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次世代型オンライン薬局を創るエンジニアマネージャー募集!!

Web Engineer

on 2020-04-30

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次世代型オンライン薬局を創るエンジニアマネージャー募集!!

Mid-career・Side Job・Contract work/ Part-time work
Mid-career・Side Job・Contract work/ Part-time work

Yusuke Tsuji

株式会社YOJO Technologies代表取締役/医師。 顧客中心の医療体験を創造して、社会に無くてはならないサービスを作ります。 今後の医療/ヘルスケア業界の課題を一緒に解決していくことに興味ある方大募集中です。

Akihiro Ueno

YOJO Technologies, inc. 取締役 学生時代は、農学部で、温室や植物工場内の環境制御工学を専門にしていました。 温室内の気温や湿度、光の強さなどを制御して、植物が生育しやすい環境を人工的につくる研究です。 エンジニアリングスキルとしては、主に統計を用いたデータ分析や機械学習が得意です。 WEB系の技術は独学で勉強しました。 毎週土曜日にエンジニアや理系学生を集めた勉強会を主催しており、そこではデータ分析系の講義を主に担当しています。 趣味は落語を聴くことと散歩です。

PharmaX株式会社's members

株式会社YOJO Technologies代表取締役/医師。 顧客中心の医療体験を創造して、社会に無くてはならないサービスを作ります。 今後の医療/ヘルスケア業界の課題を一緒に解決していくことに興味ある方大募集中です。

What we do

◆次世代型オンライン薬局「YOJO」の開発・運営 当社は、臨床医と機械学習エンジニアの2名で、2018年12月に創業した「次世代型かかりつけオンライン薬局」を運営しているスタートアップです。 自社で薬局を構え直接患者へのサービス提供を行いながら、薬剤師とエンジニアがチームになってプロダクト開発する体制を整えているのが特徴です。薬局の現場でソフトウェア中心の独自オペレーションを構築することで、患者のUX向上と薬剤師の働き方改善の両方を実現しています。
実際に届けているプロダクト
カスタマイズ漢方をお届け
NotionにまとめられたYOJOの価値観
リモートが前提のメンバーも多く、ミーティングはZoomやGatherを使って集まることが多いです
和気あいあいとしたメンバー
開発チームでは勉強会やオンライン/オフライン合宿で技術力や組織力を学んでいます

What we do

実際に届けているプロダクト

カスタマイズ漢方をお届け

◆次世代型オンライン薬局「YOJO」の開発・運営 当社は、臨床医と機械学習エンジニアの2名で、2018年12月に創業した「次世代型かかりつけオンライン薬局」を運営しているスタートアップです。 自社で薬局を構え直接患者へのサービス提供を行いながら、薬剤師とエンジニアがチームになってプロダクト開発する体制を整えているのが特徴です。薬局の現場でソフトウェア中心の独自オペレーションを構築することで、患者のUX向上と薬剤師の働き方改善の両方を実現しています。

Why we do

和気あいあいとしたメンバー

開発チームでは勉強会やオンライン/オフライン合宿で技術力や組織力を学んでいます

◆「セルフメディケーション」の推進 セルフメディケーションとは、「自分自身の健康に責任を持ち、軽度な身体の不調は自分で手当てすること」と世界保健機関(WHO)は定義しています。 具体的には、日頃から自分の健康状態と生活習慣をチェックし、ちょっとした体調不良の際に、市販薬などを上手に使って自分自身で健康の維持や病気の予防・治療にあたることです。 このセルフメディケーションの考え方は、日本人の高齢化や生活習慣病の増加、それらに伴う国民医療費の増大という背景もあり、だんだんと広まってきています。 ◆かかりつけ薬剤師が患者の健康増進をサポート 薬の専門家である薬剤師は、セルフメディケーション推進において中心的な役割を果たします。 2015年には厚労省より「かかりつけ薬剤師」制度が導入されました。 これにより薬剤師の業務が調剤や在庫管理などの「対物業務」から、飲み合わせチェックや丁寧な服薬指導・処方提案・アフターフォローなどの「対人業務」に転換していくことが求められています。 今後は、日々の予防や簡単な疾病の治療からOTC医薬品や健康食品・介護・食事・栄養に関することまで、健康にかかわる全般的なサポートをしていく必要があります。しかし、ほとんどの薬局は従来の処方箋対応に追われていて、セルフメディケーションを推進できていないのが現状です。

How we do

NotionにまとめられたYOJOの価値観

リモートが前提のメンバーも多く、ミーティングはZoomやGatherを使って集まることが多いです

◆薬剤師×テクノロジーで新たな服薬体験を PharmaXでは、薬剤師×テクノロジーで新たな医療体験を創るべく2つの事業を展開しております。 ・セルフメディケーション事業 LINEで薬剤師と相談しながら症状・体質に合った一般用医薬品を購入できる総合ヘルスケアプラットフォームを運営しています。 エンジニアと薬剤師が中心となり、自社による高効率&高品質な薬剤師オペレーションを構築。商品購入時の相談だけでなく、体調について購入前の相談からアフターフォローまで一気通貫したサポートが可能となり利用者満足度向上へとつながっています。 サービス開始から2年足らずでご利用登録者20万人を突破、さらには「日本サブスクリプションビジネス大賞2021年シルバー賞」受賞をいたしました。 ・調剤事業 処方せんの薬をLINEからオンライン完結で受け取れる、調剤薬局事業です。 セルフメディケーション事業で培った知見を活かし、調剤薬局に特化した独自システムを構築しています。処方せん受付から服薬指導、服薬後のアフターフォローまでオンライン完結することで、利便性の高い薬局体験を実現しています。 また、LINEを通じて気軽に薬剤師に相談できる体制を構築し、日々の生活での不安をサポートしつつ、日常から患者さんに伴走することで、より健康的なライフスタイルを送るサポートをいたします。 自社薬局を運営しつつ、薬剤師とエンジニアの強みを活かして事前カウンセリングからアフターフォローまでのオペレーションを可能な限り自動化し、薬剤師一人ひとりがよりパーソナルなケアを提供できる体制を整えています。 その結果、健康上の悩みや不安があればまず当社サービスで相談をしてもらい、軽度な症状であればオンラインで市販薬や健康食品の購入を提案、何かしらの病気が疑われれば医療機関への受診推奨し、オンライン服薬指導も行っていくことで、手術等の専門治療以外の医療体験を完結できるサービス未来を目指しています。 ◆なめらかな医療体験の実現へ 「世界で最も患者・生活者のことを主体に考えたヘルスケア体験を創造する(Design the world's most people-centered healthcare experience)」をミッションとして掲げ、薬局にテクノロジーを積極的に活用することでなめらかな医療体験の実現を目指しています。 医療体験を変革していくために各メンバーの専門性を活かし、チームが一丸となって患者さんにとって何がベストかを考え向き合う姿勢を大切にしています。

As a new team member

【具体的な業務】 エンジニアマネージャーとして、弊社が自社開発しているLINEでユーザーと弊社薬剤師が対話して医薬品を購入できるサービスの開発プロジェクトを率いていただきます。 主に、LINEBot、顧客の健康管理のためのwebアプリケーション、弊社薬剤師チーム(CSチーム)が顧客と対話するための管理画面などを開発するプロジェクトが複数同時に走っています。 現在はサービス登録者10万人を超え、サービス拡大中です。 YOJOは、これまでセルフメディケーション領域であるOTC医薬品(市販薬)を販売するサービスをメインにおこなっていました。 ですが、今後は、オンライン服薬指導も行っていくことで、医療・治療領域にサービスを拡大していきます。 YOJOは、ユーザーの健康課題だけではなく、医療者の働き方改革にも力を入れております。 YOJOの医療CSチームは、多くのメンバーがリモートで勤務しており、「リモート医療チーム」としては、日本でも有数であると自負しております。 https://yojo.co.jp/news/20200930/ https://www.dgs-on-line.com/articles/520 上記のように、弊社エンジニアチームは、CSチームとの協働でユーザーの健康課題にコミットしており、チームに薬剤師エンジニアが複数名所属しているという特徴があります。 https://www.38-8931.com/pharma-labo/column/study/pillars_03.php 今年度は、アプリケーションのAI化に力をいれており、機械学習による顧客体験の最適化、CSチームの生産性の向上目指しており、機械学習とアプリケーションをつなぎこむためのプロジェクトも進行中です。 エンジニアチームは、副業・業務委託の方も合わせると10名程度のチームになっています。 エンジニアチーム募集要項 https://engineering.yojo.co.jp/careers-at-yojo-engineering-team も参照ください! 【関連記事】 ・YOJOエンジニアチームの2021年度目標について https://ueniki.tokyo/2ca0c16b44e7425d9082b3228695b1bd ・CS(薬剤師)チームが使う管理画面について https://ueniki.tokyo/b54985fe945d44e299f0ba8e370ab36c 【使用技術】 [アプリケーション] Ruby on Rails / React (Next.js) / Vue.js (Nuxt.js) / Node.js / TypeScript / Python / SQL [インフラ] GCPメインです GAE / GCE / Cloud Run / Cloud Functions / Cloud Pub/Sub BigQuery / Fluentd / embulk / Digdag Heroku / Firebase / Redis [BI] re:dash / Google Data Poral 【必須要件】 ・webアプリケーション開発の3年以上の実務経験 ・1年以上のエンジニアマネジメント(チームリーダー等)の実務経験 ・コンテナ技術を利用した開発・運用の1年以上の実務経験 【歓迎要件】 ・webアプリケーション開発の5年以上の実務経験 ・PdM、PMとしてのプロジェクトを率いた1年以上の実務経験 【関連する募集】 インフラ(SRE)エンジニア、データサイエンスエンジニアも募集中です。 下記もご参考にしていただければと思いますが、チームとして分かれてはいない(採用担当者も共通)ので、どの募集からご応募いただいても、ご応募いただいたポジションしかできないというようなことはございません。 インフラエンジニア ・募集記事:https://www.wantedly.com/projects/642253 データサイエンスエンジニア ・募集記事:https://www.wantedly.com/projects/647635 ・関連ブログ:https://ueniki.tokyo/51e3c699c7744a91846552853942dce6 【人物像】 YOJOの ミッション ・患者満足度世界一の医療機関になる バリュー ・歴史を拓く ・智を創発する ・九転十起を貫く ・仁を尽くす に共感していただける方。 ユーザーを健康にしたい、医療界を変革したいという思いのある方。 まずはお気軽に話を聞きにきてください!
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