中。 好きな事:サーフィン・野球・映画鑑賞・音楽・びっくりドンキー

創業の思いとこれから。ECの力で、挑戦する人を応援し続ける会社にしたい。

Kohei Akamatsu's story

Ryosuke Aoyagi

福岡県出身。 マクロジに入社前はコーポレートサイト販売の会社を設立。 2021年1月にマクロジに入社し、3か月で新規コンサルのリーダーに昇格。2ヶ月連続チーム目標達成し、月間MVPを受賞。 現在は営業部長を担当

株式会社マクロジ's members

大阪出身の29歳。 株式会社Maclogic 代表取締役社長。 環境が変わるとき、最も成長するタイプの人間です。 英語が苦手ではあったが将来必要に絶対になると考え、高校で国際学部に入り、オーストラリアへ留学することで効率的に習得。 帰国後、国際問題に関心を持ち、大学では立命館大学の国際関係学部へ入学。 貧困問題など国際問題を勉強する中で何か自分でも変えられることはないかと、在学中に営業の代理店を開始。 影響力のある大きな企業を作っていくにはファイナンスの知識が不可欠だと実感。 アジア金融の中心地である香港へ留学、ファイナンス全般を学ぶ。 卒業後は、最も成長できる分野として、ス...

What we do

株式会社マクロジは、ECコンサルティング企業として、ネットショップの運営代行を中心に事業展開を進めております。福岡本社以外にミャンマーに制作拠点を有しており、運営における戦略立案から、WEBデザインやコーディングまで一気通貫して行い、顧客のネットショップ運営上の全工程をサポートしています。 事業特長は以下3点です。 ▼自社内に制作チームを持つ事業会社として、顧客とパートナーシップを築き、戦略立案→販促企画やディレクション→デザイン作成やコーディングなど、一気通貫でECコンサルティングを手掛けています。 ▼SNSやインフルエンサー、各種広告運用を含め、あらゆるデジタル戦略立案に対応できます。 ▼EC領域を中心に、他社でWEBに関わってきた様々なプロたちが集っています。 これらの強みを生かし、大手店舗から中小店舗まで数多くの、幅広いコンサルティング依頼を頂戴しています。案件のジャンルはインテリア・健康食品・化粧品・アパレル・食品など、広範囲に渡ります。 また、新サービスも続々リリースしています。 ▼自社ブランド事業部の立上げ EC店舗運営における成功事例や失敗事例を蓄積するラボ部隊です。 コアとするコンサルティングの領域で血の通った戦略や幅の広い提案ができるように、実験しながら自社の店舗の売上拡大を目指します。 ▼店舗運用の効率化における独自システムの開発 ▼海外拠点(ミャンマー)での新規事業開発 ※進行中 弊社の成長率はなんと、前年比150%超えという高水準!かなりストレッチのきいた環境ではあるものの、各メンバーが会社と共にスピーディーな成長を遂げています。
社長の上田です!
副社長の赤松です!
何かあればすぐに相談!目に見えないサービスだからこそ、社内のコミュニケーションを大事にしています。
メンバーの平均年齢は約28歳と若いですが、頼もしい経歴をもったキャリア採用組から、フレッシュな新卒採用組まで20〜60代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。 経験や年齢が異なっていても、個人個人が叶えたい目標や夢を持ち、Mマクロジのメンバーとしてそれぞれ努力し、時には協力し合っているからこそ事業も成長しています。
マクロジは多種多様な業界で第一線を走ってきた個性豊かなメンバーがあつまっています。もちろん中には未経験から異業種にてチャレンジしたいと強い希望をもって入社したメンバーもいます。
成長実感を得られているか?困っていることはないか?定期的なミーティングや面談で棚卸しをします。

What we do

社長の上田です!

副社長の赤松です!

株式会社マクロジは、ECコンサルティング企業として、ネットショップの運営代行を中心に事業展開を進めております。福岡本社以外にミャンマーに制作拠点を有しており、運営における戦略立案から、WEBデザインやコーディングまで一気通貫して行い、顧客のネットショップ運営上の全工程をサポートしています。 事業特長は以下3点です。 ▼自社内に制作チームを持つ事業会社として、顧客とパートナーシップを築き、戦略立案→販促企画やディレクション→デザイン作成やコーディングなど、一気通貫でECコンサルティングを手掛けています。 ▼SNSやインフルエンサー、各種広告運用を含め、あらゆるデジタル戦略立案に対応できます。 ▼EC領域を中心に、他社でWEBに関わってきた様々なプロたちが集っています。 これらの強みを生かし、大手店舗から中小店舗まで数多くの、幅広いコンサルティング依頼を頂戴しています。案件のジャンルはインテリア・健康食品・化粧品・アパレル・食品など、広範囲に渡ります。 また、新サービスも続々リリースしています。 ▼自社ブランド事業部の立上げ EC店舗運営における成功事例や失敗事例を蓄積するラボ部隊です。 コアとするコンサルティングの領域で血の通った戦略や幅の広い提案ができるように、実験しながら自社の店舗の売上拡大を目指します。 ▼店舗運用の効率化における独自システムの開発 ▼海外拠点(ミャンマー)での新規事業開発 ※進行中 弊社の成長率はなんと、前年比150%超えという高水準!かなりストレッチのきいた環境ではあるものの、各メンバーが会社と共にスピーディーな成長を遂げています。

Why we do

マクロジは多種多様な業界で第一線を走ってきた個性豊かなメンバーがあつまっています。もちろん中には未経験から異業種にてチャレンジしたいと強い希望をもって入社したメンバーもいます。

成長実感を得られているか?困っていることはないか?定期的なミーティングや面談で棚卸しをします。

▼トップラインを目指す顧客のために=for Achievers① 私たちは、目標達成を追いかけるネットショップオーナーたちの伴走者として、「最短距離で価値を最大化」する支援を行うことをビジョンとして掲げています。ノウハウや人員不足の中、ネット販売における売上・利益の最大化を狙いたい顧客のために、努力し続けます。 ▼成長環境を求めるメンバーのために=for Achievers② 成長できる環境を求めてMaclogicに集ってくれたメンバーたちの夢の実現に向けて、事業推進の中で上下分け隔てなく高め合える環境を創り、支援し続けられることも我々の存在意義だと考えています。 弊社のモットーは《「マクロ」なことを「ロジカル」に=Maclogic 》 ネットショップ事業に関しては考えることがかなり多く、何を優先すべきかわからなくなる中で、今何をやるのがベストなのかを日々分析し、提案し続けます。

How we do

何かあればすぐに相談!目に見えないサービスだからこそ、社内のコミュニケーションを大事にしています。

メンバーの平均年齢は約28歳と若いですが、頼もしい経歴をもったキャリア採用組から、フレッシュな新卒採用組まで20〜60代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。 経験や年齢が異なっていても、個人個人が叶えたい目標や夢を持ち、Mマクロジのメンバーとしてそれぞれ努力し、時には協力し合っているからこそ事業も成長しています。

▼国内(福岡)と海外(ミャンマー)の連携 マクロジのプロジェクトは、国内拠点(福岡本社・東京支社)に加え、ミャンマー拠点で組織されています。 国内は70名ほど。ECコンサルタント、WEBマーケター、法人営業、WEBディレクター、WEBデザイナー、オペレーター等の職種があり、顧客ごとに担当がつきます。各職種間の連携が重要になるため、チャットだけではなく対面コミュニケーションも大事にしながら業務にあたっています。必要に応じてリモートワークもフルに活用しながら、各個人が自立して業務を進めています。 ミャンマーオフィス(パートナー企業)には約40名が常勤しています。日本語堪能なスタッフが数多く在籍しており、ミャンマー国内でもトップレベルの人材が集っています。 ▼適切且つ効率的なコミュニケーション 顧客とのコミュニケーションは通常、Chatworkなどを利用していますが、1ヶ月に1度はコンサルタントやWEBディレクターが顧客先に訪問、またはWEBミーティングを実施し、今後の戦略の提案や状況ヒアリングを行っています。 日本とミャンマー間のコミュニケーションも同じくChatworkを利用していますが、数か月に1度はマネジメントメンバーが日本とミャンマーを行き来します。 ▼OJT教育と社内勉強会でスキルアップ 新卒社員を始めとしたEC・WEB業界のスキルも経験年数もマチマチなメンバーが集っているので、入社時には教育担当がつき、勉強会も交えながら、3ヶ月ほどかけて必要な知識の習得や経験値アップに向けた支援を行います。その後半年~1年もすれば、ほぼベテランの域で仕事ができるようになります。 ▼職場はオープンでフラット。柔軟な働き方でパフォーマンスアップ 成長中のベンチャーということもあり、社内は明るくポジティブな雰囲気です。男女比は半々、20~30代の社員が中心です。 スタッフの多くがフルタイム勤務ですが、家庭を持っていたり、ダブルワークをしていたりと、様々な条件下で働くスタッフも複数名在籍。そんなときは、それぞれができる範囲で仕事ができるよう、働く日数や時間の変更、始業・終業時刻の変更など、本人の希望や状況に合わせて相談しています。 また、社員同士仲が良く、皆でランチを食べに行ったり、たまにBBQパーティーなどを開催したりすることもあります。 メンバーたちは、「成長できる環境で働きたい」「もっと裁量が欲しい」「楽しく自分らしく働きたい」といった思いのもとに集結し、それぞれの目標に向けてイキイキと働いています。

As a new team member

【仕事内容】 クライアントの抱える課題を引き出し、スマートに最短距離で解決へ導く提案をしていくポジションです。 それぞれのクライアントが抱える「商品に自信はあるのになかなか売れない」「ECを始めたいが知見とリソースが不足している」「物流のコストを抑えたい」「海外展開を目指していて…」などの課題や要望を顕在化し、私たちが持つECサイト運用、物流、WEBマーケティングのノウハウ、戦術を駆使して解決へ導きます。個人の目標もありますが、チームの目標を全員で達成することを最優先に動きます。 現在、在籍しているメンバーはほぼEC未経験からのスタート。社長をはじめとしてエキスパートからノウハウを盗み、クライアントの課題解決に尽力します。 具体的には、 ・新規クライアントの開拓 (獲得方法は主に紹介・お問合せ・テレアポなど。  飛び込み営業などの非効率的なことは一切おこないません。) ・売上フェイズ、店舗状況に応じた販売計画とKPI設計、モデル立案 ・ECだけでなくPRや仕入れまで幅広いコンサルティング ・戦略実現に向けたタスクの洗い出し・運営ディレクターへの落とし込み ・SEO、広告運用などの集客施策提案 など。 ■営業はチーム制 飛込営業はなし! 個人戦ではなくチーム一丸で目標達成に取り組みます。 在籍メンバーは、全員EC未経験者です。 それを補う社長をはじめとした経験者からの研修が充実しています。 【仕事の魅力】 クライアントと共に夢を描き、達成への道筋を描いていきます。 業界層は幅広く、インテリア・日用品・食品・ファッション・キャンプなど数多くのジャンルの案件を抱えているため、成長意欲があり、様々な店舗でスキルを試したり、新たな経験を積みたい方におすすめです。 社内外の勉強会に参加して、新たな知識を身に着ける機会もあります。 【キャリアパス】 新規事業の立ち上げ・経営メンバーとして会社の成長に携わる可能性があります。 【働き方・社風】 平均残業時間は20時間ほど。上層部含めて残業をよしとしない社風です。 下請けではなく、コンサル会社としての受注になるので、納期管理を⾏っています。 また、デスクワークが単調にならないよう、音楽をかけたり、カフェスペースを設けたりなど、 意識的に働きやすい環境づくりを行っています。 【求める経験】 必須条件 ・2年以上の法人営業経験のある方 歓迎条件 ・ECサイトのコンサルティング経験がある方 ・無形商材営業の経験がある方 ★こんな人に合います! ・ベンチャーで働くことを楽しみながら、自己成長に繋げられる方 ・受身ではなく、主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ・周りと協力しながらスピードを意識して業務を進められる方 【ソリューションコンサルタントのインタビュー記事はこちら】 ・ソリューションコンサルティングってどんな仕事?セールスの一日 https://www.wantedly.com/companies/maclogi/post_articles/376677 ・入社2カ月で月間MVPを獲得!営業で大事にしているポイントとは? https://www.wantedly.com/companies/maclogi/post_articles/383197 ・最速でリーダーとして奮闘する社員へインタビュー!"目標達成"のために取り組んでいることとは? https://www.wantedly.com/companies/maclogi/post_articles/331664
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