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SNSディレクター募集|大手企業案件多数、実績が積める環境

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on 2026-05-25

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SNSディレクター募集|大手企業案件多数、実績が積める環境

Mid-career
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

Matsuyama Mai

休日は、サウナに行き、日中は猫吸いしてます。

片山由隆

好きな食べ物はラーメンです。

Norihiro Suga

株式会社EmpaC's members

休日は、サウナに行き、日中は猫吸いしてます。

What we do

株式会社EmpaC(エンパシー)は、SNSマーケティングを中心に支援をしている会社です。 『本質的なSNSマーケティングを支援する』そんな会社です。 ↓詳しくはこちらEmpaCとは?をみてください。 https://www.empac.co.jp/ EmpaCが夢中になっているのは、「長く愛されるモノ・コト・ヒトを創る」こと。 SNSのあり方が多様化し、情報があふれた結果、本質的なコミュニケーションが少なくなっています。 投稿数を増やしてみる。フォロワー数を追っかけてみる。 このような表面的な結果を求めるのではなく、ユーザーに何を届け、どう見られたいのか、同じ目線と熱量で考え抜くこと。 ブランドとして届けていきたいイメージから、総合的なアクションプランを練り上げます。 素敵なプロダクト、サービス、人はたくさんあるけど、まだまだ知られていないものも多い。 EmpaCのSNSマーケティングへの熱量と、同じようにクライアントを愛し、ユーザーに熱量を伝播していきます。 ◆SNSマーケティング支援を軸にした各ビジネスを、一部ご紹介! ・台湾へのマーケット拡大 台湾出身・在住の仲間とともに支社を立ち上げ、グローバルな価値提供に挑戦。オーガニックレザーウォッシュ『Médete』の販売も手がけています。 https://www.instagram.com/medete_jp/(@medete_jp) ・マーケットイベント『Art Culture Street.』(アートカルチャーストリート) 「すべてのカルチャーをまるごと味わう。」がコンセプト。YUUKI(元ニュー・エキサイト・オンナバンド「CHAI」)とともに、アートとカルチャーを融合したイベントを定期開催しています。 https://www.instagram.com/artculturestreet/(@artculturestreet) ・銭湯マガジン『OSENTO ‐オセントウ‐ 』 日本の銭湯文化を愛するメンバーのひとことから始まった、自社銭湯メディア。ユーザーの「推し銭湯」を集めています。 https://www.instagram.com/osento.jp/?hl=ja(@osento.jp)
社内研修の様子。
なんとオフィスはサウナ付き、しかも水風呂付き。
自然光がたっぷり差し込むオフィスで、アイデアがどんどん広がるミーティング。
オフィス引越し日になんとな〜く撮った1枚。
一番の熱狂的なファンとして、みんなの好きの共感を広げる。

What we do

社内研修の様子。

なんとオフィスはサウナ付き、しかも水風呂付き。

株式会社EmpaC(エンパシー)は、SNSマーケティングを中心に支援をしている会社です。 『本質的なSNSマーケティングを支援する』そんな会社です。 ↓詳しくはこちらEmpaCとは?をみてください。 https://www.empac.co.jp/ EmpaCが夢中になっているのは、「長く愛されるモノ・コト・ヒトを創る」こと。 SNSのあり方が多様化し、情報があふれた結果、本質的なコミュニケーションが少なくなっています。 投稿数を増やしてみる。フォロワー数を追っかけてみる。 このような表面的な結果を求めるのではなく、ユーザーに何を届け、どう見られたいのか、同じ目線と熱量で考え抜くこと。 ブランドとして届けていきたいイメージから、総合的なアクションプランを練り上げます。 素敵なプロダクト、サービス、人はたくさんあるけど、まだまだ知られていないものも多い。 EmpaCのSNSマーケティングへの熱量と、同じようにクライアントを愛し、ユーザーに熱量を伝播していきます。 ◆SNSマーケティング支援を軸にした各ビジネスを、一部ご紹介! ・台湾へのマーケット拡大 台湾出身・在住の仲間とともに支社を立ち上げ、グローバルな価値提供に挑戦。オーガニックレザーウォッシュ『Médete』の販売も手がけています。 https://www.instagram.com/medete_jp/(@medete_jp) ・マーケットイベント『Art Culture Street.』(アートカルチャーストリート) 「すべてのカルチャーをまるごと味わう。」がコンセプト。YUUKI(元ニュー・エキサイト・オンナバンド「CHAI」)とともに、アートとカルチャーを融合したイベントを定期開催しています。 https://www.instagram.com/artculturestreet/(@artculturestreet) ・銭湯マガジン『OSENTO ‐オセントウ‐ 』 日本の銭湯文化を愛するメンバーのひとことから始まった、自社銭湯メディア。ユーザーの「推し銭湯」を集めています。 https://www.instagram.com/osento.jp/?hl=ja(@osento.jp)

Why we do

一番の熱狂的なファンとして、みんなの好きの共感を広げる。

mission「みんなの好きの共感を広げる。」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 世の中には素敵なプロダクトやサービス、 人がたくさんいる。 ただまだまだ知られてないことが多い。 そんな素敵なことを もっと多くの人たちに知ってもらい好きになってもらう。 世界中に広げる可能性がある今の時代だからこそ、やる。 vision「一番の熱狂的なファンになろう。」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ブランドを理解する。 ブランドのファンを更に理解する。 自分が1番のファンのつもりで考える。 どこよりも自分ごと化して、 ファンのステージに合わせた コミュニケーション設計を提供する。 ブランドの第一パートナーに。

How we do

自然光がたっぷり差し込むオフィスで、アイデアがどんどん広がるミーティング。

オフィス引越し日になんとな〜く撮った1枚。

「5つのValue。頭文字をあわせて“EmpaC”。」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・Enjoy 誰よりも楽しむ。それが一番の共感力に。楽しんでるときほど、素敵なアイディアやポジティブな思考になる。周りを巻き込んで一緒に楽しいモノを創ろう。 ・Make 新しいことを作り上げていく。誰よりもやってみよう。やってみないとわからない。遠慮、躊躇はもったいない。新しい価値を作り上げていこう。 ・Passion 熱量を持って向き合おう。好きを広げるにはやはり熱量。熱量があれば行動も変わる。社内外問わず熱量をもって、相手の熱量も上げていこう。 ・Act 率先して行動を起こす。経験をどんどん積んでいこう。ミスを恐れず、自分に関わる人のために、行動を起こす。失敗してもそれは経験に。 ・Commitment 結果にこだわる。プロとして、結果にコミットしよう。自分の発言に責任を持とう。結果や発言に対して、実行を怠らない。 結果が自分の自信に。 「アットホームというよりも、我が家。」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ EmpaCに集うのは、好奇心あふれる仲間たち。コミュニケーションはオープンで、関係性はフラットです。仕事終わりにご飯を食べに行ったり、飲みに行ったり...。最近になって、軽井沢に1泊の社員旅行も開催しました。熱量入りまくりのワークショップ後は、自由に散策。写真もたくさん撮りました。オフィスにサウナもあるので、サウナミーティングなんかも。

As a new team member

【募集背景】 EmpaCでは今、コスメ・ライフスタイル・食品領域を中心に、SNS運用やプロモーションの相談がどんどん増えています。 でも、私たちがやっているのは“投稿代行”ではありません。 ブランドの世界観をどうつくるか。 どんな企画なら、人の心を動かせるか。 SNSを通して、どうファンを増やしていくか。 企画・運用・分析まで一気通貫で関わりながら、ブランドそのものを育てていく仕事です。 だからこそ、関われる範囲も、できることもどんどん広がっています。 「もっと面白いことができるはず」 「もっと届けられるはず」 そんな想いを形にしていくために、今回SNSディレクターを募集することにしました。 経験は問いません。 実践しながら、ちゃんとスキルも実績も積める環境があります。 「SNSが好き」 「企画するのが楽しい」 「誰かの心を動かす仕事がしたい」 そんな視点を持てる方と、一緒に働きたいと思っています。 EmpaCでは EmpaCは、「好き」を起点に、人の心を動かすSNSマーケティングチームです。 私たちが大切にしているのは、数字だけを追うことではありません。 その先にいる“ファン”や、“ブランドが長く愛されていく未来”まで考えながら、SNSを設計しています。 手がけるのは、大手企業から急成長中のブランドまで。 一時的なバズで終わらせるのではなく、企画・運用・分析を通して、ブランドの価値を積み上げていくことを強みとしています。 そして今、EmpaCはまさに成長フェーズの真っ只中です。 まだ完成された組織ではないからこそ、一人ひとりに任される裁量も大きい。 企画を考えるだけでなく、戦略を描き、実行し、改善しながら成果につなげていく。 そのすべての経験が、自分自身の市場価値になっていきます。 SNSを“投稿する仕事”で終わらせたくない。 ブランドの成長そのものに深く関わりたい。 そんな想いを持つ方と、これからのEmpaCを一緒につくっていきたいと考えています。 本気でキャリアを引き上げたい方のご応募を、お待ちしています。 【こんな人と働きたいです】 ・SNSが好きで、日常的に発信&分析している ・トレンドを追うだけじゃなく、自分でつくり出したい ・未経験でも、まず手を動かして挑戦できる ・変化の多い環境を「チャンス」に変えられる ・自分の成長と会社の成長を重ねたい ・ブランドを「仕事」じゃなく「自分ごと」として愛せる 【主な業務内容】 ・SNSアカウントの戦略設計・運用 ・写真・動画・テキストを用いたコンテンツ企画・制作 ・キャンペーン・企画の立案〜実行 ・数値分析・改善提案・レポーティング 経験や成長スピードに応じて、 ・複数アカウントのディレクション ・企画全体の設計や提案 ・新しいSNS施策やプロジェクトの立ち上げ など、裁量のある仕事もどんどん任せていきます。 未経験でも大丈夫な理由 EmpaCでは、これまでの経験やスキルよりも、 「学ぶ姿勢」と「やってみたい気持ち」を何より大切にしています。 実際に、今活躍しているメンバーの多くも、 SNSマーケティング未経験からのスタートでした。 未経験でも挑戦できる理由は、環境にあります。 まずは、先輩ディレクターと一緒に案件に入り、 SNS運用の考え方や進め方を、実務の中で学んでいきます。 企画の立て方、数字の見方、改善の考え方まで、 一つひとつ実践を通して身につけていける環境です。 また、EmpaCでは 「失敗してはいけない」ではなく、 「試して、振り返って、次に活かす」ことを大切にしています。 最初から正解を出す必要はありません。 分からないことはすぐに相談でき、 挑戦した分だけフィードバックが返ってくる。 だからこそ、未経験でもスピード感をもって成長できます。 最後に SNSを、ただ見る側ではなく、“動かす側”へ。 そんな想いが少しでもあるなら、EmpaCはきっとフィットする場所です。 ここには、用意された正解はありません。 だからこそ、自分で考え、試し、改善しながら前に進んでいける環境があります。 企画を考えること。 数字と向き合うこと。 届くのか悩み続けること。 その一つひとつの積み重ねが、確かなスキルと経験になっていきます。 ブランドの成長に本気で向き合う日々は、 きっと、自分自身の成長にもつながっていく。 会社とともに、自分のキャリアも前へ進んでいく。 そんな実感を持てる環境です。 完璧である必要はありません。 大切なのは、「やってみたい」「挑戦したい」という気持ち。 まずはカジュアルに、お話ししてみませんか? あなたの一歩を、EmpaCでお待ちしています。
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    Founded on 04/2021

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