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単なる社内システムの保守担当ではなく、最適解を見出し基盤を築きませんか?

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on 2026-01-13

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単なる社内システムの保守担当ではなく、最適解を見出し基盤を築きませんか?

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小宮山 貴幸

大学卒業後、小売業で接客、旅行業で法人営業を担当し、 2013年から人材業界で採用担当としてのキャリアをスタート。 年間1,500名規模の新卒採用を首都圏エリアのリーダーとして貢献。 2021年に現職(エーピーコミュニケーションズ)にジョイン。 現在はエンジニアやコーポレートのキャリア採用を広く担当。 【ざっくり特徴】 ・人の話を聞いている時間が好き ・いちご、トマト、マグロ、赤身肉など赤い食べ物が好物 ・これまで面談、面接でお会いした方の数は延べ10,000名以上 【備考】 ・国家資格キャリアコンサルタント ・生成AIを活用した業務効率化にハマり中 ・就活生向けYouTube「こみちゃんねる」※運用停止中

【体験談】2ヵ月育休取得して貴重な経験が出来た話

小宮山 貴幸's story

株式会社エーピーコミュニケーションズ's members

大学卒業後、小売業で接客、旅行業で法人営業を担当し、 2013年から人材業界で採用担当としてのキャリアをスタート。 年間1,500名規模の新卒採用を首都圏エリアのリーダーとして貢献。 2021年に現職(エーピーコミュニケーションズ)にジョイン。 現在はエンジニアやコーポレートのキャリア採用を広く担当。 【ざっくり特徴】 ・人の話を聞いている時間が好き ・いちご、トマト、マグロ、赤身肉など赤い食べ物が好物 ・これまで面談、面接でお会いした方の数は延べ10,000名以上 【備考】 ・国家資格キャリアコンサルタント ・生成AIを活用した業務効率化にハマり中 ・就活生向けYouTube「こみち...

What we do

APC(エーピーコミュニケーションズ)は、ITインフラ領域に特化したSIerとして、Azure/AWS、Ansible、Kubernetes などの技術基盤に加え、CrowdStrike(EDR)、Databricks(データ基盤)、Backstage(開発者ポータル)などの先端ソリューションも活用し、お客様の課題に合わせて最適な技術選定と導入支援を行っています。 (以下は主な支援カテゴリの一部です) ・ITインフラの総合支援 ・ITインフラ自動化 ・セキュリティ(ネットワーク・クラウド) ・DX開発・インフラ支援 ・生成AI・データAI基盤 安定したSI事業を基盤に持ちながら、新規事業として"エンジニアのための"プロダクト等の企画・開発・提供にも取り組んでいます。 ・ネットワーク構築時に必要なテストを全て自動化 "NEEDLEWORK"  https://www.ap-com.co.jp/ja/needlework/ ・Platform Engineering導入・運用の手間を大幅削減 "PlaTT"  https://www.ap-com.co.jp/platt/ ・通関書類の入力&検算業務を自動化し、貿易業務の負担を軽減 "TradeOCR"  https://www.ap-com.co.jp/trade-ocr/ 私たちは、これまでに培ってきた技術力や課題解決力を土台に、SIとプロダクト開発の両輪で価値を生み出すSIerとして、SIer業界の"当たり前を変える挑戦"を続けています。
「NEEDLEWORK」
「PlaTT」

What we do

「NEEDLEWORK」

「PlaTT」

APC(エーピーコミュニケーションズ)は、ITインフラ領域に特化したSIerとして、Azure/AWS、Ansible、Kubernetes などの技術基盤に加え、CrowdStrike(EDR)、Databricks(データ基盤)、Backstage(開発者ポータル)などの先端ソリューションも活用し、お客様の課題に合わせて最適な技術選定と導入支援を行っています。 (以下は主な支援カテゴリの一部です) ・ITインフラの総合支援 ・ITインフラ自動化 ・セキュリティ(ネットワーク・クラウド) ・DX開発・インフラ支援 ・生成AI・データAI基盤 安定したSI事業を基盤に持ちながら、新規事業として"エンジニアのための"プロダクト等の企画・開発・提供にも取り組んでいます。 ・ネットワーク構築時に必要なテストを全て自動化 "NEEDLEWORK"  https://www.ap-com.co.jp/ja/needlework/ ・Platform Engineering導入・運用の手間を大幅削減 "PlaTT"  https://www.ap-com.co.jp/platt/ ・通関書類の入力&検算業務を自動化し、貿易業務の負担を軽減 "TradeOCR"  https://www.ap-com.co.jp/trade-ocr/ 私たちは、これまでに培ってきた技術力や課題解決力を土台に、SIとプロダクト開発の両輪で価値を生み出すSIerとして、SIer業界の"当たり前を変える挑戦"を続けています。

Why we do

APCで働くエンジニアとお客様を笑顔にしていくためです。 SIerとして単にお客様に言われた通りにシステムをつくって収めるのではなく、「どうしたらよりよい形にできるか」と課題をエンジニアひとりひとりが自分ごととして捉え、技術力とアイディアで解決していく。そのプロセスに「共に創る」喜びがあるからこそ、双方に笑顔が生まれるのだと思っています。 そのような体験を増やしていくためにはまず、エンジニアが“挑戦し続けられる環境”を提供し続けることが不可欠です。 新たな技術、未知の課題、信頼できる仲間との議論など、こうした日々の挑戦がエンジニアの成長を促し 「この仕事が好きだ」「APCが好きだ」と思える原動力になっていくと、私たちは信じています。 だからこそ、私たちは“学び、挑戦し、成長できる環境を提供し続けること”を使命と考えています。 エンジニアが笑顔で働ける状態こそが、結果的にお客様にとっても誠実で価値あるサービス提供につながる。それが、私たちがこの仕事を続ける理由です。

How we do

■実質を追求し建前を排除する 不要な建前を排除し実質を追求することが、 社員はもちろんお客様にとっても効率的で本来あるべき状況を創ります。 ■エンジニアを軸に考える エンジニアのモチベーション及びパフォーマンスの最大化を生み出すベクトルづくりを 経営判断の最優先事項とします。 ■ユーザーのことを真剣に考える アクションを起こしたことに満足するのではなく、 そのアクションが誰に、何をもたらしているか、どのように役に立っているかを常に考えます。 ■越境する 所属部署やリージョンに関わらず、業務領域やキャリアの違う社員が お互いにリスペクトしながら価値観を認め協働します。 また、今の自分の限界、お客様からの期待、世の中の常識を越えていきます。 ■ワイガヤをする 立場の相違にかかわらず、オンライン・オフラインを問わず、ワイワイガヤガヤ自由闊達に話し合います。そのためには、匿名でなくとも、黙っていないで質問をしたり、意見を言えるようになります。

As a new team member

■概要 当社は従業員数が500名を超え、システムユーザーは約650名の規模に達しました。事業成長に伴う急激な組織拡大により、これまでのシステムや業務フローを、全社最適の視点で再構築する「コーポレート機能全体の改革」が急務となっています。 単に「便利だから」ということだけでなく、「事業成長にどう寄与するか」「投資により得られる本質的な価値は何か」を見極めながら、表面的・短期的なシステム化ではなく、業務プロセスそのものに踏み込んだ、骨太な提案が求められます。 単なる「社内システムの保守担当」ではなく、限りあるリソースから最適解を見出し、次世代のコーポレート基盤を築いていく、そんなやりがいあるチームで一緒に挑戦しませんか? ■配属部門について 情報システム部    ・責任者(部長):1名  ・メンバー:5名 ■業務内容(部全体) IT企画、業務改善活動  ・会社の事業戦略にあわせたシステムや仕組みの企画立案  ・社内の業務課題整理、業務プロセスやシステムの改善  ・安全に事業運営をしていくための情報セキュリティ統制 社内システムの開発、運用  ・サーバ(オンプレ、クラウド)の設計、構築、運用、保守  ・オフィスネットワークの設計、構築、運用、保守  ・主に全社利用しているクラウドサービスの導入・運用  ・WEBアプリケーションの開発、運用、保守 アカウント管理  ・入社、異動、退職といったイベントにあわせたアカウント管理 IT資産管理  ・PC、携帯電話、サーバ、ネットワーク機器などの管理  ・ソフトウェアライセンスの管理  ・入退室用の指紋情報や防犯カメラ映像の管理  ・ISMS/QMS/PMSの各種監査対応 ヘルプデスク  ・社員からの問い合わせ対応、テクニカルサポート  ・PCや携帯電話などの物品手配、キッティング ※運用中サービス、システムの一例  ・Google Workspace  ・Gemini, Notebook LM  ・Slack  ・TeamSpirit  ・Kintone  ・MS365  ・AWS/Azure/Google Cloud(旧称 GCP)  ・Windows Server/Linux  ・オンプレミスのサーバー/ネットワーク機器など ■入社後まずはこんな業務をお願いします まずは、他のメンバーと分担して行っている、SaaS管理・アカウント管理・ヘルプデスク対応といった基幹業務をキャッチアップいただき、当社のIT環境と業務全体の理解を深めていただきます。 魅力ポイント ゆくゆくは、事業部からコーポレートまで横断のデータ連携基盤や経営ダッシュボードの構築といった取り組みから、ITガバナンスとセキュリティの高度化に向けたインフラやセキュリティ分野の戦略的取り組みまで、幅広くご活躍いただきたいと思っています。 ■しごと面 経営や事業責任者を巻き込む機会が多い  組織全体の情報システム運営に関わる生の声が聞ける環境ですので、  技術スキルの向上だけではなく、ビジネスパーソンとしての成長機会があります。 ■働き方面 ・ リモートワーク活用 :   Slackでのチャットやハドルを活用し、スピード感のあるコミュニケーションをとります。 ・ 週1回の出社(水曜日) :   1on1やチームミーティングなど、対面コミュニケーションに重点を置いた日としています。 ・ ワークライフバランス :   公私のメリハリを大切にしています。担当業務によりメンテナンス作業等による   夜間・休日対応が発生した際は、必ず振替休暇を取得していただきます。
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