株式会社ハロネット / 人材開発課/課長
~今はできなくてたっていい。1~2年後…他の誰よりもやり切れる【可能性】を示してほしい~ とことん”あなた”と向き合います。求めるものは相手のことを考えられる人であるかどうか。
結果を出せるヒーロー(新卒)を生み出すこと。
Kaede Taniguchi
株式会社SFIDA X, 人材開発課 人事採用担当
Taito Nakagawa
株式会社ディー・エヌ・エー, IRIAM HR
Ryo Yokoyama
エムスリーキャリア, 採用担当
池脇 未愛
株式会社ラストデータ, 人事部
Hirotake Kubo
株式会社クラス, 代表取締役社長
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