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動画広告クリエイティブの改善を支え、拡大させていくセールス募集!

Kaizen Platform

Kaizen Platform members

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  • "CTOの役割"とは以下を経営としてCommitする事だと思ってます
    ● Productが事業上の競争力となっていること
    ● Productが事業を大きくすることに貢献していること
    ● その状態を長期に渡って持続すること

    それは何故でしょうか? 私はこう考えています

    ● 事業をScaleさせるためには「儲ける仕組み」が重要
    ● 「儲ける仕組み = Product」であることが多い
    ● そのためにはそれを実現するTechnologyが必要不可欠

    モノを作る人達が、事業の中心に居続けるような組織づくりに邁進してきました。これからもそんな会社にしていくことに全力を尽くしていきます

  • 高校卒業後〜20代終盤までは、コンビニや居酒屋でアルバイトしながら、プロを目指して音楽活動に勤しむ。
    30代直前にして、ネット業界に飛び込み、アドネットワーク事業の運用と営業から始め、代理店の広告プランナー、トレーディングデスクを経て、再度アドネットワーク事業側での運用・基盤構築・商品設計を担当。約10年間をネット広告の世界で過ごす。
    40代直前に、現在籍のKaizenPlatformに入社。一転、カスタマーサクセスとして、webサイトのKaizen実行をディレクション・マネージメントしている。

  • 【Kaizen Platform, Inc.】(2016年7月〜)
    ■ 法人営業

    【Softbank】(2012年4月〜2016年6月)
    ◼︎ 法人向けIT、クラウド製品の事業開発およびマーケティングを担当
    ◼︎ GoogleやSaaSベンダーとのパートナーアライアンスと販売促進、海外のソリューションベンダーの日本市場参入支援にも従事
    ◼︎ SprintのGoogle事業建て付けのためのアドバイザーとして派遣(2014年)
    ◼︎ 個人として”Google for Work Leadership Award 2015”を受賞(2015年)

What we do

  • 8d001f0f 56c6 45c2 acef a0ce94750d5d Kaizen Platformとは
  • 132d363e 2434 49d7 9998 37aca4f2d370 Kaizen Platformが提供したい価値

Kaizen Platformは「UI改善をOpen化するPlatform」を通じてクラウドソーシングの未来を作っていく会社です。

UI改善には以下の4つの課題があります。
1) 開発スケジュール
 発注してからリリースまでに数ヶ月かかる
2) 課題の発見
 サイトのどこを改善していいかわからない
3) アイデアの枯渇
 課題はわかってもアイデアが出てこない
 社内だけで考えると顧客目線のアイデアになりづらい
4) 人材確保
 サイト改善の担当者がいない
 必要なタイミングで適切に担当者をアサインできない

UI改善を世界の数千人のGrowth Hackerネットワークに接続することで解決するのが我々の"Kaizen Platform"です。
これまで企業の中に閉じていたUI改善の仕事を、Openに応募を募ることでこれまで企業が解決できなかった課題を解決します。

Why we do

  • 3a4ad733 1846 4e4d 8caf cc3566ce10c8 マーケティングやネット事業の責任者、リーダーをお招きし、Kaizen Growth Drive 2016 で話をする当社CEOの須藤
  • 60f582b6 6ba4 441a b722 4bcddba113fa 多くの企業様と今まで出会うことができなかった様々な才能を結びつけるべくサービス事例なども積極的にアウトプットしています

〜改善活動のインフラに〜
スマートフォンが生活に浸透し、Webサイトや広告が「ユーザーが企業の情報に出会う重要な場所」に急速に変化してきています。
Webサイトや広告の改善(UI改善)は、リアルの店舗同様に、見た目や使い心地の改善活動を日々細かく積み重ねる必要があるものです。

我々はこれら一連の流れに必要なものを全て提供する「改善活動のインフラに」なりたいと考えております。

全てが自動で機械的に最適化されていくマーケティングオートメーションの未来ではなく、企業と、企業が今まで出会うことができなかった様々な才能を結びつけるインフラとして、働く人と事業の成長のためのプラットフォームを目指しています。

How we do

[ミッション] 新しい働き方と雇用の創出

[バリュー] " Kaizen Value "
「自律性」
業務領域の境界を超えることを厭わず、自ら率先して物事を推進しているか
「チームを優先する」
自分の仕事より同僚を助けることを優先する姿勢を持っているか
「質・結果へのこだわり」
人に言いたくなるような仕事が出来ているか?
胸を張れるものづくり、提案ができているか?
「オープン/透明性」
情報や、やっていることを自分だけで独占せずに、確実に人に伝えているか?
「カスタマーフォーカス」
ユーザーからの声に対して真摯に向き合い本質的解決に取り組んでいるか?
「グローバル」
グローバルなコミュニケーションをサポートしているか

私たちのミッションを体現するためには仲間が必要です。
ミッションとバリューに共感いただき、一緒に実現したいと思っていただける方を募集します!

Description

当社新規事業の「Kaizen Ad」はモバイル広告を動画クリエイティブでPDCAして改善するサービスを提供しています。

ビジネスを推進する上で、パートナー戦略及び広告代理店等との事業提携などの事業開発全般を責任者と共にお任せします。また、動画広告改善支援(主にグローバルトップカンパニー)を通じマネタイズ方法の確率から売上創出までも担当していただきます。

【具体的には】
・パートナー戦略立案〜実行
・大手プラットフォーマー(Google/Facebook/Tencent/Twitter/LINE等)とのビジネスディベロップメント
・パートナー締結とプロダクト連携までの一連の交渉および実行
・グローバル販路拡大(広告代理店との提携等)
・その他事業開発にかかる業務全般
・クライアントへの支援による売上創出

Highlighted posts

Basic info
Looking for 新規事業開発
Job type Mid-career
Special features Use foreign languages / Available to talk on Skype
Company info
Founder 須藤 憲司
Founded on March, 2013
Headcount 55 members
Industries Consulting / Survey / IT (Internet/Mobile) / Advertising

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Location

東京都港区白金1-27-6 白金高輪ステーションビル10F

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