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1,000社の実績を力に!教育の本質に向き合うDX講師/コンサルタント募集

社会人向けDX研修講師職
Mid-career
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on 2026-02-16

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1,000社の実績を力に!教育の本質に向き合うDX講師/コンサルタント募集

Mid-career
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小林 翔太

Yuta Horikawa

株式会社キカガク 研修事業部マネージャー 1995 年生まれ、奈良県出身。新卒で某小売最大手企業に就職し、店舗担当を約 1 年経験した後、配送専門部署にてを約半年、配送の最適化とオペレーション業務に従事。 その後、2019 年 11 月に株式会社キカガク入社、研修期間を経て、機械学習講師として個人向け研修と企業研修、コンテンツ開発を担当しました。 2020 年 12 月より、研修事業マネージャーに着任し、研修担当、研修設計・コンテンツ開発等研修事業以外に事業部のマネジメント業務、中途・新卒採用業務、営業業務等に取り組んでいます。

竹内 駿

学生時代から教育に関する興味・関心があり、現職では大人向け教育から幅広い領域の教育を変革する取り組みを進めています。 「現場で活躍」できる人材を育成できるようゴールから逆算した教育提供するべく、日々メンバーと活動を進めています。

重本 航太

What we do

▍キカガクについて 株式会社キカガクは、"教育"を軸にDX推進を支援する会社です。 これまでに累計 20万人以上の受講生、約 1,000 社の企業の DX 推進をサポートしてきました。 実データを用いた課題解決型研修 (PBL) を特徴とし、企業の課題に合わせ、研修をカスタマイズして提供しています。 企業の DX 推進を実現するために、人材の要件定義から育成ロードマップの策定、アセスメント・スキル可視化など様々なサービスを展開中です。 その他、AI モデルの受託開発やコンサルティング、AI・データサイエンスに特化した社会人向けスクールも運営しています。 これまでの実績はこちらの会社説明資料をご覧ください。 https://speakerdeck.com/kikagakuinc/company-deck ▍個人の活躍と企業のDX推進が連携・共栄する仕組み 2つのプラットフォームをつなぐことで、個人の活躍と企業のDX推進が連携・共栄していく仕組みが、私たちの目指す、あるべき教育のエコシステムです。 これまでの教育はわかりやすく教えることがゴールでした。 しかし、キカガクが目指している人物像は、教育を超えて、実社会で活躍できる人材の育成です。 教育事業を通じて、知識や経験を養うことで市場価値を高め、そして、新しい事業の立ち上げに携わっていただきたいと考えています。 人にわかりやすく教えられる豊富な知識があり、新しい事業の立ち上げを支えられる技術力もあり、 そして、日本や世界の社会課題を解決したいと思える高い志がある人材を目指します。 教育はすべての入り口です。 教育が好きなことはもちろんですが、教えるだけにとどまらず、社会へとその知識や経験を還元したいと思える志の高い人材と一緒に、これからの新しい事業を一緒に切り開いていきたいです。 ▍サービス これらのプロダクトを通じて、企業・個人の双方に価値を提供し、DX人材の育成・活躍を促進しています。 ①キカガク for Business(https://for-business.kikagaku.ai/)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 企業向けのオンライン学習プラットフォームです。 ・企業のDX推進を支援し、人材育成から組織変革までの学習管理が可能です。 ・eラーニングやLMS機能を活用し、スキルアップを組織的に実現させます。 ②キカガクラーニング(https://www.kikagaku.ai/)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 個人向けのオンライン学習プラットフォームです。 学習者が学習進捗を可視化しながら、実践的な知識を身につけられる環境を提供しています。 ・個人の学習支援機能を強化し、常にAI・データサイエンス領域の最前線の知見を提供できるようなコンテンツを更新しています。 ③キカガクキャリア(https://lp-career.kikagaku.ai/)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ AI・データサイエンス領域を強みにしたキャリア支援・転職支援サービスです。 キカガクラーニングとシームレスに連動し、「学習 → 証明 → 活躍」のサイクルを実現します。 キカガクが実施しているAI人材育成長期コースの卒業生をメインに、面談登録→ヒアリング→最適な求人紹介・書類添削・面接対策・条件交渉の流れでサポートさせていただいております。
チャレンジできる環境が整っています!
オンラインorオフラインで研修を実施
楽しみながら成長できる環境
平均年齢30歳のメンバーが活躍!
月に一回の全社会だけでなく、社内新聞やキカガクTVなど、リモート環境下だからこそ、社員との交流を大事にしています。
オフラインイベントも実施しております。ただ集まるのではなく、キカガクで働く意義を再確認できるような企画やワークショップなども行っております。

What we do

チャレンジできる環境が整っています!

オンラインorオフラインで研修を実施

▍キカガクについて 株式会社キカガクは、"教育"を軸にDX推進を支援する会社です。 これまでに累計 20万人以上の受講生、約 1,000 社の企業の DX 推進をサポートしてきました。 実データを用いた課題解決型研修 (PBL) を特徴とし、企業の課題に合わせ、研修をカスタマイズして提供しています。 企業の DX 推進を実現するために、人材の要件定義から育成ロードマップの策定、アセスメント・スキル可視化など様々なサービスを展開中です。 その他、AI モデルの受託開発やコンサルティング、AI・データサイエンスに特化した社会人向けスクールも運営しています。 これまでの実績はこちらの会社説明資料をご覧ください。 https://speakerdeck.com/kikagakuinc/company-deck ▍個人の活躍と企業のDX推進が連携・共栄する仕組み 2つのプラットフォームをつなぐことで、個人の活躍と企業のDX推進が連携・共栄していく仕組みが、私たちの目指す、あるべき教育のエコシステムです。 これまでの教育はわかりやすく教えることがゴールでした。 しかし、キカガクが目指している人物像は、教育を超えて、実社会で活躍できる人材の育成です。 教育事業を通じて、知識や経験を養うことで市場価値を高め、そして、新しい事業の立ち上げに携わっていただきたいと考えています。 人にわかりやすく教えられる豊富な知識があり、新しい事業の立ち上げを支えられる技術力もあり、 そして、日本や世界の社会課題を解決したいと思える高い志がある人材を目指します。 教育はすべての入り口です。 教育が好きなことはもちろんですが、教えるだけにとどまらず、社会へとその知識や経験を還元したいと思える志の高い人材と一緒に、これからの新しい事業を一緒に切り開いていきたいです。 ▍サービス これらのプロダクトを通じて、企業・個人の双方に価値を提供し、DX人材の育成・活躍を促進しています。 ①キカガク for Business(https://for-business.kikagaku.ai/)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 企業向けのオンライン学習プラットフォームです。 ・企業のDX推進を支援し、人材育成から組織変革までの学習管理が可能です。 ・eラーニングやLMS機能を活用し、スキルアップを組織的に実現させます。 ②キカガクラーニング(https://www.kikagaku.ai/)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 個人向けのオンライン学習プラットフォームです。 学習者が学習進捗を可視化しながら、実践的な知識を身につけられる環境を提供しています。 ・個人の学習支援機能を強化し、常にAI・データサイエンス領域の最前線の知見を提供できるようなコンテンツを更新しています。 ③キカガクキャリア(https://lp-career.kikagaku.ai/)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ AI・データサイエンス領域を強みにしたキャリア支援・転職支援サービスです。 キカガクラーニングとシームレスに連動し、「学習 → 証明 → 活躍」のサイクルを実現します。 キカガクが実施しているAI人材育成長期コースの卒業生をメインに、面談登録→ヒアリング→最適な求人紹介・書類添削・面接対策・条件交渉の流れでサポートさせていただいております。

Why we do

月に一回の全社会だけでなく、社内新聞やキカガクTVなど、リモート環境下だからこそ、社員との交流を大事にしています。

オフラインイベントも実施しております。ただ集まるのではなく、キカガクで働く意義を再確認できるような企画やワークショップなども行っております。

▍キカガクのミッション 「あるべき教育で、人の力を解放する」 キカガクが考えるあるべき教育とは、 人に未来を創る力を与える教育、 学びが社会の発展に繋がる教育、 教育者も学びを継続し、価値のある知識を伝え続ける持続可能な教育です。 このあるべき教育を通して多くの人の土台を築くことで、 人々の力は解放され、明るい次の時代を創ることができます。 私達は1人1人の力を信じ、その力を解放し続けていきます。 人の力が解放された社会では、 今後人類が経験するこれまでにない不確実性の高い時代の中でも、 人はより自由に生き方を選択でき、 人は未来を自由に創ることができ、 人は未来に希望を持ち、 発展していくことができると信じています。 キカガクはこの志を原動力に、今後も成長を続けていきます。 ▍キカガクのバリュー ☆あるべき思考 私たちが考える、キカガクが目指す先と現在との、ギャップに対して行動しよう。 そのためにも一人ひとりが、絶えずあるべき状態を思考しよう。 ☆すべては自分起点 何かを待つのではなく、自ら声を上げ、主体的に動き出そう。 組織や社会をよりよい場所にしたいなら、まずは自身を見つめ、自ら学び、変わることから変化を起こそう。 ☆挑戦を止めるな 完璧を待たず、小さく早く挑戦しよう。 失敗を恐れず、次々に可能性を広げよう。 現状に満足することなく臆せず挑戦を続ける先に、求める形や価値がある。 ☆共創で越えて行こう 個々の力を磨き上げ、相互に力をかけ合わせ、一人では成し得ないことを達成しよう。 意識も熱量も高め合い、あらゆる壁を越えて行こう。

How we do

楽しみながら成長できる環境

平均年齢30歳のメンバーが活躍!

<福利厚生・社内制度等> 社員一人一人がプロフェッショナルとして作業効率をあげるための制度は積極的に導入しています。 ※正社員の場合 ■昇給年2回 ■業績賞与年1回 ■通勤手当(会社規定に基づき支給) ■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ■副業OK ■フレックス制度 ■在宅補助制度 ■書籍購入支援制度 ■研修・資格費用補助制度 ■ボディメンテナンス制度 ■通勤手当 ■育児休暇制度(男女関係なく活用しております) ■育児サービス費用補助制度 ■リモート勤務相談可能 ※アルバイトの場合 ■書籍購入支援制度 ■ボディメンテナンス制度 ■社内クラブ活動制度

As a new team member

積み上げた信頼があるから、プロとして磨かれる「打席」が用意できる。 約1,000社、20万人以上の受講実績。これが私たちの歩んできた道のりであり、日本のDXをリードしてきた証です。 私たちが求めているのは、単にスライドを読むだけの講師ではありません。膨大な実績から得られた知見を武器に、企業の核心的な課題に斬り込み、**「現場が、人が、本当に変わる教育」**を追求できるプロフェッショナルです。 「あるべき教育で人の力を解放する」というミッションを、日本を代表する企業と共に形にしていきませんか? ▍ 1,000社の課題が、あなたの知見をアップデートする DX講師兼コンサルタントとして、あなたは日本中の企業の変革を目の当たりにします。 ・本質的な課題解決(PBL): 単なる知識伝達ではなく、実データを用いた課題解決型研修(Project Based Learning)をリード。受講生が「明日から現場で使える」状態へ引き上げます。 ・オーダーメイドの設計力: 1,000社の実績をベースに、目の前のクライアントに最適なカリキュラムを提案。あなたの介在価値が、企業の未来を左右します。 日本全国どこからでも参画いただけるオンラインでの効率的な働き方と、オフラインでの熱量高い対話を使い分けながら、専門性を磨き続けられる環境です。 ▍ 圧倒的な実績を背負い、ネクストキャリアへ キカガクには、あなたがこれまでに培った「教える力」を、さらに一段上の「変革する力」へと昇華させるステップがあります。 1)入社〜2ヶ月:確かな「武器」を手に入れる 2名のメンターがつき、機械学習やAIの専門知識を徹底的に伝授。当社の実績に裏打ちされた「伝わるノウハウ」をすべて共有します。 2)入社半年〜:教育の「アーキテクト」へ 研修登壇だけでなく、案件運営やカリキュラム設計の責任者として活躍。営業担当と連携し、戦略的な人材開発コンサルティングにも深く関わります。 3)その先の展望: マネジメントへの挑戦、新規事業の立ち上げ、あるいはDX支援のプロジェクトマネージャー(PJM)など、実績ある組織だからこそ、挑戦できる打席は無限に広がっています。 ▍ この職種だからこそ得られる「本質」 1)「正解のない問い」を解く面白さ: PBL研修を通じて、クライアントと共にデータの海から答えを探る。これは講師の枠を超えた、コンサルティングの醍醐味です。 2)自己研鑽を最大化する文化: 最新の生成AI技術を常に業務へ反映。資格取得や書籍購入への支援は、プロとしての「本質」を追求するための投資です。 3)社会への圧倒的なインパクト: 1,000社という接点が、日本のDXを底上げしているという確信に繋がります。 ▍ どこにいても、日本の未来を創る一員に この職種に関しては「全国採用」を導入しており、フルリモートワークを基本としています。 地方に拠点を置きながら、日本を代表する1,000社のDXを支援する。 そんな「場所にとらわれないプロフェッショナル」としてのキャリアが、ここなら実現できます。一部オフラインでの交流や研修もありますが、柔軟な働き方があなたのパフォーマンスを最大化させると信じています。 ▍ 共に「教育の未来」を語れる仲間を 私たちは、スキルと人間力の両立を最重視しています。 【必須要件】 ・キカガクのミッションへの共感と、ベンチャーへの挑戦意欲 ・専門知識を構造化し、誰にでも分かりやすく伝える言語化能力 ・高校・専門学校・大学・社会人向けなどでの、複数人への講義経験(1年以上) or クライアントワーク経験(2年以上) 【歓迎要件】 マネジメント経験 / Pythonの使用経験 / 生成AIを活用した業務改善経験 【こんな方と働きたい!】 ・「教えること」の先にある、企業の変革にコミットしたい方 ・自らも学び続け、新しいツールや知識を吸収することを楽しめる方 ・現場の課題を正しく汲み取り、主体的に提案・実行できる方 ▍ プロフェッショナル同士として、まずは話をしませんか? 「1,000社の実績が具体的にどうカリキュラムに活きているのか」「今の自分のスキルがどうコンサルティングに繋がるのか」 あなたのキャリアのこれからについて、オンラインで30分ほどカジュアルにお話ししましょう。 ※フルリモート環境が整っているため、遠方にお住まいの方も安心してエントリーください。全国各地で活躍する仲間があなたを待っています。 内容: 会社紹介、ポジションの詳細説明、質疑応答 「話を聞きに行きたい」ボタンからのエントリーをお待ちしています。本質を突く教育を、共に創り上げましょう!
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