💡会社説明／募集背景 当社では事業拡大に伴い、エンジニア採用を強化しています。 今後さらに成長を続けるため、採用活動を中心となって推進いただけるメンバーを募集します。 まずは新卒エンジニア採用をメインにご担当いただき、将来的には中途採用、人事企画、採用広報、マーケティングなど、ご経験や希望に合わせて幅広い業務へチャレンジできるポジションです。 「採用だけではなく、人事領域でキャリアを広げたい」 「自分のアイデアを活かして採用活動を進化させたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 🔷仕事内容 エンジニアの新卒採用業務を中心に、採用活動全般を担当いただきます。 候補者との接点づくりから選考対応、入社後フォローまで幅広く携わることができ、採用担当として一連の経験を積むことができます。 具体的な業務内容 ✔️ダイレクトリクルーティングなどの採用母集団形成 ✔️スカウト文面作成、送信 ✔️応募者管理、選考進捗管理 ✔️会社説明会の企画・運営 ✔️学生との面談、問い合わせ対応 ✔️面接日程調整 ✔️一次面接対応（経験に応じて） ✔️求人票作成、改善 ✔️採用広報（SNS運用など） ✔️インターンシップ企画、運営 ✔️内定者フォロー ✔️採用関連資料、会議資料作成 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の業務イメージ 🔰入社1年目 まずは新卒採用業務を中心に、採用活動の流れを理解していただきます。 📌主な業務 ✔️応募者管理 ✔️スカウト文作成、送信 ✔️会社説明会運営 ✔️学生との連絡、面談 ✔️内定者フォロー ✔️面接、面談の日程調整 ✔️SNS運用 ✔️採用関連資料作成 🔷入社2年目以降 経験や適性に応じて、より幅広い業務へ挑戦いただきます。 📌主な業務 ✔️新卒一次面接対応 ✔️インターンシップ企画、運営 ✔️採用施策の企画立案 ✔️新入社員研修運営 ✔️中途採用業務 ✔️採用広報、ブランディング施策 将来的には採用領域だけではなく、広報・人事企画・マーケティングなどにもキャリアを広げることが可能です。 ✨この仕事の魅力✨ 📢採用担当として幅広い経験を積める 採用活動の一部分だけではなく、母集団形成から選考、入社後フォローまで一貫して携われます。 📢人事領域のキャリアを広げられる 将来的には中途採用、人事企画、採用広報、マーケティングなど、希望や適性に応じて新しい領域へ挑戦できます。 📢エンジニア採用の専門性を高められる ITエンジニア採用を通じて、専門性の高い採用スキルを身につけることができます。 🌱当社の風土 当社では、社員同士の交流や学びを大切にしています。 定期的に勉強会を開催するなど、互いに知識を共有しながら成長できる環境があります。 また、年齢や経験に関係なくチャレンジを歓迎する風土があり、自分のアイデアを積極的に発信できる環境です。 採用活動を通じて会社の成長に貢献したい方、将来的に人事のプロフェッショナルを目指したい方には、大きなやりがいを感じていただけるポジションです。