Business social network with 4M professionals
加藤 朱梨
法政大学社会学部メディア社会学科在籍中にマーケティング戦略を学び、SNSマーケの基盤を作ってきました。 その知識を生かし、6年ほどライバーやTikTokerなどのインフルエンサー事業に従事し、タレント総勢500名以上を育成。 その後は、タレントのマネジメントだけでなく、会社経営にも携わりながら人事戦略を考案し、組織作りや人材育成といった領域にも携わってきました。 SNSマーケの知識を活かした採用広報と、人に寄り添った人材育成やマネジメントが得意です。
Aya Komatsubara
大学では心理学を専攻し、人の思考や行動、コミュニケーションについて学びました。 新卒で株式会社ミライユに入社後は、キャリアアドバイザーとして約2年間、若年層の転職支援に従事。求職者一人ひとりと向き合い、キャリア形成や転職活動をサポートしてきました。 その後、人事部へ異動し、新卒・中途採用を担当。現在は自社の採用に加え、新卒採用コンサルティングにも携わり、企業ごとの採用課題に合わせた企画・運営・改善を行っています。 心理学で培った傾聴力と、キャリアアドバイザーとして数多くの面談を行ってきた経験を活かし、候補者の本音を引き出し、一人ひとりに寄り添った採用を得意としています。
加藤 朱梨
ハッピー部 人事・広報グループ
Aya Komatsubara
ハッピー部 人事・広報グループ
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