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IT業界でキャリアを築く|法人営業を募集

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on 2025-10-10

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IT業界でキャリアを築く|法人営業を募集

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中島 嘉寿

「意志あるところに道あり」を座右の銘にし、意思と覚悟で未来を創っていきます。

青木 耶雲

元々工場で7年間働いており、今のIT業界とは無縁の世界でしたが、AI、IOTの技術がどんどん進化していく中で工場の仕事が少しづつ淘汰されていくのも目の当たりにして、今のままではよくないと思い、ITの業界に進出しきました。今ではIT業界の課題を含めどういったスキルが今後必要になっていくのかを日々模索しております。

KAZUTO KATO

製造業の開発部からエンジニアへキャリアチェンジし、日々新しい知識と向き合う中で、自分に足りないものの多さを実感しています。 だからこそ、学ぶことをやめず、成長し続けたいと強く思っています! 毎朝5時に起きて2時間勉強し、その後仕事に向かうのが日課です。 「現状維持は衰退」と捉え、日々自分をアップデートしています。 一緒に切磋琢磨しながら、スキルを高めていきましょう!

山井 一輝

日本酒が好きすぎて、ついつい飲み歩いてしまいます。 帰社日には美味しい一本を持参して、みんなとシェアするのが密かな楽しみです✨ (今は福井の現場にいるので、なかなか参加できないのが寂しい…💦) 気になったことは放っておけず、納得いくまでとことん調べるタイプ。 普段はよく喋りますが、勉強するときは意外とストイック。 楽しみながら学び、少しずつ理想のエンジニアに近づけるよう日々努力しています!

株式会社SystemS's members

「意志あるところに道あり」を座右の銘にし、意思と覚悟で未来を創っていきます。

What we do

SystemSは、「ITを使って、都会と地方のチャンスの差をなくしたい」と考えている会社です。プログラミング教育、システム開発、企業のITサポートなどを行いながら、地方の高校や会社でもITが活用できるようサポートしています。 私たちの強みは、未経験からITエンジニアになりたい人を、学習から現場デビューまでサポートできることです。基礎から学べるカリキュラム、実践的な課題、資格取得のサポートなどを通じて、「自分にもできる!」と思える成長の機会を用意しています。 また、熊本の高校ではプログラミングの授業支援もスタート。地元の若い世代にもITの楽しさや可能性を伝えています。 このように、SystemSは「学ぶ」「働く」「挑戦する」をすべて応援できる環境をつくり、地方からでも未来を変えられることを証明したいと考えています。

What we do

SystemSは、「ITを使って、都会と地方のチャンスの差をなくしたい」と考えている会社です。プログラミング教育、システム開発、企業のITサポートなどを行いながら、地方の高校や会社でもITが活用できるようサポートしています。 私たちの強みは、未経験からITエンジニアになりたい人を、学習から現場デビューまでサポートできることです。基礎から学べるカリキュラム、実践的な課題、資格取得のサポートなどを通じて、「自分にもできる!」と思える成長の機会を用意しています。 また、熊本の高校ではプログラミングの授業支援もスタート。地元の若い世代にもITの楽しさや可能性を伝えています。 このように、SystemSは「学ぶ」「働く」「挑戦する」をすべて応援できる環境をつくり、地方からでも未来を変えられることを証明したいと考えています。

Why we do

SystemSは、「テクノロジーで都会と地方の格差をなくす」ことをミッションに掲げています。 ITを学びたい人が学べて、働きたい人が働けて、挑戦したい人が一歩踏み出せる社会を本気でつくろうとしています。 日本では、地方に住んでいるだけで「情報が届かない」「学べない」「仕事がない」といった“機会の壁”があります。 だから私たちは、未経験からのエンジニア育成だけでなく、地域の企業向けにシステム開発・業務改善・IT導入の支援も行っています。 実際に、熊本の高校にプログラミング教育を提供したり、地方の中小企業にWebシステムを導入して業務を効率化したりと、ITの力を地方に届ける開発プロジェクトを多く進めてきました。 「コードを書くことで、誰かの生活が変わる」 「開発の力で、地方の会社が前に進む」 そんな実感を持ちながら働けるのがSystemSです。 “経験がないから”とあきらめなくて大丈夫。 私たちは、学ぶところから現場で活躍するまでを一緒に伴走します。 挑戦したい気持ちを、テクノロジーという手段でカタチにしていきませんか?

How we do

SystemSでは、「挑戦・成長・社会課題解決」という3つのキーワードを大切にしています。 未経験で入ったメンバーが一歩ずつ成長し、自分の可能性に気づいていく。そのプロセスをチーム全体で支え合う文化があります。 私たちが重視しているのは、「わからないことを聞きやすい空気」と「一緒に前に進む姿勢」。現場で困ったときにSlackで質問すれば、誰かがすぐに返してくれる。そんな風土が根付いています。 また、SystemSにはユニークな制度もあります。 学習支援制度(教材・資格費用の補助) お弁当補助制度(栄養バランスが考えられたお昼ご飯の補助制度) eラーニング使い放題(自宅でもスキルアップ) 水素水飲み放題・服装自由・ネイル自由・アイデア提案制度など 制度だけでなく、「まずやってみよう」「小さな挑戦を称える」文化があり、職種・経験に関係なく意見やアイデアを出せるのが私たちの強みです。 “未経験だから”ではなく、“ここからどう成長したいか”を一緒に考える会社。 それがSystemSのスタイルです。

As a new team member

★このポジションの魅力 IT営業は「エンジニア」と「企業」をつなぐ架け橋となる仕事です。 企業の課題をヒアリングし、最適な人材やソリューションを提案することで、お客様のビジネスを支えながら自らも成長できます。 未経験からスタートした先輩も多く、研修やOJTを通じて提案スキル・IT知識を習得できる環境が整っています。 ★具体的な業務内容 ・企業へのアプローチ(新規・既存の両方) ・課題やニーズのヒアリング ・エンジニアやプロジェクトとのマッチング・提案 ・契約締結、プロジェクト開始後のフォロー ・自社サービスや受託開発の提案活動 ★歓迎するスキル・マインド ・人と話すことが好きで、信頼関係を築ける方 ・IT業界に興味があり、学びながら成長したい方 ・新しいことに挑戦し、前向きに取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ※営業経験やIT知識は問いません。未経験からでもチャレンジできます! ★こんな人がマッチします ・「人と企業をつなぐ仕事」に魅力を感じる方 ・将来はコンサル営業やマネジメントに挑戦したい方 ・成果をしっかり評価される環境でキャリアを築きたい方 ★入社後のキャリアイメージ ・1年目:研修+OJTで営業の基礎を習得。先輩と同行しながら提案スキルを磨く。 ・2〜3年目:既存顧客を中心に担当を持ち、案件提案〜契約〜フォローを一人で対応。 ・3〜5年目:リーダーとしてチームをまとめる、またはコンサルティング営業や事業開発へステップアップ。
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    中島 嘉寿さんの性格タイプは「フォアランナー」
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    中島 嘉寿取締役CHRO
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