■なぜRoad Groupに入社したのか？ 経営層が「ヒト」に熱く近い距離で仕事ができるベンチャー企業を探し求めていました。 当時、CHOだった大山さん、社長である片江さんの人柄や想いに触れてこの人たちと一緒に働きたい！ 仕事にやりがいを持ち、高い志を持つ、お二人が羨ましく憧れて今にいたります。 入社してからは、Crew一人一人が熱く成長に貪欲な人たちばかりだと感じ、刺激がいっぱいです！ ■業務内容 人事として新卒・中途採用業務全般と研修作成や実施、採用広報、イベント企画等様々なことをしています。 求職者さんにも、Crewにも時間をいただくからには「武田さんと話して良かった」と思っていただけるそんな時間に出来ることを大切に心がけています。何かキッカケになれた瞬間が一番嬉しいです！ ■これからの目標(直近2年ぐらい） ・2年後の年商100億円に向けて強固な採用基盤を整えていくこと ・人事の研修、手厚いから安心！と事業部に皆さんに思って貰える育成体制の構築 ・より多くの人にRoadグループを知ってもらうこと ・自分自身のキャリアをしっかりと高めてカッコいい女性になりたいです！ 人事の武田です。プロフィールをご覧いただきありがとうございます。 弊社は様々な事業を展開している会社ですので、「やりたいことが明確ではないけど成長したい人」「○○のスキルを活かしたい人」ポジションが無数だからこそ、どちらに当てはまっても大活躍できる環境があります。 Road Crewは「普通」「ありきたり」な人生はつまらないと考えている集団です。 人生、一度きり。Roadだから実現出来た人生。これまでの自分からは想像できなかった人生、キャリア。 今は何か自信があるものが無くても大歓迎です。大事なのは、変わりたい！成長したい！という想いです。 ぜひ、一度カジュアル面談にお越しください！ざっくばらんにお話しましょう♪

📍Road Goal Holdings｜経営企画 ⚾ 福島レッドホープス｜経営企画・広報 🌱 地域スポーツを起点とした事業づくりに挑戦中 【これまで】 ・大学を休学し、3社でフルコミットインターン ・地元企業へ長期インターンを自ら直談判 ・株式会社Roadへ新卒入社 ・グループ会社のSaaS会社にてCS、マーケティング、広報を経験 ・現在はRoad Goal Holdingsの経営企画室に所属 【経験してきたこと】 ✍️ ライティング・広報 🎨 クリエイティブ制作 📣 SNS運用・広告配信 🤝 営業支援・企画推進 📊 SQL・GASを活用した業務改善 ⚾ 球団広報・スポンサー企画・新規事業推進 これまで一貫して大切にしてきたのは、 「やりたいと思ったことを、できない理由で諦めない自分でいること」 です。 大学生の頃から、興味を持ったことにはまず飛び込んできました。 その結果、マーケティング、カスタマーサクセス、広報、コンテンツ制作、営業支援、業務改善など、少しずつ自分にできることが増えてきました。 一方で、仕事を続ける中で、自分の考え方も変わっています。 以前は、 「自分に何ができるか」 「自分がどう成果を出すか」 を強く考えていました。 今はそこから一歩進んで、 「どうすれば、組織として成果を出せる状態をつくれるか」 を考える仕事に挑戦しています。 事業、組織、人材、地域、スポーツ。 まだ知らないことも、できないこともたくさんあります。 だからこそ、今の自分が簡単にできることだけを選ぶのではなく、自分の視野や可能性が広がる環境に飛び込み続けたいと思っています。

Road Group 代表　片江光太です。 「～出逢った人の“人生の記憶に残る”男になる～」 この言葉を人生のテーマに掲げ、"人の人生を変える"ことに最大の価値を感じて邁進しています！ 1991年5月29日 34歳 184cm 元遠投125m(肩A=片江) 最終学歴：高卒(大学中退) 社会人になるまで偏差値すら知らないほどの低学歴 大学在学中のインターン時代に、アメリカ在住の従兄弟からの情報に着想を得て、まだ「リファラル採用」が一般的でなかった2010年代前半の黎明期にダイレクトリクルーティングやリファラル採用に挑戦して、ビジネスに目覚めて大学中退。 当時23歳で最年少「人財採用/開発部門」の部長に就任。 東京・名古屋の2拠点から全国70拠点に「5年連続300名以上のリファラル採用を採用単価ゼロ」を実現。 2017年『日本で一番人生を変えられる会社を創る』ことを目的に独立・起業。Roadを創業。 HR/Sales系を帰属に、IT/Energy/Marketing/Farm/Wellnessなど多角的な事業を展開。 7年間で7件のM&Aを経験。数十億円規模の大型案件から数千万円の小型案件まで、買収・売却の両方を経験 令和を代表する企業を目指して、日々奮闘中