ー物流業界というアナログ巨大産業をデジタルトランスフォーメーション（DX)で変革するー PALは「モノの流れの生産性を向上させ、企業と街とヒトの成長を支える」を理念とし、テクノロジーの力で物流現場の生産性向上を目指す創業20年目の企業です。 私たちの日常生活を支えている「物流」。 だからこそ、物流は止めることができません。 近年、物流業界はECの急増により業界構造に変化が起こり、物流現場の負担が増える一方、人口減少による労働力不足という深刻な課題を抱えています。 また、俗人的な業務やアナログ管理から脱却が進んでおらず、この社会課題の解決に向けて、私たちはいち早く事業機会を見出し、検証を繰り返しながらスピード感をもって新規事業を立ち上げ、急成長を遂げてきました。 私たちPALのメンバーは、物流業界のデジタルトランスフォーメーションを実現をしていくことでその課題を解決し、物流業界全体を変えていけると信じています。 ＜事業紹介＞ ・物流業界のオペレーション事業並びに人材派遣事業 ・IoT・システムソリューションを導入するロジスティクスソリューション事業 ・物流業界向け人材紹介　ロジピーキャリア事業　 現在は上記の3つの事業を軸に運営しています。 今後も新しい事業を展開する予定です。

PALは2000年に創業し、2006年に物流の請負業をスタート。その過程で、物流現場を担う人材の不足、自動化の遅れ、データの欠如、さらにイノベーションが生まれにくい閉鎖的かつ受動的な業界構造など、業界の負の要素を実感したことが、現在のデジタルシフトを推進していくきっかけとなりました。 「農業×IT」や「飲食×IT」のように労働集約型の産業では、ITの活用により業務の自動化や標準化、管理のデジタル化が進んできましたが、物流業界はまだまだアナログ管理から脱却が進んでいない産業です。　　 これから本格的なデジタルシフトが始まる物流業界で、現場を支えるヒトによるオペレーションを軸に、イノベーションを起こすため常に新たなものを取り入れ、生産性を上げていくための自由な発想と実行力で様々な変革に向けたチャレンジを行っていきます。

◆社歴や経験に関わらず、成長・キャリアアップの機会が豊富 PALの仕事の特徴は、「裁量権の大きさ」。入社してすぐに大きい仕事を任せるため、スピード感を持って主体的に取り組む中で一回り大きく成長する機会となります。 また、個人のやりたいという気持ちを大切にする風土があり、新規事業など大きなチャレンジに挑戦する機会も豊富にあります。 パフォーマンス次第では年齢・社歴関係なく、抜擢人事などを通して昇格のチャンスも多々あります。 ◆平均年齢35歳。様々なバックグラウンドを持つメンバーが集っています 現在、社員は約80名で、元起業経験者や、ベンチャーキャピタリスト、フォトグラファー、外国籍など人物多様性豊かな職場です。 日々多くのサービス・取り組みがスタートしており、それぞれが強みや専門分野を持ち、プロフェッショナルの自覚をもって仕事をしています。 ◆フラットであたたかな職場環境 PALという会社名には、「仲間・同志」というメッセージが込められています。 オフィスはワンフロアで、社内では役職に関わらず「～さん」とさん付けで呼びます。上下間の関係も身近で部署の垣根がなく、誰にでも話しかけやすい雰囲気です。 大きな変革期にある物流セクターで、共にデジタルシフトにチャレンジしていただける異業種や他分野の専門家の方にジョインしていただき、一緒に物流業界を変えていきたいと思っています。

新規派遣・請負の営業メンバーのトップとして、マネジメントに関わっていただける営業本部長を募集しています。事業戦略と連動させた営業施策の立案から、実行チームの生成並びに、コミットメントの高い自律型の組織構築をお任せいたします。幅広い裁量を持ってチームを動かせる自由度の高いポジションです。 当社には物流セクターの生産性を向上させていく各種ソリューションの開発とリリースも控えており、業界にチャレンジしていくセールスチームを牽引していただける方に参画していただきたいと考えています。 ◆具体的な仕事内容 ・売上最大化ならびに新規クライアント増加に向けた営業戦略の立案から実行 ・エリア毎の新規予算達成の為の営業施策・KPIマネジメント ・クライアントの成功にコミットし、かつ、数値達成意欲が高い、自律型の営業組織のためのチームマネジメント ◆ともに働くメンバー 営業メンバー合計12名（派遣事業担当2名、請負事業担当2名、人材紹介担当2名、その他商材6名）※遠隔メンバー含む ◆やりがい・魅力 ・新規営業の積み上げが、会社事業の拡大に直線的につながっており、ご自身の活躍が会社を大きくしていくドライバーとしてやりがいを感じていただけます。 ・営業本部長のマネジメントの範囲は、人材派遣、請負、人材紹介、そして、物流現場のデジタルシフトをサポートする各種ソリューションと多岐にわたります。これまでご経験されてきた営業・マネジメント手法を生かして、当社に貢献してください。 ◆必要スキル・経験 ・営業でのマネジメント経験（10名以上） 　物流業界以外の方も歓迎します。 ◆活かせるスキル・経験 ・営業だけでなく経営にも興味がある方 ・事業戦略の策定にまで携わりたいという方 ・セールスマーケティングに興味がある方 ・大手物流企業・3PL企業での管理職経験者 ・物流管理士・国際物流管理士・ロジ経営士有資格者 興味を持ってくださった方は、まずはお話してみませんか？ご応募お待ちしております！