＜リクシィとは…＞ 【企業理念】ネットとリアルで新しい価値を 【ビジョン】世界中のオールドビジネスをニュービジネスに 【ミッション】ブライダル業界の構造改革 、結婚式であふれた世界を創る ●トキハナ https://tokihana.net/ 花嫁の不安をトキハナツ式場探し 　＊ドレスなどのアイテムの持ち込み自由 　＊即決特典やスカスカの初期見積りの撤廃 ●gensen wedding（ゲンセンウェディング） https://gensenwedding.jp/ 元プランナーがお客様にぴったりな結婚式と式場をご提案する結婚式相談カウンター ●リクシィキャリア https://career.rexit.co.jp/ ブライダル業界専門の転職支援サービス ●リクシィブライダルコンサルティング https://consulting.rexit.co.jp/ 全国のブライダル事業者に対するコンサルティングサービス ●toC営業DX（異業種向けコンサルティング） https://salesdx.rexit.co.jp/ LINE活用をベースに、顧客体験・接客体験のデジタル化支援

▼ブライダル業界の構造を改革し 、結婚式であふれた世界を創りたい ブライダルには、全てのリアルサービスの要素が詰まっています。 結婚式の数だけ、世の中には幸せがあふれており、その価値観は世界共通と考えています。 しかし、ブライダル業界は、少子化の波、イノベーションが生まれない土壌、寡占企業の不在など、多くの構造的な課題を抱えており、長らく解決できずにいます。 ▼インターネットとリアルサービスを掛け合わせて新しい価値を生み出したい リアルなサービスは、おもてなしに象徴されるように、日本が世界に誇れるコンテンツであり、世界中にマーケットがあります。 この第3次産業こそ、日本が世界をリードしていくべき領域ですが、サービス業はまだまだテクノロジーの恩恵を享受しきれていません。 インターネットによってまだまだ発展の余地があるのです。 だからこそ、私たちはインターネットの力を使い、ブライダル業界のプラットフォームとして、業界内のコラボレーションを促進し、日本のサービスを世界に、ブライダルを関連領域に、広めていきます。

▼リクシィの価値観 メンバーが働きがいを感じられる会社をつくりたい 。 1度の創業と、2社の上場企業の役員経験を経て強く感じたことは、 ・社員にとっては会社の成長の仕方が非常に大切だということ ・会社の売上が成長することと、社員が働きがいを感じられるかどうかは別問題であること だから、リクシィでは以下の3つのバリューを掲げています。 -lean venture(光速に考えてチャレンジする) -new social(社会に新しい価値を示す) -be colorful(チームのために個性を尊重する) リクシィのもう1つの語源。 RE-EXIT 。 新たな出口へ、何度も扉を開いて、新しい価値を生み出して社会に貢献していきます。 集まっているメンバーは、ベンチャー気質にあふれ、特別なスキルをもちつつも、責任感やチームワークへの意識が高く、社会への貢献を第一に考える人たちばかり。 企業理念、ビジョン、ミッションにも共感する、そんなメンバーで、成長を続けていきたいと思っています。

プロジェクト制を敷くリクシィでは、1つのポジション・役割ではなく、横断的に様々な事業・領域にチャレンジいただける方を募集しています。 2020年4月、新型コロナウイルスの影響で緊急事態宣言が発令され、ウエディング業界は多大なる影響を受けました。 リクシィも例外ではなく、大きなターニングポイントとなりました。 あれから1年半。 期間以上に大きな変化がありました。 世の中的にも、業界的にも辛く厳しい時間が続いていますが、 この期間で、サービスに磨きをかけ、組織のあり方を洗練させることで、 今、大きな成長フェーズへとやってまいりました。 ✳︎裁量をもって仕事がしたい！ ✳︎会社・事業を大きくしたい！ ✳︎自由な環境で、自分の思い描くキャリアを歩みたい！ などといった想いをお持ちの方はぜひご応募ください。 特徴 ・プロジェクト制を採用し、部署がなくフラットな組織 ・やりたいことは手を挙げればすぐに実現できる環境 ・リモートワーク（基本フルリモート） ・フレックス勤務 ・会社の経営情報は全て開示、スピーディーな意思決定 ・副業も可 まずはお会いしてあなたのやりたいこと、ビジョン、キャリア像を教えてください。 お会いできることを楽しみにしています！