私たち「株式会社ビジョン・コンサルティング」は、コンサルティングと新規事業を共に手掛ける「サービスと実業のハイブリッド企業」です。 ITを目的とした業務支援にとどまらず、経営とITの流れをつくりだし、新たなビジネスモデルを実現するためのIT化をシームレスに支えます。 ■主たる事業内容■ ・コンサルティング事業： コンサルティングファームによく見られる、業種の縛りはありません。業種を越える様々なクライアントが、経営課題・システム化課題・既存プロジェクト課題を抱えています。私たちはこれらを解決すべく、戦略から運用にいたるまで一気通貫でお手伝いします。 主なお客様は、東証一部上場の金融・通信系です。公共系・製薬・航空・人材関連業界にもサービスを提供しています。 ■事業展望■ 新規事業として、AI・音声認識などを活用したサービス・プロダクトの開発を進めています。プラットフォームサービスを展開すべく、様々なサービスやプロダクトを展開していきます。

■社名に込めた決意■ 「Vision」にはコンサルタント、クライアントと日本の未来をつくっていくという決意が込められています。 「技術とコンサルティング両輪でクライアントの要望に応えていきたい。」 「社員が成長する会社、社員に良い会社でありたい。」 社員がクライアントとVisionを描いて実現し、その一つひとつが日本のVisionを描いていく。それが「Vision Consulting」です。 ■コンサルと新規事業で世の中を便利にする■ コンサルティングと新規事業の両立を実現することで、より効率的に世の中を便利にできる と考えています。 コンサルティング事業部のミッションは、クライアントの要望を叶えること。 新規事業開発では、ドローンを使用した「新しい社会インフラ」をつくり上げることで、生活を便利にしていきます。

■急成長を遂げるコンサルティングファーム■ ビジョン・コンサルティングには、20代中盤～30代中盤の大手コンサルティングファーム・SIer出身者が多数在籍しています。 若手からベテランまで一人ひとりが明確なキャリアプランを持ち、クライアントの要望解決・課題解決・新規事業の達成に向けてプロジェクトに従事しています。コンサル未経験の社員も活躍中です。 後述の社内体制も然り、社員が働きやすい環境を整えています。 売上も従業員数も共に増加しており、まさに急成長中のコンサルティングファームです。 ■未経験から活躍できる、3つの理由■ ・スキル・キャリアアップをバックアップ： 教育制度に独自のプログラムを確立しています。コンサルタント一人ひとりの能力を可視化しているので、自分の課題に対してピンポイントで教育を受けることが可能です。最短最速のスキルアップを目指しています。 また、大手コンサルファームは上位の職位が埋まっていることも多いでしょう。私たちは現在6年目の会社です。上位が空いており、志高くやりがいを持って働いていただくことができます。 ・頑張りが反映される給与体系： 全社員が昇給できるような仕組みをつくっています。基本的に給与の頭打ちはありません。自分の課題に対して向き合い、解決できるスキルが上がれば、評価・給与も上がっていきます。自分が頑張るだけ給与が上がっていく構造です。 ・徹底した人事管理で超稼働を回避： 残業は20時間程と、徹底した人事管理を行っています。毎月上旬・中旬・下旬に社員の残業時間を可視化し、場合によってはヒアリングを行います。このような人事管理で、超稼働になりづらい仕組みをつくっています。

■募集職種■ コンサルタントを募集します。ITの戦略立案・システム化企画、およびBPRなどをお任せします。 ■具体的な業務■ ・企業全体のアーキテクチャ策定・ロードマップ策定 ・新規事業立案や拡大のための市場調査 ・各種アライアンス戦略・BPR・業務改善・業務設計 ■プロジェクト事例■ ・製造業における情報セキュリティ管理体制の構築 ・AIを利用した新規事業の立ち上げ支援案件 ・大手電機メーカーにおける経理系システムのリプレイス開発 ・サブシステム構築のプロジェクト管理支援、など ■仕事の醍醐味■ コンサルティングを請け負う私たちは、「ITの観点」から経営課題の解決をしていきます。 事業会社に勤めていたら、経営課題を解決できるのは経営企画や役員クラスではないでしょうか。その点弊社では、多様な企業の経営課題解決に貢献することができます。 ■今後のキャリア■ 一人ひとり自由なキャリアデザインが可能です。 ・コンサルタントとして、ITから業務コンサル、さらに上流を目指す。 ・ITコンサルタントとして、業界を幅広く経験する。 ・コンサルタントの後、新規事業に携わっていく。 いずれのキャリアも実現可能です！ 新規事業においては、自社の経営課題解決を担っていただきます。事業責任者として事業を拡大し、経営力を身につけていってください。 ■求める経験・スキル■ ・ITにおける要件定義・開発フェーズの経験。エンジニアに限らず、管理業務経験でも大丈夫です。 ・チームリーダーやサブリーダーなどマネジメント経験。PMOやPM、プロジェクトリーダーで活躍されていればなお良いです。 ■このような方と働きたい■ ビジョン・コンサルティングでは、主体性を持って手を挙げることのできる方を評価しています。 向上心・目的意識がある方はフィットするでしょう。自分が出した成果が全て反映される環境です！ コンサル未経験でも、とにかく成長したい方、目的意識のある方、まずはお話ししてみませんか？ 「話を聞きにいきたい」ボタンからのエントリーをお待ちしています。