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Junpei Sakai
メガバンクにて法人営業を担当。2011年に独立し、EC事業とWebコンサルティングを行う。2016年よりBtoBクラウドサービスを提供するIT企業に入社。マーケティング部にて、プライベートイベントの企画運営責任者としてオフラインマーケに従事。その後、Webマーケティング部門を担当。2017年11月に株式会社FORCAS(ユーザベース)入社。マーケティング&インサイドセールスチーム責任者として日々活動中。
Yusuke Nishino
東南アジアの開発経済を研究した後、新卒で大手人材紹介会社に入社。日本における外資系日系企業を担当、その後、シンガポール法人に異動し、金融機関、IT企業のアジア太平洋州地域における採用支援を経験。2011年、エンジャパンによるWall Street Associatesの買収を機に、エンワールドシンガポールの立ち上げに参画。 多国籍チームを率いながら、顧客のアジア事業展開のサポートのコア人材のヘッドハンティングを経験。 2019年帰国、Uzabase GroupのHead of Culture & Talentとして人事組織を統括。
Kasumi Odagiri
ビジョン/ミッション/カルチャーフィットを大事にしています。 (経歴) 新卒でインテリジェンス(現:パーソルキャリア)に入社し、リクルーティングアドバイザーとして人材・採用全般へのコンサルティングを経験。 2017年ユーザベースに入社。 業界・企業情報プラットフォームSPEEDAとB2BマーケティングエンジンFORCASの新規開拓営業を兼務。 2017年10月、FORCAS分社化に伴い転籍。 FORCAS立ち上げメンバーとしてFieldsalesを担当。 ・B2BマーケティングエンジンFORCASの新規開拓営業 ・自社でのFORCASを活用したABM実践 ・FORCASユーザコミュニティ作りなどに従事。 2019年1月〜 FORCAS Talent Acquisition Manager FORCAS採用チームの立ち上げ。最高の仲間集めをミッションとし、リベニュー、テックなどすべてのポジションを担当。年間30名の採用。 2020年1月〜 株式会社ユーザベース(B2B SaaS Company)HRに従事。 ユーザベースグループのB2B SaaS事業のHRマネージャー。
Shoko Komatsu
新卒で不動産ディベロッパーに入社。 その後、大手人材紹介会社のキャリアコンサルタント・ハンティングエージェントを経て、2019年よりユーザベースグループ・株式会社FORCASにリクルーターとして入社。 現在は、B2B SaaS Companyのシニアリクルーターとして更なる事業成長に向けて、最高の仲間集めに奮闘しています! プライベートでは2児のママ。 仕事も子育ても諦めることなく、人生欲張りに生きたい!
Company info
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