【募集ポジションの魅力について】 私たちが今回募集するポジションは、福祉の枠を超えた「拠点マネジメント」に挑戦できるチャンスです。障害をお持ちのご利用者様へのサービス提供をベースとしながらも、事業全体を見渡し、現場の課題解決やサービス改善、そして新たなプロジェクトの立ち上げを担うことが求められます。これは、あなたのマネジメントスキルや企画力、そして経営者目線での発想を存分に活かせるポジションです。 業務の幅広さが魅力！「現場管理者」としてのやりがい サービス提供だけでなく、「どのように良くするか」を考えるポジションです。 ご利用者様の生活を支えるサービスを提供しながら、現場の課題を発見し、解決に導く日々はチャレンジングで充実感があります。 お客様視点を取り入れた「サービス改善」を企画・実行することで、社会にインパクトを与える実感を持てます。 管理業務だけではない、会社発展の中心人物へ 急成長している組織の中で、管理業務担当者として活躍しつつ、 会社の発展を担うプロジェクトや新規事業立ち上げにも関われるのが大きな魅力です。 将来的には他部署の管理者や新規事業の責任者としてキャリアアップするチャンスも豊富に用意されています。 【成長をバックアップする「サポート体制」】 OJT制度 入社後は先輩社員によるOJTを実施。現場の基本から学べるので、未経験の方でも安心してスタートできます。 【キャリアパスの多様性】 長期的に希望や適性を考慮したポジションを提案します。キャリアの方向性を柔軟に広げられる環境です。 会社全体の「成長性」と「安定性」 私たちの会社は福祉業界にとどまらず、飲食事業やコンサルティング事業、さらにIT関連事業も展開予定です。この多角的な事業運営により、安定した経営基盤を築いています。特に、飲食事業ではスペシャルティコーヒーを専門としたカフェ運営が高く評価されており、顧客からの信頼と評判も抜群です。 また、飲食店コンサルティング事業のノウハウによる高収益も得ており、その利益は待遇や職場環境の向上に還元されています。安定感と成長性を両立した会社で働けることが、このポジションの大きな魅力です。 【こんな方にピッタリのポジションです！】 マネジメントに挑戦したい方 サービス改善や企画立案が得意な方 成長中の企業で自己成長を遂げたい方 現場だけでなく、経営や新規事業に興味がある方 あなたの発想やアイデアで現場を動かし、会社の成長を加速させる一員になりませんか？ 福祉業界のイメージに縛られず、新しい価値を創り出していきたい方からのご応募をお待ちしております。