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業界の常識・しきたりを自分が変えていく!日本文化を愛するアツイ新卒募集中!

きもの販売・コーディネーター
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on 2026-04-13

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業界の常識・しきたりを自分が変えていく!日本文化を愛するアツイ新卒募集中!

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本きもの松葉 金澤

ずっと着物の販売に携わっていましたが 人事の事、会社の環境整備 そしてフィットネス事業にも携わるようになり日々色々な壁にぶつかりながらも チャレンジングな毎日を過ごしております 楽しくチャレンジを自分に言い聞かせ奮闘しております

SHOTARO MATSUBA

2022年4月ディップ株式会社入社。求人広告業界で法人営業を3年担当。退職ののち、2か月間海外放浪。 2025年7月株式会社本きもの松葉へ入社。イオンSENRITO店の店長として店舗マネジメントをしつつ、採用、WEBマーケティングの領域にも関与。日本の伝統を守り、旧態依然の業界の変革に向け奔走中。

株式会社本きもの松葉's members

ずっと着物の販売に携わっていましたが 人事の事、会社の環境整備 そしてフィットネス事業にも携わるようになり日々色々な壁にぶつかりながらも チャレンジングな毎日を過ごしております 楽しくチャレンジを自分に言い聞かせ奮闘しております

What we do

▍日本が誇る着物文化を、次世代へ。進化を止めない老舗ベンチャー。 株式会社本きもの松葉は、創業75年を超える歴史を持つ、南大阪最大級の呉服専門店です。成人式の振袖販売やレンタルをはじめ、一般呉服、宝石販売、さらには健康関連事業(フィットネス運営)など、お客様の「満足の心」と「遊び心」を追求する多角的な事業を展開し続けています。 ▍「モノ」ではなく「思い出」を売る仕事 私たちが扱っているのは、単なる呉服だけで留まりません。成人式という一生に一度の門出や、世代を超えて受け継がれる家族の絆など、お客様の人生の節目を彩る「大切な思い出」です。南大阪を中心に地域密着型の店舗展開を行い、親子三代にわたってお付き合いが続くお客様もいらっしゃいます。 ▍呉服業界のイメージを、私たちが変える 着物業界と聞くと「古くて保守的」というイメージを持たれるかもしれません。しかし、当社は違います。伝統を重んじながらも、社歴や年齢に関わらず意見を出し合い、全員で未来を変えるべく歩んでいます。 ▍デジタル活用による「変革」の最中 現在、当社は大きな転換期にあります。これまでのアナログな管理体制から脱却し、デジタルツールを活用した業務改善や、より効率的な営業組織への進化を急いでいます。完成された組織に身を置くのではなく、自分たちの手で会社をアップデートしていく。そんなベンチャー気質も併せ持っているのが、今の本きもの松葉です。
自社展示場にて、着物の研修
お客様のライフイベントに携われる振袖事業
様々な年代のスタッフが協力して会社と業界を改善するため走っています!
お客様との対話を大切にしています
自信をもって日本文化である着物をご提案します

What we do

自社展示場にて、着物の研修

お客様のライフイベントに携われる振袖事業

▍日本が誇る着物文化を、次世代へ。進化を止めない老舗ベンチャー。 株式会社本きもの松葉は、創業75年を超える歴史を持つ、南大阪最大級の呉服専門店です。成人式の振袖販売やレンタルをはじめ、一般呉服、宝石販売、さらには健康関連事業(フィットネス運営)など、お客様の「満足の心」と「遊び心」を追求する多角的な事業を展開し続けています。 ▍「モノ」ではなく「思い出」を売る仕事 私たちが扱っているのは、単なる呉服だけで留まりません。成人式という一生に一度の門出や、世代を超えて受け継がれる家族の絆など、お客様の人生の節目を彩る「大切な思い出」です。南大阪を中心に地域密着型の店舗展開を行い、親子三代にわたってお付き合いが続くお客様もいらっしゃいます。 ▍呉服業界のイメージを、私たちが変える 着物業界と聞くと「古くて保守的」というイメージを持たれるかもしれません。しかし、当社は違います。伝統を重んじながらも、社歴や年齢に関わらず意見を出し合い、全員で未来を変えるべく歩んでいます。 ▍デジタル活用による「変革」の最中 現在、当社は大きな転換期にあります。これまでのアナログな管理体制から脱却し、デジタルツールを活用した業務改善や、より効率的な営業組織への進化を急いでいます。完成された組織に身を置くのではなく、自分たちの手で会社をアップデートしていく。そんなベンチャー気質も併せ持っているのが、今の本きもの松葉です。

Why we do

お客様との対話を大切にしています

自信をもって日本文化である着物をご提案します

▍満足の心と遊び心を提供する  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社の理念は「満足の心と遊び心を提供する」ことです。着物は、着るだけで背筋が伸び、心が華やぐ不思議な力を持っています。しかし、現代において着物は「日常」から遠ざかってしまいました。私たちは、着物を通じたイベントやアフターフォローを通じて、お客様に「着物を楽しむ文化」そのものを取り戻していただきたいと考えています。 ▍「難しいが、希望はある」という挑戦 着物業界は今、多くの課題に直面しています。市場の縮小、デジタル化の遅れ、そして「若者の着物離れ」。しかし、私たちはこれをチャンスと捉えています。本質的に良いものは、形を変えても必ず残る。そのために、私たちは「泥臭く、自責思考で」目の前のお客様と向き合い、新しい呉服店のあり方を模索し続けています。 ▍一生モノの関係性が、人を成長させる 当社の接客は、一般的なtoC(個人向け)の販売とは一線を画します。一度購入していただいたお客様と、何年、何十年と関係を続けていく。クリーニングの相談から、次の世代への引き継ぎまで、お客様の人生に深く伴走します。これは、ある意味でBtoB(法人向け)の営業に近い、高い信頼関係が求められる仕事です。 「誰から買うか」が何よりも重要視されるこの世界で、自分自身を磨き、お客様から「あなたにお願いしたい」と言っていただけるプロフェッショナルを育てたい。個人の成長が、伝統文化の継承に直結する。私たちはそう信じています。

How we do

様々な年代のスタッフが協力して会社と業界を改善するため走っています!

▍個の熱量が組織を動かす、ウェットな実力主義 本きもの松葉は、個人の行動量と情熱を何よりも尊重する文化です。各店舗に店長を配置し、本部の後方支援を受けながらも、現場の裁量は非常に大きいです。社長や上層部との距離も近く、良いアイデアや成果はダイレクトに評価に反映されます。 ▍未経験から「プロの営業職」へ 現在活躍しているメンバーの多くは、飲食業など全くの異業種出身者です。専門知識は入社後の研修や日々の業務で十分に習得可能です。私たちが重視するのは、元のスキルよりも「自分で正解を見つけようとする姿勢」です。一筋縄ではいかない接客だからこそ、試行錯誤を楽しめる仲間が揃っています。 ▍組織の透明性を高める取り組み 「古い業界だから」と諦めるのではなく、システムの導入やフローの改善など、現場からどんどん意見を出せる環境です。実際に、これまでの属人的な管理から、よりシステマチックな組織へと変革を進めている最中です。この変化の過程を楽しめる方にとって、非常に刺激的なフェーズと言えます。 ▍切磋琢磨し、互いを高め合うチーム 催事や全社交流の場では、店舗の垣根を超えてノウハウを共有し合います。営業組織としてのハングリーさを持ちつつも、困った時には助け合う「ウェット」な人間関係が当社の自慢です。泥臭く、しかし誠実に。そんな価値観を共有する仲間たちが、日々お客様のために知恵を絞っています。

As a new team member

▍新卒だからこそ、活躍できる。老舗ベンチャー。 創業78年。本きもの松葉は揺るぎない信頼を築いてきました。しかし、伝統は守るだけでは朽ちていきます。今、我々に必要なのは、業界の常識を知らないからこそ放てる、あなたの「新しい視点」と「情熱」です。求めているのは、自分のアイデアで会社を、そして業界の未来を塗り替えるベンチャーマインド。確かな商品と老舗の信頼は保証します。安心してチャレンジしてください。どこに行っても通用する確かな成長を約束します。 ▍具体的な業務内容 ・成人式の振袖選びのサポート、前撮り撮影の運営 ・フォーマルからカジュアルまで幅広い着物の提案 ・展示会・催事の企画運営 ・ご購入いただいたお客様へのアフターフォロー(着付け教室の案内、クリーニング受付等) ・既存顧客への定期的なご連絡、ライフイベントに合わせたご提案 ・店舗運営に関わる業務全般(デジタルツールを用いた顧客管理・改善提案) ▍このポジションの魅力 ・一生モノの人間関係構築力 親子三代にわたってお付き合いが続くこともあり、深い信頼に基づく「BtoB」のような高度な営業スキルが身につきます。 ・圧倒的な成長スピードと評価 年齢に関係なく、成果を出せば早期に店長やマネジメント職への昇格が可能です。20代での管理職登用実績も多数あります。 ・組織を創るおもしろさ 現在進めている「組織のデジタル化・システマチック化」に初期メンバーとして関われます。決まったルールに従うだけでなく、ルールを作る側に回るやりがいがあります。 ▍求める人物像 ・自責思考をお持ちの方 課題に直面した際、環境のせいにせず「自分に何ができるか」を考え、行動できる方を歓迎します。 ・やり抜く力(GRIT)がある方 成果が出るまでには時間がかかることもありますが、泥臭く挑戦し続けられる方を高く評価します。 ・変化を楽しめる方 伝統を大切にしながらも、新しいツールや仕組みを取り入れることに抵抗がなく、むしろ改善提案を楽しめる方が活躍できる環境です。 ▍応募要件 【必須要件】 ・なし 学歴、職歴、専門知識は一切問いません。 【歓迎要件】 ・営業・販売・店舗管理の経験(業界不問) ・自責思考、GRIT(やり抜く力)のある方 ・現状の課題に対して、デジタル活用を含めた改善意欲をお持ちの方 ▍最後に この仕事は、決して簡単ではありませんが、着物の知識だけでなく、お客様の心を開くコミュニケーション力、そして自分を律する強いマインドが必要です。しかし、その先には他では得られない「深い感動」と「本物の実力」が待っています。 「難しいけれど、希望がある」。 そんな私たちの挑戦に、あなたも加わりませんか? まずはカジュアルにお話しできることを楽しみにしています!
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