ブランドの思想を社会の実装へ。経営直下で挑むマーケ×PR立ち上げ

株式会社NineCraft

ブランドコミュニケーション

Mid-career

on 2026-03-24

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ブランドの思想を社会の実装へ。経営直下で挑むマーケ×PR立ち上げ

株式会社NineCraft

Mid-career

取締役副社長

採用/PM

Teogi Chong

株式会社NineCraftを創業しました。

Keita Aikawa

初めまして、株式会社NineCraft / COO の相川京太です。 NineCraftは、2023年2月に創業した会社で『クラフトする喜びを生み出し続ける』をパーパスに掲げ、現在10人のメンバーで日々クラフトしています。私たちは100年続く素敵なブランドを増やすために、ブランドマーケティングパートナーとして、ブランドと組織と向き合いながら、表現し続けています。最近は仕事と子育ての中で、ブランドや表現観点で『ディズニー』にとてもハマっていますその他、以下、ざっくり経歴です。少数精鋭型のWebマーケティング全般のコンサルティング企業で2年半下積み後、 Web広告代理事業を主軸とした立ち上げから約6年間、代表取締役としてWeb広告事業及び30~40名規模の組織作りを行なっていました。自身の経験や価値観について、まとめていただいた記事もありますので、宜しければご参考ください https://www.wantedly.com/companies/company_8949372/post_articles/915138 最後に、NineCraftは事業成長し続けることと、理想のブランド像を創り続けることの両方に共感してくださる仲間を日々探しております！興味を持っていただけた方はぜひ一度お話しさせてください！ NineCraft HP https://ninecraft.jp/

吉尾友里

ご覧頂きありがとうございます^^ 現在NineCraftのHRを担当しております。（現職以外経歴を公開できず、申し訳ありません><面談ではお伝えできます！）人材→代理店→事業会社と経験し、「ブランドで意志や軸を作る難しさと、楽しさ」を身をもって感じた経験から現在NineCraftで日々、お客様に伴走する形でブランドの意志を引き出すお手伝いをさせてもらっています！ NineCraftの社内の特徴は「意志」を尊重するカルチャーです。自らの意志でやりたいことを発信しながら、自己実現を応援していく体制になっているので、メンバー同士にリスペクトを示しながら「最高のチーム」を目指し日々奮闘しています。 NineCraftでは現在、仲間を募集中です！ブランドチームの意志を生み出すお手伝いを、チームとしてサポートしたい！という柔らかくも熱い気持ちをお持ちの方とお話しできると嬉しいです！最後まで読んでいただき、ありがとうございました^^

金子恵梨菜

プロフィールご覧いただきありがとうございます！株式会社NineCraftでHRをしております金子です。現在は、新卒採用の立ち上げや中途採用、社内外のイベント企画を担当しています。採用という枠組みに捉われず、未来に期待を寄せる学生、前向きにキャリアを進めようとしている中途採用候補の方々、 NineCraftのクライアントの皆様、そしてNineCraftのメンバー社内外問わずより多くの方々の人生に希望を生み出していきたいという想いで日々邁進しています！今後は、中途採用や社内のカルチャー・イベント制作、更に新卒採用のプロジェクトを立ち上げ・推進予定です✨️ 私が勤めております、NineCraftはブランドの理想を目指すためにチームに伴走するブランドマーケティングパートナーです。数字や成果だけを追いかけるのではなく、本質的なブランドとしての価値を創出するために必要な、ブランドそのものの"意志"をベースにクラフトする会社です！ NineCraftは事業成長し続けることと、理想のブランド像を創り続けることの両方に共感してくださる仲間を日々探しております。 "提案"だけで終わらせない "実行"だけを代行しない "組織を変える"をゴールにしない本当に価値のあるブランドを内部から創っていけるのが『100年続くブランドを育てるチームを創る』ことを目指す NineCraftの働き方そのものです。 "自分らしさ"を追求したい "must"のみならず、心から湧き出る"want"をビジネスでも実行したい成果に直結しないが、誰かのために細かいことまでやり遂げたくなってしまうそんな方々はぜひその想いのうちををお話いただけることを楽しみにしておリます不定期にて、招待制かつ少人数制のイベントなど企画しておりますので、少しでも興味を持っていただけた方はぜひ一度お声がけください🗣️ NineCraft HP https://ninecraft.jp/

Teogi Chong

代表取締役社長

Keita Aikawa

取締役副社長

吉尾友里

採用/PM

金子恵梨菜

株式会社NineCraftを創業しました。

What we do

私たちNineCraftは「意志から始めるブランディング、マーケティング」を掲げ、短期的な成果や表層的な印象ではなく、ブランドの存在意義から設計し、本質的な成長に伴走支援しております。 ■事業内容■ NineCraftは意志を中心としたチームづくりにコミットし、100年続く理想のブランドマーケティングに伴走するクラフトパートナーです。私たちは、100年続く理想のブランドを実現するためには「意志による主観」と「数字による客観」の両方が大事であると信じています。そのため、ブランドに関わるマーケティング領域全般からチームが抱える組織問題に至るまでをサービス領域としています。ブランドとチームの意志を問い続けながら、チームが自らの意志を持って主体的にアイデアを生み出すことで、便益を超えた関係性を築けるチーム作りを目指しています。 ■NineCraftの詳しいサービス紹介■ https://ninecraft.jp/202409/archive/service ■NineCraftのナレッジ・価値観■ https://ninecraft.jp/knowledge ■NineCraft代表取締役の鄭がとても大事にしている価値観に関する記事■ https://ninecraft.jp/recruit/ceointerview

What we do

Why we do

◆クラフトする喜びを生み出す代表の鄭泰玉（チョンテオギ）は、かつて小説家を目指していました。小説を書くことは、誰からの依頼や指示ではなく、自らの意志で紡ぎ出すもの。湧き出る想いを言葉に織り込み、物語を作る行為を、私たちは「クラフト」と呼び、生きる喜びそのもののように大切にしています。これはビジネスにおいても同じで、自身の思いを表現することは重要です。しかし、マーケティングやブランディングといったビジネス活動において、自らの意志を中心に仕事を進められている方は、残念ながら少数と言えます。自分の意志に集中するためには、構造化とシステムが必要です。私たちはこのノウハウを構築し、「意志」を中心とした働き方ができる世の中を実現してまいります。

How we do

◆VALUE ・クラフト自らの意志で「良い表現をつくる」という目的のみに集中し、こだわりを持ってものづくりに取り組むことで、受け手の心が動く表現をつくることができている・パーパスベース短期的な目的達成という枠を超え、より高次元で本質的な目的達成のための貢献ができている・ギフトマインド相手のニーズに便益を届けた後、ニーズを必要としない場所で自らの利益と関係のないギフトを相手に届けることができている・チームファースト自分の利益ではなく、チームや仲間にとって利益となる選択肢を選んで行動することができている・リスペクトフルどんな状況であっても、相手が誰であってもその人らしさを褒め称え、唯一無二の存在であることを肯定し、そのことを伝えられている ◆共に働くメンバーたち現在、個性豊かなメンバーが15名ほど集まっています。・ウェディングプランナーとしてお客様の理想を叶えてきた経験豊富な方・大手ITエージェントグループで広告ディレクションを担ってきた方・ITスタートアップでSaaS営業を成功させた経験を持つ方・ブランド構築に特化したマーケター・広告代理店の元代表上記のようにメンバーの経歴は様々ですが、お客様に価値を提供する情熱を持ち、チームワークを大切しながら働いています。 ◆職場の雰囲気代表もメンバーもフラットな関係で、積極的に情報共有をしています。メンバーの自主性を尊重し、やりたいことを応援する環境です。一人ひとりの意志に基づいた考えを尊重することで、成長と自立を促し、人間的に成熟できるカルチャーを目指しています。 ◆働く環境働き方も基本的に自由ですが、リアルなコミュニケーションを重視しています。オフラインでの交流やイベントも定期的に開催し、メンバー同士の親睦を深めています。

As a new team member

【募集背景】創業4期目、私たちは「意志を起点としたブランディング」で、多くのクライアントを支援してきました。これまではご紹介を中心に広がってきましたが、NineCraftの意志をより広く、深く社会へ浸透させるため、「自分たちのブランドを確立し、届ける」専門チームを立ち上げます。今回は、経営陣の右腕として、広報・PR・マーケティングの境界線を溶かし、NineCraftというブランドの「体温」を社会に伝播させるメンバーを募集します。【業務内容】単にリリースを書く、数字を追うだけの仕事ではありません。NineCraftが向き合う「消費財ブランド」や「地方創生」の現場にある熱量を、誰に、どう届けるかをデザインします。 ◆戦略の具現化：ボードメンバーと密に連携し、経営戦略をマーケティングの実行プランへ落とし込む。 ◆攻めのPR・アウトバウンド：ターゲットへの直接的なアプローチや、戦略的なイベント・施策を自ら企画・実行し、NineCraftの熱量を直接届ける。 ◆ナラティブなコンテンツ制作：単なる数字のためではなく、NineCraftの「思想」を言語化し、記事やSNS、資料を通じて市場の共鳴を生む。あなたが書く一通のメッセージ、企画する一つのイベントが、次なる「100年続くブランド」との出会いを生みます。「自社の価値を自分が一番信じ、広めている」という確かな手応えを感じられるポジションです。【私たちが共創するお客様】生活者に密着した「消費財」や「ライフスタイル」領域のエンタープライズ企業、そして地域を動かす公共プロジェクトが私たちのフィールドです。・インフラ・公共：鉄道会社、地方創生プロジェクト・ライフスタイル：アパレル、家具、ルームウェア、マットレス・エンタメ：タレントブランドの立ち上げ支援【必須スキル】・1年以上の「法人営業」または「新規開拓」の実務経験 ┗ マーケティングの経験は現時点では問いません。それ以上に、自ら接点を作り、目標達成に向けて行動量を最大化させてきた「現場での推進力」を必須とします。顧客からの拒絶を恐れず、改善を繰り返しながら打席に立ち続けた経験を求めます。【求める価値観】・「やり遂げること」への執着心：戦略を理解するだけでなく、それを具体的な成果（数字や繋がり）へと変えるまで、アクションをやり遂げるプロ意識。・「挑戦のクラフト」：未完成の領域に対し、自ら仮説を立て、圧倒的な行動量で正解を創り出す。その試行錯誤のプロセス自体をブランドとして楽しめる姿勢。・「越境するマインド」：広報・マーケ・営業といった既存の職種名に縛られず、事業を伸ばすために「今、自分ができる最大のアクション」を常に選択し続ける。【直属上司】大手人材企業→スタートアップCOO→ HRSaaS創業・M&AExit→メガベンチャー経営戦略室を経た取締役直下です。スタートアップと大手の両側を知る人物のもとで、圧縮された濃度の高いキャリアが積めます。【このポジションの特徴】・役員直下で、広報・PR・マーケ部門の初期メンバーとして立ち上げから関われます・営業で培った「顧客の本音を引き出す力」を武器に、ブランドの思想を社会に届ける「攻めの広報」です・単なる情報発信に留まらず、自らイベントや施策を企画し、新しいブランドとの出会いを創り出す仕事です ------------- 「営業として顧客の心に触れてきたその経験を、次は「ブランドを創る力」へ。」これまで現場の最前線で、顧客の本音に向き合い、数字を動かしてきた。その「現場感覚」こそが、NineCraftの思想を社会へ実装するための最強の武器になります。決まったレールを走るのではなく、自ら広報・マーケティングの「勝ち筋」をデザインし、NineCraftというブランドの価値を世の中に証明していく。「仕組みがないからこそ、自分の理想を形にできる」「まだ知られていないからこそ、自分の手でブームを起こせる」そんな、初期メンバーとして立ち上げフェーズだからこそ味わえるワクワクを、共に楽しみませんか。単なる「役割」の募集ではありません。NineCraftの未来を、あなたの手でクラフトしていく挑戦です。これまでの成功も、悔しさも、すべてを次のステージの原動力に変えて。新しい景色を一緒に見に行けるあなたを、NineCraft一同、心からお待ちしています。

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