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大手人材企業のシステム担当!生涯生かせるスキルをつけてスキルアップ!

システムエンジニア
Mid-career

on 2020-06-05

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大手人材企業のシステム担当!生涯生かせるスキルをつけてスキルアップ!

Mid-career
Mid-career

裕貴 相川

Yu Fukata

高井 勉

Aina Nanbu

What we do

想像的破壊のエンジニア集団が提供するシステム開発事業 最新の技術を取り入れた快適なユーザー体験を追求するクリエイティブ事業 お客様と共創し、ご要望に最適な環境を提供するインフラ事業 の3つ事業を基軸に ワンストップソリューションを提供します。 私たちは様々なIT領域において、コンサルティング、制作、 運用まで一環してお客様の課題解決をし、 顧客の要望に沿った最適な形を提案いたします。

What we do

想像的破壊のエンジニア集団が提供するシステム開発事業 最新の技術を取り入れた快適なユーザー体験を追求するクリエイティブ事業 お客様と共創し、ご要望に最適な環境を提供するインフラ事業 の3つ事業を基軸に ワンストップソリューションを提供します。 私たちは様々なIT領域において、コンサルティング、制作、 運用まで一環してお客様の課題解決をし、 顧客の要望に沿った最適な形を提案いたします。

Why we do

従業員が誇れるような事業をつくり、社会に貢献できる産業を作るため、チャレンジできる環境を整えています。

How we do

私たちはエリート集団ではありません。 そのため問題や課題が出るたびに、マンパワーで解決するよりは、足りない部分をメンバーで補い合い、協力しながら会社を育ててまいりました。 今、会社として1番自信を持っていえること。それは、「心が折れないこと、諦めないこと、そして常にポジティブであること」です。 常に真摯に対応し、いかなる困難からも逃げ出さず、ポジティブであり続けることが、エリート集団ではない私たちがここまで続けられた要因です。

As a new team member

【仕事内容】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 大手人材サービス企業にて社内システムの開発、 サービスシステムの開発等様々なポジションがございます。 上流工程からプログラミングまで幅広く対応可能なため、 スキルアップがしっかりとできる環境です。 また、先輩社員もマネジメントを長年続けている方が多数おり、 マネジメントのやり方もしっかりと身に着けることができ、 キャリアアップを目指す場でもあります! エンジニアの技術は日進月歩ですので 先輩社員と一緒に働きながら、日々成長していける方を募集しています! 【社内の雰囲気】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 優しく、人間味のある方が多い職場です。 社内ブログも行っておりますのでそちらからでも雰囲気をお見せいたします! https://l-owcal.com/news/ 【必須スキル】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・JavaまたはPHPでの開発経験 【歓迎要件】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・マネジメント業務経験  ※開発リーダー、プロジェクト管理等 【求める人物像】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・自主的に考え、行動できる方 ・自分のことだけではなく、相手のことを理解して仕事ができる方
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