クックビズ株式会社は、「フード産業を人気業種にする」をビションに、飲食業界専門の人材サービスを展開しています。 転職支援サービスでは、飲食業界で働きたい人と、人材を採用したい飲食店をマッチング。入社後の定着にまでこだわって転職成功を応援しています。 〈自社開発・運営サイト 〉 2008年3月 飲食専門求人サイト「cook+biz」 2013年9月 農業雇用支援サービス「farm+biz」 2014年2月 ハイクラス人材エージェント「FOOGENT」 2015年4月 ”食”のキュレーションサイト「クックビズ総研」 ※今後も、飲食業や農業にまつわる新事業・サービス立ち上げを構想しており、希望・経験により、新サービス立ち上げや企画などにかかわるチャンスもあなた次第です。

「フード産業を人気業種に」。近年日本の飲食業は就職人気ランキングでは最下位。約24兆円の市場規模を誇りますが、不人気業種ナンバー1となっています。 一方で、東京は世界有数のグルメ都市といわれ、ミシュランガイド３つ星の数では本家フランスを抜き世界ナンバー１。和食がユネスコ無形文化遺産に登録されたことでも、世界中から注目が集まっています。 料理人であれば、包丁一本で世界にだって挑戦できる。サービスでは、ホスピタリティーやおもてなしの精神は世界に通用する日本の文化として認められており、衛生管理などの領域でも世界トップクラスと言われています。技術と想いがあれば、誰にでも海外に活躍の場を広げられる、可能性が広がっているのです。

人材採用は、飲食業界全体の大きな課題。 クライアントの事業戦略や採用計画、人材にまつわる課題などを把握し、 お客様の課題にしっかり向き合うことが重要と考えており、飲食店の採用パートナーとして、長期にわたるお付き合いを目指しています。 人材紹介事業部の営業部門では、マッチする人材の提案、人材定着のためのコンサルティングなどを行なっています。 「企業」と「人」のベストマッチングを目指し、求職者フォローを担当するキャリアアドバイザーやコーディネーターと協力しながら進めます。 【仕事の流れ】 ▼求人企業に、採用戦略や求める人材をヒアリング ▼求人票の作成（制作部門に依頼） ▼求職者との面談（キャリアアドバイザーが担当） ▼求人企業への求職者の紹介・求職者への求人案件の紹介 ▼入社承諾 ▼採用・内定 飲食業界の人材紹介・求人サイトNO.1を目指す私たち。「お客様にとって最前の提案をする」姿勢が大切です。

上場目指し、事業拡大を進める当社で、活躍したい方、お待ちしています。お気軽にエントリーください！ 【求める人物像】 ★学歴不問 ◆基本的なPCスキルをお持ちの方 ◆営業経験をお持ちの方（3年以上） 【以下のような方、歓迎します】 ●人材ビジネス業界の経験がある方。 ●提案型の営業の経験がある方。 ●外食企業の店長、またはレストラン・ホテルなどのサービスマネージャー経験がある方。 ●外食企業の人事・採用担当をされていた方。 ●マネジメント経験がある方。