【募集職種】 ■接客・サービス（レストラン／ホテル） ＜仕事の本質│施設の空気感をつくること＞ 料理や客室は、きっかけにすぎません。 お客様が「また来たい」と思うかどうかは、その場の空気で決まります。 あなたの立ち居振る舞い。 言葉の選び方。 距離感。 それらすべてが、その店やホテルの“らしさ”になります。 ＜具体的な業務＞ 【レストラン】 ・接客／サービス業務全般 ・ドリンク、バリスタ、バー業務 ・空間演出、イベント運営サポート ・チームでのオペレーション改善 【ホテル】 ・フロント業務 ・チェックイン／アウト対応 ・コンシェルジュ業務 ・滞在体験の提案 ・館内企画・ローカルとの接続施策 ■ 調理・キッチン（レストラン／ホテル） ＜仕事の本質│”ここでしかできない”食体験の提供＞ 料理は、味だけではない。 盛り付け、温度、スピード、香り。 すべてが、そのブランドの“人格”をつくります。 あなたの一皿が、その店の価値を決める。 ＜具体的な業務＞ ・仕込み、調理、盛り付け ・メニュー開発補助 ・食材選定、原価管理の基礎理解 ・チームオペレーションの構築 【DESIGN YOUR POSSIBLE !│GREENINGだからできること】 ＜“箱を回す”のではなく、“場を育てる”仕事ができる＞ 多くの企業は、すでに完成されたブランドやオペレーションを“守る”ことが役割になります。 それは安定した成長環境でもあります。 一方GREENINGは、場そのものを育てていく会社。 まだ完成していない。だからこそ、現場の声が空間を変え、ブランドを進化させる。 あなたは単なる「実行者」ではなく、場づくりの一員になる。 ＜開発と運営を分けないから、リアルな街づくりができる＞ 一般的には、「不動産開発会社」と「運営会社」は別です。 GREENINGは違います。 企画・開発・運営を一気通貫で行う。 だからこそ、 ・コンセプトと現場がずれない ・運営の積み重ねが街の拡がりにつながる ・経年美化が実現できる 開発だけでは、街は変わらない。 運営だけでも、広がらない。 その両方を持っていることが、GREENINGの強みです。 ＜選択肢は無限大！GREENINGで描く無限大のキャリア＞ ホテル専門会社。 飲食専門会社。 それぞれに強みがあります。 でもGREENINGは、レストラン・カフェ・ホテル・サウナなど、多様な施設を運営する会社。 だからこそ、 ・レストランからホテルへ ・サービスから別業態へ ・現場から企画や新規立ち上げへ 一つの会社にいながら、多様な経験を積むことができる。 1つの会社にいながら、キャリアの選択肢が広がる。 これは、専門特化企業にはない強みです。