Steadyyでは現在、複数の事業を展開しています。 それぞれの事業が成長する中で、今後は事業ごとの数字を見るだけでなく、会社全体を横断して経営状況を把握し、意思決定につなげていく体制をつくっていきたいと考えています。 今回募集するのは、その役割を担っていただく経営企画ポジションです。 各事業部から上がってくる数字を整理し、予算や予実、KPIを管理しながら、経営陣や事業責任者とコミュニケーションを取り、会社全体の状況が見える状態をつくっていただきます。 どの数字を追うか、どう管理するか、経営会議で何を見るかといった部分も含めて、今後のSteadyyに合った形をつくっていきたいと考えています。 【お任せしたいこと】 まずは、これまでのご経験に合わせて以下のような業務からお任せします。 ・各事業の売上、利益、KPIの管理 ・月次の予実管理 ・経営ダッシュボードの作成、運用 ・各事業責任者との数値確認 ・経営会議向けの資料作成 ・年間予算や事業計画の作成サポート　..etc 今後は、経験や志向に応じて、 ・中期経営計画の策定 ・株主向け資料の作成 ・M&Aや新規事業に関する検討、推進 ・経営陣の方針を事業計画や資料に落とし込む業務 などにも関わっていただきたいと考えています。 ＼こんな方を想定しています／ ・経営企画、事業企画、経営管理、FP&Aなどの実務経験がある方 ・予算策定、予実管理、KPI管理のいずれかの経験ある方 ・経営陣や事業責任者向けの資料作成経験ある方 ・複数の部署と連携しながら仕事を進めた経験ある方 これまで一部の領域を担当してきた中で、今後はより経営に近い立場で仕事の幅を広げたい方も歓迎します。 ＼こんな方と働きたいです／ ・数字をまとめるだけではなく、事業の状況まで理解して進めていただける方 ・経営陣や事業責任者と円滑にやり取りしながら仕事を進められる方 ・まだ整っていない仕組みをつくることが苦にならない方 ・今後、中期経営計画やM&Aなど経営テーマにも関わっていきたい方 最後に、、、 現在のSteadyyでは、各事業責任者がそれぞれ事業を推進しています。 その中で、会社全体の数字を横断して見ながら、経営と事業をつなぐ役割をこれからつくっていきたいと考えています。 経営企画としてこれまで積んできた経験を活かしながら、もう少し経営に近いところで仕事をしたい方と、まずはカジュアルにお話しできればと思っています。 ぜひご応募お待ちしております！