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法人営業|学校・メーカーと連携し、学生服を入学式まで届ける仕事

学校向け営業・業務推進
Mid-career

on 2026-10-23

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法人営業|学校・メーカーと連携し、学生服を入学式まで届ける仕事

Mid-career
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有限会社原久's members

竹之内 雄一

4代目として会社を引き継ぎました。 創業から100年以上続く会社ですが、「今まで通り」では次の100年はないと考えています。 学生服業界は少子化や価値観の変化など、大きな転換期を迎えています。 だからこそ、AIやDX、ECなど新しい取り組みに挑戦しながら、学校・保護者・メーカーの皆さんにとって、もっと価値のある会社を目指しています。 一緒に会社をより良くするアイデアを出し合い、挑戦を楽しめる仲間と働けたら嬉しいです。

絵夢

学生服業界は今、大きな変化の時代を迎えています。だからこそ、従来のやり方にとらわれず、新しい価値を生み出していきたいと考えています。 経営に近い立場で、一緒に会社の未来を描いてくださる方との出会いを大切にしたいと思っています。 経営戦略、マーケティング、DX、新規事業、組織づくりなど、立場に関係なく意見を交わしながら、一緒に会社を成長させていける方とお話しできたら嬉しいです! 「まずは話を聞いてみよう」くらいの気持ちでも大歓迎です。お気軽につながっていただければ幸いです。

Suzuki

週末の休日は時間がある時は旅行したり、町内のおやじソフトボールで汗を流して楽しんでます。

Oochi

休日はオーダースーツのスペックを考えたり、コーディネートの情報収集したりして、引きこもってます!

有限会社原久's members

4代目として会社を引き継ぎました。 創業から100年以上続く会社ですが、「今まで通り」では次の100年はないと考えています。 学生服業界は少子化や価値観の変化など、大きな転換期を迎えています。 だからこそ、AIやDX、ECなど新しい取り組みに挑戦しながら、学校・保護者・メーカーの皆さんにとって、もっと価値のある会社を目指しています。 一緒に会社をより良くするアイデアを出し合い、挑戦を楽しめる仲間と働けたら嬉しいです。

Job Description

What we do

▍学校・メーカーと連携し、学生服を入学式まで届ける 私たち原久は、幼稚園から高校までのスクールユニフォームを扱う、創業110年を超える会社です。 学生服や体育着、鞄、靴などの販売に加え、新入生の採寸会、ECサイトでの受注、メーカーとの生産調整、生徒様ごとの納品、入学後のお直しまで一貫して手がけています。 学生服は、完成した商品を店頭で販売するだけの仕事ではありません。 学校によって制服の仕様や販売方法、採寸日、納品時期が異なるため、一校ごとに販売計画を立て、メーカーと数量や納期を調整し、入学式から逆算して準備を進めます。 学校様、メーカー、生徒様・保護者様、社内のメンバーをつなぎ、必要な制服を必要な日までに確実に届けることが、私たちの事業です。 このほか、制服のモデルチェンジ提案や、学生服事業で培った技術を活かしたオーダーメイドスーツ、シャツ、応援団服なども扱っています。 【ストーリー】入学式から逆算する。学生服を確実に届ける仕事 https://www.wantedly.com/companies/company_2162679/post_articles/1090163 ▍110年続く仕事を、次の時代に合わせて変えていく 長年にわたり学校との信頼関係を築いてきた一方で、学生服の販売方法や、保護者様が求める利便性は変化しています。 原久でも、EC販売の強化、Kintoneによる情報管理、AIの活用などを進め、業務の仕組みを少しずつ更新しています。 これまでの方法を守るだけではなく、現場で見つけた課題を、より正確で分かりやすく、負担の少ない仕組みへ変えていく。 長年培った信頼を土台に、次の時代の学生服販売をつくっている段階です。 【ストーリー】110年続く原久が、次の100年に向けてDXに挑む理由 https://www.wantedly.com/companies/company_2162679/post_articles/1088321
靖国通り沿いの店舗外観
自社ビル外観
1930年代後半~1940年代初頭の店舗外観

What we do

▍学校・メーカーと連携し、学生服を入学式まで届ける 私たち原久は、幼稚園から高校までのスクールユニフォームを扱う、創業110年を超える会社です。 学生服や体育着、鞄、靴などの販売に加え、新入生の採寸会、ECサイトでの受注、メーカーとの生産調整、生徒様ごとの納品、入学後のお直しまで一貫して手がけています。 学生服は、完成した商品を店頭で販売するだけの仕事ではありません。 学校によって制服の仕様や販売方法、採寸日、納品時期が異なるため、一校ごとに販売計画を立て、メーカーと数量や納期を調整し、入学式から逆算して準備を進めます。 学校様、メーカー、生徒様・保護者様、社内のメンバーをつなぎ、必要な制服を必要な日までに確実に届けることが、私たちの事業です。 このほか、制服のモデルチェンジ提案や、学生服事業で培った技術を活かしたオーダーメイドスーツ、シャツ、応援団服なども扱っています。 【ストーリー】入学式から逆算する。学生服を確実に届ける仕事 https://www.wantedly.com/companies/company_2162679/post_articles/1090163 ▍110年続く仕事を、次の時代に合わせて変えていく 長年にわたり学校との信頼関係を築いてきた一方で、学生服の販売方法や、保護者様が求める利便性は変化しています。 原久でも、EC販売の強化、Kintoneによる情報管理、AIの活用などを進め、業務の仕組みを少しずつ更新しています。 これまでの方法を守るだけではなく、現場で見つけた課題を、より正確で分かりやすく、負担の少ない仕組みへ変えていく。 長年培った信頼を土台に、次の時代の学生服販売をつくっている段階です。 【ストーリー】110年続く原久が、次の100年に向けてDXに挑む理由 https://www.wantedly.com/companies/company_2162679/post_articles/1088321

Why we do

1930年代後半~1940年代初頭の店舗外観

▍学校とメーカーをつなぎ、一つの約束を守るために 学生服には、「入学式までに届ける」という動かせない期限があります。 しかし、学校によって制服の仕様や販売方法、採寸日、必要な商品は異なります。 メーカーにも、生産に必要な期間や対応できる数量があります。そして、生徒様一人ひとりで必要なサイズや商品も違います。 だからこそ、注文を受けるだけでは、この仕事は成り立ちません。 学校様の要望を伺い、採寸や販売の計画を立てる。 必要な情報をメーカーへ正確に伝え、生産数や納期を調整する。受注後も入荷状況を確認し、社内と連携しながら納品まで仕事を前へ進める。 立場や事情の異なる関係者の間に立ち、全体を見ながら調整する人が必要です。 原久では、新たに担当する学校が増え、扱う商品や受注件数も増加しています。 それでも、一校ごとのご要望に丁寧に向き合い、必要な学生服を確実に届ける姿勢は変えたくありません。 生徒様が入学式の日に学生服を着ている。 その当たり前の光景は、学校様、メーカー、社内のメンバーが連携し、一つひとつの約束を積み重ねた先にあります。 商品を売るだけではなく、人と計画をつなぎ、学校生活の始まりを支える。 これが、私たちが法人営業を必要としている理由です。 【ストーリー】入学式から逆算する。学生服を確実に届ける仕事 https://www.wantedly.com/companies/company_2162679/post_articles/1090163

How we do

靖国通り沿いの店舗外観

自社ビル外観

▍一校ごとに、年間の計画を立てる 担当する学校ごとに、制服の仕様や年間スケジュール、これまでの販売実績を確認し、採寸会や販売方法を学校様と打ち合わせます。 その内容をもとにメーカーと生産数や納期を調整し、ECサイトの準備、受注、発注、入荷確認、納品まで、入学式から逆算して計画を進めます。 決められた商品を提案するだけではなく、全体の流れを見ながら先回りして準備することが大切です。 ▍現場とデスクワークの両方に関わる 学校への訪問や打ち合わせに加え、店舗や学校採寸の場では、生徒様・保護者様への接客も行います。 社内では、販売データの確認、メーカーへの発注、メール対応、ECサイトの設定、納品計画の作成など、PCを使った業務にも取り組みます。 現場で直接伺った声を、次の販売計画や業務改善につなげられることが、この仕事の特徴です。 ▍少人数だから、相談と判断が速い 原久は、少人数で運営しています。担当する学校は持ちますが、採寸会や繁忙期の納品業務は、役割を越えてチームで協力します。 学校からのご要望や受注状況、メーカーの生産状況を共有し、予定どおりに進まない場合には、優先順位や進め方を一緒に考えます。 経営との距離も近く、現場で見つけた課題や改善案を、そのまま仕事の進め方に反映しやすい環境です。 ▍まずは、一連の流れを経験する 入社後は、商品知識や学校ごとの違い、学生服販売の年間スケジュールを学びながら、先輩社員と一緒に学校訪問、採寸、受注処理、メーカーとの調整、納品準備などを経験します。 はじめから業務の一部だけを担当するのではなく、一度全体の流れを経験したうえで、少しずつ担当する学校や役割を広げていきます。 将来的には、学校営業だけでなく、EC運用や業務改善、新しい販売方法の企画などにも関わりながら、事業全体を動かす存在になっていただきたいと考えています。

As a new team member

▍募集背景|次の原久を担うコアメンバーを探しています 原久は創業110年を超える会社ですが、ありがたいことに、現在も新たに担当する学校が増え、事業は成長を続けています。 一方で、取引校や受注件数が増えても、一校ごとのご要望に丁寧に向き合い、必要な学生服を入学式までに確実に届ける姿勢は変えたくありません。 そこで今回、既存業務を支えるためだけの増員ではなく、将来的に原久の事業を中心となって動かしてくださる、次世代のコアメンバーを募集します。 学校営業を軸に、メーカーとの生産調整、受注・納品管理、EC運用、業務改善などにも関わりながら、事業全体を理解し、これからの仕事の進め方を一緒につくっていただきたいと考えています。 ▍お任せする仕事 学校様とメーカーの間に立ち、学生服を入学式までに届けるための一連の業務を担当します。 具体的には、次のような仕事があります。 ・学校様との打ち合わせ、提案 ・採寸会や販売スケジュールの計画 ・メーカーとの生産数、納期の調整 ・店舗や学校採寸での生徒様・保護者様への接客 ・ECサイトの設定、受注データの確認 ・商品の発注、入荷状況の管理 ・学校別、生徒様別の納品計画 ・入学後の追加購入、お直しなどのアフターフォロー ・販売方法や社内業務の改善 一般的な法人営業のように、提案して受注したら終わる仕事ではありません。 学校様との打ち合わせから、採寸、生産、納品、入学後のフォローまで、一つの案件を継続して担当します。多くの関係者と連携しながら、計画を最後まで前へ進める仕事です。 ▍まずは事業全体を知るところから 入社後は、先輩社員と一緒に店舗、学校、オフィス、倉庫での業務を経験し、学生服が生徒様へ届くまでの流れを学びます。 商品知識や業界経験だけでなく、学校様が何を大切にしているのか、メーカーがどのように生産しているのか、社内でどのように受注や納品を管理しているのかを理解することが重要だからです。 一連の流れを経験した後、少しずつ担当する学校や業務の範囲を広げていただきます。 将来的には、学校営業の中心を担うだけでなく、ECの活用、業務フローの改善、新しい販売方法や事業の企画などにも関わり、これからの原久を一緒につくる存在になっていただきたいと考えています。 ▍こんな方と働きたい ・相手の話を聞き、立場の異なる人の間を調整できる方 ・目の前の仕事だけでなく、全体の流れを考えられる方 ・計画を立て、最後まで責任を持って進められる方 ・現場での対人業務と、PCを使った管理業務の両方に関心がある方 ・決められた方法をこなすだけでなく、より良い進め方を考えたい方 ・会社の成長に、中心メンバーとして関わりたい方 学生服業界での経験は問いません。 営業、接客、店舗運営、受発注、生産管理、物流、EC運用など、これまでの仕事で培った経験を、学校生活を支える事業へ広げてみたい方とお会いできたらうれしいです。
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    Team Personality Types

    竹之内 雄一さんの性格タイプは「フォアランナー」
    竹之内 雄一さんのアバター
    竹之内 雄一代表取締役
    絵夢さんの性格タイプは「コマンダー」
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    絵夢役員
    Suzukiさんの性格タイプは「コントリビューター」
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    Suzuki
    Oochiさんの性格タイプは「ライザー」
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    竹之内 雄一さんの性格タイプは「フォアランナー」
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    竹之内 雄一代表取締役
    絵夢さんの性格タイプは「コマンダー」
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    Suzukiさんの性格タイプは「コントリビューター」
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    Oochiさんの性格タイプは「ライザー」
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    Oochi

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    Job Post Features
    Online interviews OK

    Company info

    Founded on 01/1910

    7 members

    東京都千代田区神田小川町2-4-14 フィールドクレストビル